1樓：小男人v小菲
跟我的情況一樣，有電腦嗎。有的話 每筆賬打入電腦就行
與人合開理髮店怎麼監控每天收入
2樓：凡事淡定好
能合作首先是要信得過合夥人，如果信不過就拆分好了，監控？難道你不天天在那麼？不能瞭解店裡的生意情況麼？
如果有幫助請釆納謝謝！
3樓：
應該是直接轉讓吧。你到頒發證件的部門問一下就清楚了
老師你好，就是我和一個朋友合夥開了一家理髮店，但是我沒有在店裡工作，但是我想知道店裡的贏利情況，
4樓：
這個事情不好說啊，不過你有時間可以去店裡看看，知道每天大概來的人多回少，有多少理髮的和染燙的答，因為價位不一樣。待上半天，再就是週末有時間去看看 ，這樣幾次你心裡就大概有數了，沒事可以藉著幫忙或者找朋友玩的藉口去。因為他要知道你這樣調查肯定心裡會很不高興的，自己心裡有數就可以了
5樓：匿名使用者
我覺得這個事情很好辦，找個收銀的就好了，每天收入多少，都記賬就好了。雖說店不大但是賬一定要記好。
兩個合夥開的理髮店，他老是不在店裡，幫他爸幹活，什麼都是我自己幹，這咋辦，5-5分
6樓：匿名使用者
既然是合夥，而且她是全身心投入到你們合夥事業中。你可以換角度想：如果你們兩個只投資，都不來參與這份工作。
你們是不是要花錢請人替你們做這份工作。所以，雖然你合作人是投資人，既然她做了這份工作，你們就應該按照這份工作場價給她發工資。作為投資人，她享受分紅承擔風險。
作為自然人，她工作，就應該拿工資。而工資支出，當然是從收益中支出（沒有營業收入時，工資從投資款中支出）
理髮店生意不好怎麼辦？ 10
7樓：長紅論品牌打造
199洗100次頭，你會願意去嗎？
8樓：匿名使用者
不知道你在什麼地方，也不知道你做的什麼檔次的店。
其實現在理髮店還是很火的，技術已經不是最主要的吸引顧客的因素，還要包括消費環境設計、工作人員形象、**優惠手段、附加產品銷售、跟蹤服務措施、消費群定位等。
象我所在的城市，好的理髮店都這麼做，即便幾家擁擠在一個地段，生意同樣火爆。
不一定要降價，那樣反而表明你的檔次比較低，除非你就是轉為低收入平民服務的店，但那樣利潤自然也低。
9樓：手機使用者
說句實話，生意不好可能是你們的技術原因和服務原因。換個招牌裝修一下你會發現有新的效果。因為別人會以為是一家新的理髮店``
10樓：匿名使用者
藉助於網路的宣傳力量,你可以常識一下在你所在的行業的專業**釋出一些**資訊,或者在資訊港釋出也行,既然店鋪的效益不好,我建議你在**和ebey上開個**吧,網路會幫助你的,相信我.
11樓：匿名使用者
如果你是一家普通的小店，沒有什麼檔次，那麼我建議你以最低消費的檔次為顧客服務.....只有最低...才能夠吸允客戶群來，生意才能夠慢慢做起，首先技術肯定是在第一位，第2、地點也是很關鍵地，要看**量咋樣地，第3、服務態度...
以及衛生方面肯定做好咯！第4、會員卡、貴賓卡、這點是少不了的，起先只要有幾名客戶會員充值了幾百元、那麼顧客三天兩頭都會來你店消費了，第5、店生意開始時傳單先傳送...**先找一名幫忙....
