1樓：血色
答案問題一：**期權與直接股份由本質區別，**期權是一種選擇權利，只有當未來滿足某種條件時才可以將其兌現為**。**期權在西方國家比較流行，叫「stock option」，是一種對於管理層和普通員工的股權激勵制度，制度往往規定三年或者五年後當公司的業績或其他滿足一定的條件下可以將你手中持有的**期權兌現成公司的**，一方面以**期權的福利方式可以節約公司的直接開支；另一方面可以激勵員工的工作熱情和歸屬感促使公司向積極的方向發展。
但是，據我所知這種激勵方式在國內公司很少運用，目前處於探索階段，有望在國內主機板的上市公司實現。
問題二：再談談直接送股，在這裡首先會牽涉到一個法律問題，實際情況你沒有出資，這個公司成立的時候在工商登記的時出資人肯定沒有你的名字，現在送給你**很有可能只是私下協議性質的給你一個分紅的比例，因此這種做法你的股東地位在法律上是不被認同的。倘若你們私下籤訂了協議，那麼分紅的比例是按照協議中你享有的股份比例，如果給你10%，年底公司淨利潤100萬，總分紅80萬，你就可以得到8萬。
另外，即使你擁有公司股份可以享受分紅，但是股東分紅的方案法律上應該是由股東大會審批的，大股東說不分紅，很有可能公司所有的利潤轉為公司的發展資金。
入股一個公司的流程是什麼，需要注意哪些問題？
2樓：gold橙汁
入股一個公司的流程是：
對公司來說屬於公司增資行為，公司增資的具體法律程式，要看該公司的性質。對於有限責任公司來講，公司新增資本時，公司股東和公司股東以外的其他人均可以認繳出資，但公司股東有權優先認繳出資，並且公司股東以外的其他人是否能夠認繳還受限於有限責任公司章程的規定。
對於股份****來講，公司新增資本，應當通過發行新股的方式，股份****為增加註冊資本發行新股時，公司股東以及公司股東以外的其他人均可以認購新股。
要仔細瞭解準備入股公司的經營狀況、財務狀況、人員狀況、股本結構等，然後還需要仔細分析該公司的市場成長前景。根據工商註冊資金進行初步瞭解公司主要股本結構，然後可以找會計師事務所進行資產審計或者雙方協商評估。
注意的問題有：
1、入股方式要搞明白，是新增註冊資本，還是股權轉讓。新增註冊資本的話，要辦好驗資手續，修改章程，然後再到工商局辦理變更登記手續。如果是股權轉讓的話，要修改章程，然後再到工商局辦理變更登記手續。
2、由原公司的全體股東形成決議，同意不同意接受新股東加入及採用哪種方式，並簽訂股權變更協議、入股協議等。
3、如果是採用增加公司註冊資本的方式，應該先將公司的資產進行評估，然後將公司評估後的資產和新投入的資金相加的總資產作為新的註冊資本，按照新投入資金與評估後公司資產的比例確定新加入股東的股份比例。
4、如果採用新股東受讓原股東投資的方式，應由原股東協商誰願意出讓手中的投資？原股東即可以出讓部分投資減少投資比例，也可以出讓全部投資退出股東會。這些都應該由原股東之間進行協商。
3樓：杜文升
您所說的「以投入現金的方式入股一家公司，成為這家公司的股東」對該公司來說屬於公司增資行為，公司增資的具體法律程式，要看該公司的性質。對於有限責任公司來講，公司新增資本時，公司股東和公司股東以外的其他人均可以認繳出資，但公司股東有權優先認繳出資，並且公司股東以外的其他人是否能夠認繳還受限於有限責任公司章程的規定。對於股份****來講，公司新增資本，應當通過發行新股的方式，股份****為增加註冊資本發行新股時，公司股東以及公司股東以外的其他人均可以認購新股。
另外，根據《公司法》第三十一條規定，公司變更註冊資本的，應當提交依法設立的驗資機構出具的驗資證明。公司增加註冊資本的，有限責任公司股東認繳新增資本的出資和股份****的股東認購新股，應當分別依照《公司法》設立有限責任公司繳納出資和設立股份****繳納股款的有關規定執行。 所以，您所說的公司性質不同，程式和方式也不同。
公司股權收購需要注意哪些問題？
4樓：匿名使用者
需要注意以下幾點問題:
一、做好盡職調查工作
