我該怎麼辦

2022-09-05 12:50:20 字數 2770 閱讀 9968

1樓:匿名使用者

現實社會中總有很多不公平的事,每個人時時刻刻都應該準備著承受壓力與挫折。

公司不會因為你丟了手機而不讓你報警你卻報警而開出你,你想過有沒有別的原因。就你在公司丟手機你應該先向保衛科報案、在無果的情況下在去派出所報案。這其實是一個倫理問題,其實應該是公司去報案比較好。

你自己去報案這樣就不是針對頭你手機的人間接的是公司。公司沒面子也就是你的領導沒面子,如果是我我也開除你。

如果你還想回到公司,你可以去公司交涉一下,因為這根本就不是理由。只要你做的有成績公司是不會放棄你的。

如果不想回去,可以去問問律師你現在的情況在法庭上勝訴的概率有多少,在去考慮起訴還是不起訴。用法律來保護自己的權益。

你有一個非常聰明、可愛的兒子。他就是從新站起來的勇氣為了兒子你應該做的會更好。

祝你好運,祝你兒子快樂健康的成長。

2樓:匿名使用者

你簽署的是無固定期合同,在沒有犯重大錯誤或者給公司帶來重大經濟損失的時候公司是不能辭退你的,如果辭退你將能拿到大筆的經濟補償金。

看你所說的,公司辭退你的原音應該就是你沒有聽領導的話擅自報警,而你的這一舉動根本不算是過失,而且是正當的行為,公司之所以不讓你報警的原音也許就是因為你報警後會給公司的形象帶來映像。

你所在公司的做法完全違反了新勞動法,就這條如果你還想在公司可以跟公司協商,如果協商不妥,可以求助相應的法律部門解決,你現在的這種為題是100%可以拿到經濟補償金的。

還有切忌,再你跟公司打官司的時候公司回在你從業至今的經歷裡找出多到你想不到的事情來證明你不適合這份工作,但是在公司找出的東西面前你千萬不要心慌說錯話,要不會帶來對你不利的映像

3樓:仙葉

先生 別太傷心

做個成熟的男人啊

生活壓不了你的

你孩子都在鼓勵安慰你

我想你也應該勇敢面對自己的生活吧

不過在公司裡面

我想你應該過多的聽從領導安排吧

還有你也太不小心了

還丟2次手機

以後一定得注意啊

未必別人還敢搶嗎

還是公司為了公司形象有意包庇這樣的事情吧

你一報警說明公司企業文化素質等等有問題

可能也是領導相關聯的人做這一類的事情的

事情終有因

願你過的開心 順利

我也希望你在社會上工作並不全是以自己為中心或者全部按照自己的思維做事 也許圓滑是必須的 清高化和自我的化的不同程度思想對人生軌跡發展可能不很好 當然 也許失去了並不一定是壞事希望你重新振作

做個堅強的男人 你有這麼長的工作時間了

在社會上還是很好混的

輕鬆找到新的拉 自信點 內涵點都可以了

養成好的人生習慣 呵呵 goodluck 願你全家平安 快樂 幸福

4樓:匿名使用者

振作點,你還年輕,不要為了失去一份工作而對生活沒信心.

你可以馬上回去要求辦理合法的辭退或者辭職手續.

然後再把自己的簡歷什麼的投在網易等網上招聘的**上,或者去當地別的公司找.現在中介很多.出個400左右就能找到一份合適的工作(時間較長)

5樓:四世恍如韶華年

丟的手機是公司的?那借用的時候有沒有相應的規定或是條文,直接按照該條款賠償也好啊,再看看跟你籤的勞動合同與公司規章制度,就這點兒小事兒不至於炒人回家的。

與其看著寶貝兒子流淚,不如自主爭取自己的權利

6樓:匿名使用者

這樣的領導不跟也罷,但是先找工作,在1個月內去勞動仲裁!

每個城市都有,去書店買本最新的《中華人民共和國勞動合同法》那裡面有你所需要的!

而且你應該得到很高的賠償!

別讓那些吃人骨頭的垃圾跑掉!我希

望所有看

到這個帖

子的人把

它頂起來

!幫助他!

7樓:0o小木

是受法律保護的。去起訴吧! 再,我也看過爸爸媽媽曾經失業時候的表情。所以,很同情你。

精神上支援,加油!

8樓:血焰暮雪

三歲的兒子

打起精神來

他不就是你奮鬥的目標嗎

找一份新的工作

同時繼續處理以前的公司

懷疑你手機就是你們內部人偷的

如果處理不了...那就沒辦法了

直接找勞動保障部門吧....

這種事情處理要有條理,千萬不能著急,但不能不急兩手都要做...找工作...找以前的公司辦手續他不找你你自己不會自己去...幹嘛等他叫你你才能去不行就法律..勞動保障部

9樓:匿名使用者

建議主動正面找公司領導協商一下,相信公司會給你一個機會的!

10樓:_天上人間

挺起胸膛,重新找工作.

現代人跳槽很正常,你就當是主動跳槽好了.

老闆不同意你報警?他憑什麼?這樣的公司不待下去也是福氣.

11樓:娜娜

我頂你,相信你以後會找到一份更好的、更適合自己的工作的。因為你有那麼一個可愛的兒子,有這麼多好心的人都在支援你,關心你。沒有什麼過不去的坎,呵呵,加油啊!~~~

12樓:匿名使用者

哥們,我有個朋友和你類似,你可以去找仲裁

13樓:無從說起

好好和老闆談一下,談不通,就別怨你離開後的損失

14樓:匿名使用者

要堅強 路還長著呢

15樓:匿名使用者

什麼都不說了,加油~~

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