1樓：七臺河李陽平
工傷認定後的待遇，在《社會保險法》第條作了較為全面的規定。
社喊凳會保險法》
第三十八條 因工傷發生的下列費用，按照國家規定從工傷保險**中支付：
一）**工傷的醫療費用和**費用；
二）住院伙食補助費；
三）到統籌地區以外毀碰就醫的交通食宿費；
四）安裝配置傷殘輔助器具所需費用；
五）生活不能自理的鄭餘旅，經勞動能力鑑定委員會確認的生活護理費；
六）一次性傷殘補助金和一至四級傷殘職工按月領取的傷殘津貼；
七）終止或者解除勞動合同時，應當享受的一次性醫療補助金；
八）因工死亡的，其遺屬領取的喪葬補助金、供養親屬撫卹金和因工死亡補助金；
九）勞動能力鑑定費。
第三十九條 因工傷發生的下列費用，按照國家規定由用人單位支付：
一）**工傷期間的工資福利；
二）五級、六級傷殘職工按月領取的傷殘津貼；
三）終止或者解除勞動合同時，應當享受的一次性傷殘就業補助金。
2樓：法律顧問王陽
一旦姿稿肢工傷被認定，受害者可以享受以下待遇：
1. 醫療費用：受害者可以享受由用人單位或者社會保險**支付的醫療費用，包括住院費、手術費、藥費等。
2. 工傷津貼：受害者因工受傷或者患職業病在**期間不能從事工作的，可以享受由用人單位或者社會保險**支付的工傷津貼。工傷津貼的發放標準和期限根據不同的地區和行業有所不同。
3. 傷殘補助金：如果受害者因工受傷或者患職敬悉業病造成了永久性的傷殘，可以享受由用人單位或者社會保險**支付的傷殘補跡世助金。
傷殘補助金的發放標準和期限根據不同的地區和行業有所不同。
4. 職業**：受害者可以享受由用人單位或者社會保險**支付的職業**費用，包括職業****、職業技能培訓、**輔助器具等。
需要注意的是，不同地區和行業對工傷待遇的標準和發放方式可能會有所不同。需要向相關部門瞭解具體的政策和程式，以便及時獲得應有的待遇。
3樓：wcg選擇
工傷**期間一切**費用，與**有關的費用均可報銷，工資照發。
4樓：自省
在**和休養銀橘期間，用人單位應當按照正常出勤計算，待遇不少於在崗期鋒返團間，並報銷護理費、伙食補助、營養費、差旅費等，然後由社保局報銷全額醫療費用。出世判院三個月後再向勞動局申請工傷傷殘等級鑑定。
工傷被認定為一級傷殘後如何向工公司索賠
工傷補償有3，1 一次性傷殘補助金 2 一次性工傷補助金 3 一次性就業補助金 一級傷殘的話可能是本人22月工資 3吧，如果人家公司支付了的話，基本就完了。如果是人身傷害的話，那就當他論 公司支付醫藥費 護理費 伙食費 然後勞動局支付25個月的個人工資 保留勞動合同，退出勞動崗位 每月領取工傷津貼 ...
我是工傷6級傷殘退休都享受什麼待遇
可主張 一次性傷殘補助金 16個月的本人工資 一次性工傷醫療補助金 由所在省市地方性工傷保險條例實施辦法規定賠償標準 一次性傷殘就業補助金 由所在省市地方性工傷保險條例實施辦法規定賠償標準。工傷保險條例 第三十七條 職工因工緻殘被鑑定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇 一 從工傷保險 按傷殘等級支付一...
我在工作中出了工傷,後被認定為九級,雖然我在公司工作兩年了但是還沒有轉正還是和第三方籤的合同就是相
最高人民法院的司法解釋，只是確認了用人單位在特定的情形之下的舉證責任，勞動者申訴，勞動者首先就要盡到自己的舉證責任，然後才能輪得到用人單位的舉證。一般來說，勞動者應該首先舉證如下幾點 一 勞動者與單位之間存在勞動關係 勞動者首先應該證明勞動者與單位之間存在勞動關係，在用人單位不與勞動者簽訂勞動合同的...