股權收購實際上是收購一家存續了很久的公司，遠比建立一家新公司複雜得多。為了減少公司收購風險，需要聘請具有知名度的中介機構和精幹的團隊進行盡職調查工作。
作為中介機構，主要從三個方面來把關：律師從法律方面把關。律師團隊對公司近3年來已經執行的合同和未執行完畢的合同以及將要簽署的合同的合法性、公平性進行審查，防止出現臨時修改、更換合同等惡意串通事故的發生。
會計師從財務方面把關。會計師團隊可以對近3年的財務狀況、經營業績執行審計，出具審計報告，確定財務狀況和經營成果，對或有事項、不良資產、關聯交易等事項進行揭示和披露，特別是會計師和律師合作，對一些重大交易的實際情況進行判斷，會在很大程度上降低收購風險。
評估師從公司價值方面提供參考依據。精幹的評估師團隊，能夠合理地確認被收購單位的實際價值，作為確認收購成本的重要參考。
重視中介機構提出的各類問題顯示的收購風險。律師、會計師以及評估師會在盡職調查過程中間，就企業的異常交易、資產質量、產權所屬等事項提出他們的看法，擬收購方要充分聽取他們的意見，並就其影響與被收購方進行討論，最終取得一致意見。
二、對擬收購行業要有所瞭解
國有企業在收購某一企業時，要對該企業以及該企業所在的行業的**、銷售和生產以及內部管理方面有所瞭解。在進行盡職調查前，收購企業應該針對被收購企業的**、銷售和生產及內部管理方面成立專門的機構。這個機構由負責**、銷售和生產以及內部管理、合同談判專家方面的人員組成。
他們最好能和盡職調查的中介機構一起進駐被收購企業，同步瞭解相關情況。這樣就會做到心中有數，更加有利於收購工作，降低收購風險。
三、留心被收購企業未履行完畢合同
在對被收購企業進行盡職調查過程中，被收購企業未履行完畢的合同要認真審查，很多收購糾紛都是由這些合同引起的，這些合同要引起收購企業的高度重視。
對補充合同，重新簽署的合同要重點關注。被收購企業出於種種不可告人的目的，往往會在收購企業談判有一定的可能性時，採取各種手段，簽署一些新的或者是補充合同，並以此進行賬務處理，形成事實後，由收購企業進行盡職調查。所以，在盡職調查時，要特別注意這類合同的簽署、執**況。
對合同的簽署情況進行外部調查。就是到合同簽署的另外一方進行了解，掌握合同的簽署情況和執**況，有些合同需要到**部門備案的，則一定要到**備案部門，就備案合同與原合同進行核對，確認合同內容合法、合理、公平無誤。
四、簽署縝密的股權收購合同
在盡職調查完成和談判**確定之後，需要做的工作就是簽署收購合同和辦理資產產權移交手續了，這個環節非常關鍵。在簽署股權收購合同時，對於盡職調查過程中間無法解決的屬於被收購企業存在的問題，一定要在合同中註明責任和權利，避免馬虎簽署，形成收購風險。在股權收購合同中，要對移交內容和事項做出詳細約定，以便移交時雙方遵照執行。
五、辦理嚴格的資產、產權移交手續
在接受被收購企業時，收購企業要嚴格按照收購合同約定的內容辦理資產、產權移交手續。由於股權收購業務的複雜性，從盡職調查完畢到實際辦理資產產權移交手續，往往需要一個比較長的時間，在這個期間，被收購企業仍然經營和管理企業。為了防範收購風險，確保被收購企業資產完整的移交給收購企業，收購企業要對此期間的財務狀況和經營成果的變化情況進行審計，然後在此基礎上，按照收購合同的約定，辦理資產產權移交手續。
國有企業收購民營企業股權時，如果能夠做到上述幾點，就能夠大大降低收購風險，減少不必要的麻煩。
股權收購又分為以下幾種型別:
第一種型別：整體性股權收購，是指購買目標企業全部股權
什麼叫全部？
第一，購買了目標企業百分之百的股權。一般的要約收購購買的都是50%以上的股權，譬如，山東三聯集團收購鄭百文，購買的就是51%的股權。在中國很少出現整體性收購，即很少出現購買目標企業百分之百股權的收購行為。
第二，主並企業承擔目標企業全部的債權債務。第三，目標企業法人地位的消失。一個企業、一個投資者，購買目標企業的股權比例達到多少，這個目標企業它的法人資格就會消失？
75%。因為當一個投資主體、一個主並企業購買一個上市公司股權比例達到75%以後，這個上市公司就必須要退市了。
