工作不順心,生活不如意,我該怎麼辦

2021-03-19 18:24:43 字數 5262 閱讀 2991

1樓:胡勇

消除迷茫煩躁情緒,緩解心理壓力,確立人生道路,樹立良好的生活習慣和生活態度是根本。

1、人生不過百年,做人還是輕鬆一點------不要急於求成、不為瑣事所累、退一步海闊天空。

2、保持內心平靜,才會感到輕鬆------知足常樂、淡泊名利、寬容待人、學會冷靜。

3、善待自己,才會感到更輕鬆--------接納自己、多為自己鼓掌、學會休息、宣洩生活中的煩惱。

4、輕鬆做人,需要學會享受生活。

生活當中,難免會遇到一些不順心的事,但有時你只要換一個角度來看待問題,樂觀的面對,眼前就會出現「柳暗花明又一村」的景象,這需要發現並創造生活的美,學會享受生活。

2樓:zxy燕子飛

尋找另一分工作,讓生活充實起來

3樓:匿名使用者

涼拌。。。。。。。。。。。

4樓:雍寒縱飛捷

好好想想分析是怎麼會不順心呢

是能力有限或是其它原因

在好好想下怎麼做才是對的

用什麼心態看待很重要

光煩躁是沒用的

工作很不順心,該怎麼辦?

5樓:獨狼

好好分析一下你現在工作不順心的原因,找出最根本的原因。

能有一個工作的平臺,在現在來說其實挺不容易的,應該要好好珍惜。可如果總是得不到老闆的肯定,那這份工作真的很難長久的幹下去。

老闆不滿意你的工作,說明你的工作中確實還存在瑕疵。而這種問題你應該仔細考慮一下,到底

工作能力的問題,還是工作態度的問題。

如果是工作態度的問題,端正一下自己的態度。可你說自己很努力,是這個問題的可能性很小。要麼你能力不夠,要麼是不適合這個行業。

單純的能力不夠還可以彌補,可如果不適合這個行業,那真的很難去解決這個問題,這需要你自己來決定去留。

有些人就是不適合某一項工作,這種東西真的沒辦法解釋。你如果老是和別人比較,覺得別人能做好,你也能做好,那真的沒有任何意義。

就好像一個計算機專業畢業、有5年工作經驗的人,他的各種辦公軟體就是用的無比順暢,各種***順手拈來。你想要做到這個程度,5年可能遠遠不夠。

有人性格開朗大方,做銷售一類的工作有如天助。你性格本身就比較內向,各種語言藝術和談判技巧也不太精通。你想要做銷售一類的工作,真的確實很困難。

成年人的世界裡,沒有一個公司會留給你試錯的時間。也許你需要成長,也許你需要時間和空間,可老闆沒有這個義務支援你。

你能為老闆解決多少問題,創造多少財富,老闆就會給予你相應的工資待遇。這就是工作當中最本質的東西,沒有老闆會多給你些什麼東西。

給自己一個機會吧,繼續努力提高些自己的能力。等到哪一天既感覺能力提高無望,卻還是得不到老闆的認可,也許你就到了該離開的時候了。

6樓:品樂室內門

工作生活上的不順心是人生的一種常態。

第一,用積極的心態去面對就好了。我是做銷售出身的,當初選擇銷售就是因為銷售能鍛鍊人,能學到更多的東西。所以出去見客戶,遇到態度不好的,甚至無理的客戶,都能很好去面對。

態度不好的,我就在心裡告訴自己,我比你強,至少我會控制自己的情緒,不會把自己的情緒暴露出來。碰到態度傲慢無禮的,我也會想辦法回敬過去,至少做銷售不能讓人小瞧了。做人都是相互平等的,你不尊重我,我也不會對你客氣。