或者可以先招徒弟開始做起。
12樓：陌上薔薇開
再重新找一個合夥人，把店好好整修一下，再找幾個好的理髮師。
13樓：小犬同嶨
做宣傳，貸款，然後找好的理髮師，幫店面做大
14樓：智愜夏侯永安
冬天應該不比夏天差吧，一個節日接一個節日，都可以做出不同的節日活動，用心做肯定會很好的。
15樓：魯家貢傲冬
多做宣傳
多搞活動
比如街頭理髮啊什麼的
又會員發展會員
最關鍵的還是要技術好
技術不好做什麼也白搭
16樓：竭智褚修謹
呵呵，沒有一個月就見效益的生意，更何況理髮店是有淡季旺季的，推出特色，待人和氣，鼓動親戚朋友去為你們家店樹樹口碑，夏天就好了。
17樓：嬴禎隆琪
冬天頭髮凍的不怎麼長了，所以也不敢多剪。當然生意會不好的呀呵呵
18樓：宦銘穆從筠
你可以辦月卡季卡年卡來穩著客人！
19樓：翁芸達紹輝
啥原因呀？你問我們，我們又沒見你那地，古人都知道天時(你不佔)，地理，人和。天時：
現在冬天你不佔天時。地理：你那地人多不多，理髮店多不多？
人和：尊重老客戶，熱情新客戶，讓客人有種高高在上感覺，別愛措不理，手.藝咋樣，別學上次我理髮，本來公認帥哥，理完像個脫毛公雞，那家我死都不會再說，我也會告訴別人不去。
20樓：曠蕩虢銳陣
建議搞點優惠什麼的
多打點廣告
然後告訴顧客
說如果你覺得好的話就幫我宣傳下
21樓：初驕摩夜
搞活動:搞個
51七天樂
10、15天隨便你了。
(工廠門口貼廣告、發發傳小傳單)，
燙髮送染髮、送護理、送倒模、等之類的你看著搞唄，不能光便宜就得送東西，人都愛貪點小便宜哪怕送一點不值錢的東西也會覺得賺了，
送的東西要有點檔次(感覺很值錢的那種)。
會員卡就不用說了吧，比普通划算點就好。(每個店都必有的)然後60歲以上老人剪髮1元，反正也來不多，掛在門口吸引人的注意力吧多推銷一些護理產品很劃的來，關鍵靠嘴說了。
一時我也想不出什麼好點字了，就這樣吧
祝您生意興隆。
(開店關鍵選好地勢)
我要開理髮店分店，問下我不在分店裡，我要怎麼安排店長，具體怎麼管理，謝謝
22樓：研一在讀
首先你要給店長明確好店長的職責，有紙質的店面管理制度，讓新店長照章辦事，執行你的管理制度，履行店長職責就行，你只負責監督。你就別大小事都去過問了。一定要放權給店長。
23樓：白羊座深海精靈
每天的員工考勤、排班
當天的營業額
每位員工是否有跟顧客推薦產品，推薦是否成功等等
24樓：誰之過
那不就是找個新店長，自己信任的
我和合夥人開了一家中型美容美髮店，我長期不在店裡，合夥人在，怎樣防止我的合夥人做假賬？
25樓：哈巴加加
進賬出賬要有備註，所有開資要有明細，做生意不是酒桌上他三叔二大爺，不然最後是熟人翻臉，親人不和。
26樓：雨後的雲
監控通過技術處理能知道你店裡的每天營業額
打算和朋友合夥開理髮店。一人一半投，他每天在店裡，我不在。請問要怎麼分利潤，新人，跪求！
27樓：一隻兔子
個人一點建議：
要麼，自己承包做，自己當老闆，僱請朋友做員工，給發工資，收益，風險自擔。要麼，就不做，不看好二合作的生意。長遠看，這樣兩個人合作有可能做不去，人常說：
親兄弟要明算賬，更何況是個朋友呢！將來再好的朋友可能為錢財之事跟自己鬧翻臉，有多少這樣做不下去的事例都擺在那裡。如果要在一起做也行，先小人，後君子，先把股份分紅的事講清楚，並寫在協議紙上，一式兩份，畫押簽字，省得以後兩人後悔或不認可，或抹不開朋友的面子，說不清，最後連朋友都沒辦法繼續做。
個人建議，僅供參考。
28樓：匿名使用者
既然是合夥，肯定對半分，但就像你說的，因為你不在店裡，你朋友在，這點還是要考慮到的，以免影響朋友之間的感情，你們可以商量，沒有確切的辦法，畢竟人和人不一樣。望採納。
29樓：熱心網友
6:4 .......
倆人合夥開理髮店店每月營業額怎麼計算？知道的說下謝謝越詳細越好 真心謝謝各位
30樓：
朋友您好 第一你先把一個月賺來的錢算好有多少，第二然後用賺來的錢減去那些
專花銷的錢比如水電費的 房租類的，然屬後剩下的就是利潤了 如果你們當初大家都是出一半的錢的話那利潤就55分賬如果是他少出點就64分賬以此類推 好生意哦望採納。
我和女朋友在理髮店工作,工資只有八百元,由於那是過年,人特別特別多,也特別累
才八百元的工資，這個工作不要也罷，如果你們兩個都愛這份職業，不如好好學個美容美髮班，認認真真的學一門手藝，學業有成後，自己開個美髮店，自己給自己打，不說別的什麼，至少兩個恩愛的人心情舒暢的，但一定要走親民道路，辦卡收集客源，相信一定會更好，至於店家明顯違約，沒有按合同約定的內容執行，完全可以投訴索賠...
兩個合夥開的理髮店，他老是不在店裡，幫他爸幹活，什麼都是我自
既然是合夥，而且她是全身心投入到你們合夥事業中。你可以換角度想 如果你們兩個只投資，都不來參與這份工作。你們是不是要花錢請人替你們做這份工作。所以，雖然你合作人是投資人，既然她做了這份工作，你們就應該按照這份工作場價給她發工資。作為投資人，她享受分紅承擔風險。作為自然人，她工作，就應該拿工資。而工資...
親戚在開理髮店，今年暑假我去當臨時工，幫忙洗頭，月工資1200，正常情況下算少不
你好，朋友 算不錯了，一般情況下洗頭能拿1000就都算可以的了 如不足，請追問，滿意請採納，謝謝，聽多了已經然後一班的和我們站在理髮店一般的就是鐵頭功就是 太少了，但是親戚沒辦法當是學習吧 已經不錯了，別人一般就1000以下 如果在市區這1千多還是算少的了 是你自己心裡覺得少吧？肯定還管吃住，不少了...