第二種型別：控股型收購
是指一個企業或者主並企業購買目標企業多數股權的行為。什麼叫多數？多數可分為絕對多數和相對多數。
絕對多數就是51%以上的股權，相對多數就是他購買了這一部分股權以後，他能夠成為最大的股東。
一般來說，控股型股權收購大致上可以採取四種方式，一種方式是現金收購。第二種方式是換股收購，上海第一百貨收購上海華聯商廈就是一個換股收購。第三種叫資產置換。
通過這種方式，把它的優質資產注入到目標公司，然後把這個優質資產它的價值算出來，把這個價值再轉換成目標企業的股權，就叫資產置換性控股的形式。第四就是增資控股，國航收購山航b就是一個增資性股權收購。第五種是綜合搭配。
這個綜合搭配是什麼意思呢?就是可能你在購買他的控股權的時候，一部分是用現金支付，一部分是用股權支付，現金和**綜合在一起，叫做綜合搭配支付。
那為什麼要進行控股權收購呢?一般來講，控股性收購主要有以下這麼幾個動機：第一倒賣控股權，就是用低交易的**把目標企業的股權買下來，然後再**賣出去，前提是這**票、這個企業必須具有巨大的潛在價值。
第二，你必須要有挖掘和實現目標企業潛在價值的能力。否則的話，潛在價值再多再大，你沒有能力把它挖掘出來，就不能轉換為現實價值，你就賺不到錢。這兩個前提缺一不可。
第三種型別叫承債式股權收購。
它是指主並企業通過承擔債務的方式來收讓目標企業股權的行為。推理論上講，就是一個企業他已經嚴重資不抵債了，那你把這個企業買下來，你肯定是賺不到錢的，但實際上很多併購企業通過購買嚴重資不抵債的企業都賺大錢了。
通過對很多案例進行分析，我們會發現，一個嚴重資不抵債的企業，之所以還具有收購價值，主要原因有以下幾點：第一，收購這類企業可以享受到稅收優惠，可以獲得稅收收益。按照我們國家現行的稅法規定，如果說一個主並企業，他購買了一個嚴重資不抵債的企業，嚴重虧損的企業，那麼他就可以在三到五年之內，用這個虧損額去抵免他的應納稅額。
第二，你收購嚴重資不抵債的企業，能獲得債權人的債務豁免。
第四種型別就是股權回購。
它是一種特殊的股權收購，它與一般股權收購區別在於：第一收購主體不一樣。一般的股權收購是一個企業的外部投資者，從這個企業的股東手中去購買股權，那麼股權回購是一個本公司從本公司股東手中去購買股權。
第二收購目的不一樣。
一般的股權收購通常是為了控股，而股權回購的目的主要是為了調整一個公司的股權結構和治理結構，或者是實施特殊的鼓勵政策，再或者是為了實行反併購。第三是收購結果不一樣，一般的股權收購可能會導致公司的控制權轉移，而股權回購則不會發生這種控制權力轉移的情況，這是因為它的控制權是從本公司手中購買的股權。
我現在公司老闆說給我公司股份，我應該怎麼才能做到真正具有法律效力
出讓股份協議。具體股份比例，出讓方式 是購買，還是贈送 變更營業執照，股東人員，股東比例。你肯定是小股東 更換營業執照。你在所在地的工商局網查詢，公司股東是否有你名字。只有以上條件，你才符合公司法條件。任何簽訂的協議，是符合合同法，而不是公司法。所以二者是有本質區別的。發生的經濟效果是不一樣的。例如...
初到公司上班著裝上應注意哪些，作為一個初入職場的女性，著裝方面有哪些需要注意的？
關鍵是整潔大方 最好穿正式衣服,有西裝最好,沒有的話穿有領子的休閒裝.穿學生裝有點不好不過一般單位不會介意的.衣服,鞋子和頭髮要乾淨,口氣清新 我自己做hr的,我知道,一般如果有新人來,寧願他學生樣子,也不要故意老成的.其實有眼光的hr一眼就看出你的實際風格是什麼,假如裝老成,名牌西裝 皮鞋,人家反...
我應聘到一公司任職，老闆答應給我一些股份。我是要股份好還是要年終分紅好
首先.要弄清一個 來問題自.股份最開始是 用於一家石油公bai司.因為du公司不是自己的，所以員工工zhi作都很懶.因為不是dao自己的油田.後來由於採用股份制.這樣這個公司就有你的一部分投資.你也是公司的古董.只是佔的份額大小罷了.我原來讀高中時的那個中學.有初中和高中.初中是私人投資的，而高中是...