同事對我的工作指手畫腳,讓我特別生氣,我該如何應對呢?

2025-04-29 08:10:09 字數 2742 閱讀 2159

1樓:的瘦

職場胡冊裡不要當爛好人,你應該虛做猛直接懟回去,告訴他這樣子是不對的,是很不尊重人的行為,你必須差橋要有一點脾氣,人家才會尊重你,不會再惹你。

2樓:羅文

我認為可以告訴你的同事不要對自己指手畫腳自己的工作,自己會完成的。

3樓:阿斯達歲的說

你可以警告他,不要再對你指手畫腳,如果再有下次,你就對他不客氣。

同事經常對我指手畫腳,我該怎麼辦?工作中老員工,對你的工作指手畫腳的,還經常挑事,牆頭草,你應該怎麼辦

4樓:

同事經常對我指手畫腳,我該怎麼辦?工作中老簡毀員工,對你的工作指手畫差咐隱腳的,還經常挑事,虛廳牆頭草,你應該怎麼辦。

嘴簡蠢巴厲害,愛指手畫腳的人。說明他的嘴巴不怎麼厲害,是恃老自驕,弱者的表現。如果真的厲害,怎麼會被用指春咐敬手畫腳這樣的貶義詞形容呢?

應該用耐心指導的詞來形容。既然這個人不會說話,很招別人煩,顯然他的扒慎的意見,你可聽可以不聽。

同事經常對我指手畫腳,我該怎麼辦?工作中老員工,對你的工作指手畫腳的,還經常挑事,牆頭草,你應該怎

5樓:

摘要。如果經常有同事對你指手畫腳,你應該選擇直接拒絕,或者你可以直接告訴對方,如果他再這樣指手畫腳的話,那這份工作就由他做,如果他做不了的話,那就請他閉嘴,因為同事從一開始就沒有重視我們,我們也沒有必要去給他好臉色,如果我們一直選擇妥協,那對方只會變本加厲,不會在乎我們的感受。

同事經常對我指手畫腳,我該怎麼辦?工作中老員工,對你的工作指手畫腳的,還經常挑事,牆頭草,你應該怎。

如數沒果經常有同事對你指手畫轎襲腳,你應該選擇直接拒絕,或者你可以直接告訴對方,如果他再這樣指手畫腳的話,那這份工作就由他做,如果他做不了的話,那就請他閉嘴,因為同事從一開始就沒有重視我們,我們也沒有必要去給他好臉色,如果我們一直薯帆納選擇妥協,那對方只會變本加厲,不會在乎我們的感受。

我們都想在職巧姿場當中有乙個好的發展,但是總是會遇到一些特別討厭的人,一開始人們會有所忍耐,不想和他發生正面衝突,可是對方變得更加過分,所孝碧絕以我們在職場當中和其他同事相處的時候,一定要有自己的態度,要有自己慧擾的立場,不給對方欺負我們的機會,那樣我們在工作的時候就會安靜一些,不會有人來指手畫腳。

人們在工作的時候,最討厭擾滲的就是有別人在旁邊指手畫腳,因為他們那樣做差者特別影響人的心情,所以我們在遇到這樣的同事時虛李薯,一定要有所態度,告訴他們,我們不喜歡被指手畫腳,如果他們一直這樣做的話,那我們也可以用同樣的方式去對待他們,讓他們體驗一下被別人指手畫腳是什麼樣的感受,到時候他們就會收斂一些。

在職場當中,應該做的是和諧相處,如果總是有人薯塵激去幹擾我們,總是對我們指手畫腳,那我們就應該強硬一些,不要被別人當成軟柿子捏,不然我們在公司裡的日子會變得越來越難,我們出來工作就是為了實現自己的夢想,不是為了讓別人欺負的,所以大家在遇到數襪這種情況時,一定要拿出自己的態度,不要讓對方覺得我們是乙個好欺負的人,但是兄肆也要通過正確的方式去教訓他們,那樣他們才會心服口服,我們的工作也不會受到影響。

同事喜歡對別人的工作指手畫腳,這種做法對嗎?

6樓:易小敏帶娃日記

<>《雖然不同的人做事方式方法會有一些不一樣,但是多數人在準備做一件事情的時候總歸是提前想好了的,我為什麼做這個事,我怎麼做,我想要有什麼結果。哪怕同一件是有不同的做法,那我選擇了一種方式我自然是有自己的道理在的,不到最後有結果是不太願意有人來中間打擾的。就不提乙個並無直接關係,況且自身工作都沒做好的人,哪怕自己的直接上級,其實下屬也不太願意老是在自己做事的過程中上級沒事就對自己指手畫腳,這裡不好了,這裡該怎麼做。

這是乙個多數人的正常的想法,所以哪怕你是這個人的直屬上級,而且你並不完全放心他的工作,你想對他過程多管控一點,那最好的辦法也是先提前溝通好整個事情的計劃流程,告訴他在不同的節點像你彙報,之後溝通討論後再開始下一階段工作,這樣才是更合適的方法。

那什麼樣的情況下你會願意接受非直接上級的人的幫助呢,或者會願意主動求助呢?那其實就是建立在彼此間有一些信任的基礎上了,這個需要在之前的工作關係中逐漸建立,或者這個人在公司中本身就有一定的威望同時也比較熱心,有很多同事會主動求助並獲得指導的例子。

當然你本身工作也做得不好的情況下,即使關係不錯,但是在工作上的指導還是容易引起反感的,搞多了估計關係也會壞掉。其實這類人職場上還真有不少的,好為人師自我感覺不錯,沒有好的自我定位,甚至有時候自己都不知道自己有時候也會有這樣的行為。職場關係並非父母兄弟姐妹,即使你有時候自己出發點不錯覺得都是好意,但是也請多換個角度考慮考慮你的好意是否別人更容易接受,這樣會更好一些。

7樓:情感森森念

不對。每個人都有自己的工作方式,只要能完成工作並且不出錯,就不應該接受同事的指指點點。

8樓:網友

這種行為是不對的。這是低情商的表現,在職場中十分忌諱。別人做的不太好可以不說,但是不可以指手畫腳。

9樓:別夢久

不對的,每個人都有自己做事的方式,還要就是隔行如隔山,你說的可能根本不對。就算你知道怎麼做,也只能對人家稍微指點一下,而不是指指點點。

10樓:閒雲野鶴

這種做法當然不對呀,ta又不是領導,憑什麼對別人指手畫腳。這種人你別理他,不過也別鬧僵,畢竟說不準是不是哪個領導的親戚呢,竟敢對別人指手畫腳。

11樓:可可大甜甜

不對,在工作上大家各司其職,伸手管到別人的事情就挺讓人不喜的,工作上是對是錯自有領導過來說,該做的就是做好自己的事。

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