公務員調動人事關係已經辦理,沒有辦理編制和工資關係,能回到原單位嗎

2021-04-30 03:37:26 字數 1386 閱讀 6323

1樓:折柳成萌

不能回到原單位了,

一、調令開出,必須執行。

二、如果不想執行,即想撤銷調令,必須由做出調令的有權機構重新上會,另外做出撤銷本調令的決議,才能撤銷調令,繼續留在原單位。

三、如果既不想執行調令、又不去找有權機關撤銷調令,是無法留在原單位的。屆時,調入的單位報到證到期將作廢,而調出的單位各項公務員身份已經登出,當事人將面臨失去相關組織關係,失去合法身份的危險。

四、能從縣級單位調入省屬單位,是難得的機遇。一般調動時都要徵求當事人意見,既然現在不想調出而想留在原單位,需要及時與原單位及調入單位雙方協商,需經組織批准、撤銷決議或重新下達新的決議,才能按照組織決議執行。

不撤銷原決議,必須按照原決議執行。

公務員需服從組織決定,組織已經決定的事,不經有權機構撤銷,是不能不執行的。

2樓:

這種情況正常條件下是不能回到原單位了,但特殊情況下,比如說上層領導發話、或者雙方單位領導都同意也黑可以在調回原單位的。

3樓:磨通

到人事部門登出調出調入人事關係就行了

4樓:留語詩

一般情況下是不可以的,但是要看你單位和用人單位的具體意見,我在人事處工作,幫很多人辦過類似的工作手續,可以幫你瞭解一下,

事業單位在編人員調動程式,已經找好了接收單位,但是所在單位不同意調出應該怎麼做?求高人指點。

5樓:匿名使用者

沒辦法啊bai,有接收

單位是沒有用du的,接收單zhi位所在地dao的人事局也要同意專,因為涉及編制,編制是要屬人事局批的,僅僅接收單位同意不行,那邊的人事局 不同意一樣沒有用,你還得走人事局的關係,所以僅僅有接收單位還差的十萬八千里。

而你這邊也是不僅僅要單位同意,主管部門和人事局也是一樣要同意。

很多人為了走這眾多關係,花個大幾十萬,有的時候還搞定不下來。

當然如果你從好的地方調到差的地方,那就非常容易了。從差的地方調到好的地方,那是有錢人想的事。

你從差的市調到好的市,那是比登天還難。

不過省去眾多關係,如果你能走了兩個市市長的關係,那麼只要2個市長籤一個字,人事局,主管單位,所在單位都會放行。

一句話,搞調動遠比重新考一個簡單得多。

6樓:何強生

事業幹部屬於市級管理,按理可以,但手續比較麻煩,要找兩邊的市人事局具體諮詢。

7樓:匿名使用者

需要接收單位出商調函,再找你現在單位的人事部門,可以協商解決。一回般單位進人不願意,外答調應該是高興的才是。可以找找主管人事的人,問問內情。

調動真的很麻煩,我當年調動搞了很久,後來還是卡在省人事廳那裡,說要等一批辦理。後來乾脆考公務員,好多了。

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