只是我罵人的話,不會帶髒字的。客戶不買我的產品或服務,我都會謝謝客戶,讓我意識到自己的不足和提升空間。凡事發生必助於我,都往好的方面去想,你就會不斷去提升自己。

而且又養成了積極樂觀的心態。

第二,要學會跟你優秀,比你積極,能給你能量的人溝通。千萬不要去比你消極負面的人交流,越交流越消極。當你身處逆境的時候,不能自己陷入自己的思維泥潭。

要會跟人交流,不要把自己的包袱壓抑自己。我在做業務的時候,包括自己人生迷茫的時候。我不會自己一直消沉。

我會跟我特別喜歡很欣賞的經理去交流,說出自己心中的困惑以及現在的壓力,我的經理都會非常耐心細緻的幫我分析,心平氣和跟你溝通,幫你把問題決絕。讓你找到自己問題的所在,教你怎麼去決絕自己的問題。人生真的需要一個好導師。

我很慶幸 ,自己有這樣的好導師。

第三,自己會調整自己。讓自己放鬆,去ktv唱歌?,撕心裂肺的喊出來,你會覺得很輕鬆。或者出去騎行,旅遊,都是很好的減壓方式。

而且很積極陽光。當然每個人的挑整方式不一樣。要根據自己的情況,對自己有效,最好。

第四,給自己尋找動力。不能讓自己在困難的時候消沉。我經常在自己遇到極大的困難和挑戰的時候。

我都會靜靜的思考,我之所以如此奮不顧身出來打拼。為的是什麼呢?僅僅是為了自己?

想一想自己凌晨還在裝車的父母自己還能懈怠麼,父母為了自己付出了那麼多,出去旅遊一趟都捨不得,因為,父母心疼自己的子女賺錢辛苦。想想自己的老婆,還有以後的孩子,這都是動力。所以,當自己越是困難不順的時候,越是要振作,這就是責任和擔當。

人的一生沒有是一帆風順的,借用我們銷售的話說就是,成交是福態,拒絕是常態。當你遇到困難的時候就對了。也許是老天對你的考驗。相信一句話:乘風破浪會有時,直掛雲帆濟滄海。

7樓:匿名使用者

如果一份工作做的實在不開心。

就沒必要做下去了。

一天的工作時間很長。

一天都在不開心度過。

這一天天過的讓人難受。

也就沒必要為這份工作堅持。

除非這個工作對你很重要。

工資很高,要靠它生活。

不然就要狠下心來和它說拜拜。

8樓:amy彩光

一.首先,要明白是因為什麼導致不順心,是工作之外不好的事情帶到了工作中,還是在職場中與同事之間產生了矛盾導致了不順心,如果是工作之外的不順心帶到工作中導致的,老孟認為作為一個職場人,不能讓工作之外的事情影響了工作,如果有事情,可以請假去解決事情,把不順心的事情解決之後再回來安心工作就可以了,如果是同事之間有矛盾不順心,可以嘗試去溝通,自己溝通不了,可以向領導反映,讓領導幫忙解決。

二.在職場中,多和正能量的同事走的近一些,他們可以給你帶來很多快樂解決方法,少和負能量的同事來往,自己也要做一個有正能量的人,不要每天都是怨天怨地,當遇到不順心的事,不要在公眾場合表露出來,要學會忍,如果表露岀來你就成為負能量的人了,老孟覺得每個同事都不希望和負能量的人站在一條線上,這樣就會更加劇了你的不順心,所以,上班就好好上班,不要讓不順心變成了消極怠工,慢慢培養自己處理不順心的問題,久而久之的你就會發現,自己變成了一位沒有抱怨,沒有負能量的成熟職場人。

三.學會傾訴,倘若一個人的工作能力再強,在工作壓力大的時候難免也會有不順心的時候,那麼當我們有不順心的時候可以和家人或者好友把自己的問題敞開,傾訴出來,尋求對方的理解和支援,在傾吐訴說的時候,你的心結也就會慢慢開啟,對方的勸慰或寬解,會給你很大的安慰,有時會碰撞出火花,幫助你解決問題。

四.學會俯視問題,而不是仰視問題,在職場中,看問題的角度會深深的影響到我們的心情,仰視問題,會讓問題變得捉摸不透,無從解決,難度加深,心情不佳。可是當你轉化角度,去俯視每個問題時,就會洞察到問題點,出現的原因,進而找到解決方案,有個心理前設是,你要知道問題總有應對的辦法,只是個時間早晚的事。

轉化思路和角度,能夠讓不順心的你很快變得幹勁十足,擺脫負面的情緒。五.學會將危機變為轉機的能力,不順心的時候,多想想出路和機遇。

任何事情的出現都不是偶然的,心態積極的人能找到積極的辦法,反之,則會陷在其中,心情低落,甚至暗示自己的失敗。事實上,你從一條路上來,總會找到三條回去的路,這靠的是你的眼界,或者說你的格局。持續的有意識地訓練自己的承受能力,面對挫折的抗打擊力,會幫助自己把不順心的感受盡快擺脫掉,重新調整到你所期望的狀態上面。

9樓:匿名使用者

你工作一直很努力,是你自

認為的呢?還是同事認為的?還是老闆認為的?

這很重要!如果是自認為很努力,那就要看你的努力有沒有效果,做沒做出成績,是否在工作中有所體現,如果沒有,那麼你再怎麼早到遲走,再怎麼加班加點,也無濟於事!在同事的眼中,你只是個老實肯幹的人。

你老闆看來,你也許在消極怠工,用時間來證明你的勤奮,至於你是否真的努力,誰也不知道!因為他們看的是你的工作業績,看的是你給公司創造了多少財富,而不是看你工作時間的長短!換位思考一下,你是老闆,你怎麼想?

你肯定也會對這樣的員工失去信心!

如果這種情形已經持續很久了,你就應該採取果斷的措施了。你是否不適合這份工作?是否力不從心?

是否真的做不好?如果真是如此,那就趕緊走人,找個自己感興趣,自己能勝任的工作,發揮自己的長處,在這個崗位上做出不平凡的成績!

10樓:喬喬以楚

你工作努力不一定就一定能達到別人的滿意,因為你工作努力是你認為的努力,別人覺得不滿意是對你工作結果的評定。當然,老闆如果是惡意的挑刺,那我們就沒有必要再繼續下去了,如果老闆的批評很中肯,確實可以做得更好,我覺得跟著這樣的老闆有很大的提升空間,也是給你自己一個磨練的機會。

11樓:匿名使用者

你工作很努力而且是一直,說明你己盡力了,但老闆不滿意。這種情況你要分析下原因在**。首先從你這邊開始,問問自已你努力乾的工作方向對嗎?

是老闆在乎的東西想要的結果嗎?能為老闆創造價值或幫老闆解決問題分擔負擔嗎?等等以上問題自我剖析,如果發現問題出在自已這裡就要及時改正工作努力方向。

另一方面你可設法與老闆溝通,瞭解他什麼地方不滿意也可及時發現問題。祝你成功!

12樓:無助的匹諾曹

不要強調客觀。

我們如果在工作上不太順心,就應該首先分析一下到底是什麼原因讓我們不順心,如果是自己的原因,就應該從自身找原因,如果是客觀原因,再去想辦法,不要一味強調客觀

懂得對症下藥。

問題出在**,就應該從**開始解決,所以,我們在想辦法解決問題時,要先分析問題,然後學會對症下藥,只有採用針對性的辦法,才能夠真正地解決問題。

提高自身能力。

我們應該提高自己的能力,以滿足工作上的不足,如果自己的工作能力還有欠缺,那麼,被領導批評就在所難免,有時候我們的工作不順心,不能勝任領導交辦的任務,就要提高自己。

13樓:匿名使用者

應該堅持不懈的努力。工作雖很不順心,領導不滿意,你應該換位思考一下,仔細想一下領導為什麼不滿意,不妨考慮一下領導的建議,同時,靜下心來再想想自己存在不足的地方,尤其是工作要點忽視的地方,及時對不足進行彌補,使自己的工作真正再前進步。換句話說,工作最困難的時候,也是你新起點的即將開始。

本人認為要努力做到以下幾點:積極主動、以終為始、要事第

一、雙贏思維、知己解彼、統合綜效、不斷創新等好習慣,你一定會創造出卓越的成績。努力堅持,加油!

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