1樓：匿名使用者
如果你想加入保險客戶經理這樣的職位我給你一些建議：
簡介：這個行業是個朝陽行業，前期進去所獲得的知識和技能》收入！而且這個行業是與人打交道的行業，抗壓能力需要的比較強，要想獲得更多的收入和技能我給你以下建議：
1、 年輕就是我們積累經驗的最佳時期！
2、 年輕就是我們沉澱並且合理打理財富的最好良機！
3、 我們沒有的一切，我們都可以靠自己去創造！
4、 給自己足夠的壓力，讓自己充滿動力-----人都是被逼出來的！
5、 任何企業，任何單位，都有不足的地方，如果所有人都去挖掘短處並沉溺於其中，那這個企業（單位）是不會發展的！
6、 選擇我們自己想要的（尋找我們生命中最真實的自己）！也許金錢往往不是我們的最終目的！
7、 沒有一件事一開始就可以成功的，都有構成成功的因素在裡面！
8、 銷售的確是當今經濟社會最主流的，經久不衰的行業――如何正確看待銷售，並懂得營銷！這是一直在不斷研究的課題並將課題運用到生活中！（試問：你哪天不在消費呢？）
9、 進入一個行業都有每個行業的規矩，壽險行業簽訂的是**人合同，在每個行業從業都要有上崗證（而保險行業的上崗證就是----保險**從業資格證書，並且每3年經過學習考核後才會換髮，這也是壽險行業越來越規範的一個表現！），並且行業監管現在零現金管理，而為開展短期及意外險業務只能收取1000內現金的規定，所以得提供擔保人及一定量的保證金，這也是行業的規範之舉！
10、 這個行業沒不會給你定量的目標和工作時限，取決客戶質量及自己的活動量，（所以工作時間自由，並且工作收入上不封頂）！勞動者簽訂的勞動合同的工資是主要看勞動的時間和工作量上取決的！
11、 保險**人其所依據的是《保險法》、《保險**人管理規定》等，勞動合同關係主要依據的是《勞動法》等。
12、 保險**人不等同勞動者，這個行業不屬於勞動僱員。（換個角度我們就是「老闆」）
13、 保險**人提取的是**手續費，除法定扣稅外不得再額外扣費（多能多得）！而勞動合同用人單位根據本單位的生產經營特點和經濟效益，依法自主確定本單位的工資分配方式和公司水平，用人單位對工資的分配處於主導地位！（不一定多勞多得）
14、 保險公司都會不定期的為績優人員進行企劃獎勵！這樣的待遇絕對高於大多數行業，並且還有很多免費的教育培訓而且還是長期的，讓自己獲得更多的經驗和知識，有哪個行業的培訓比壽險行業多呢？難道這樣的成長經歷不算福利嗎？
15、 只要簽訂保險**合同的人都屬於保險公司的正式員工，並且可以享受公司辦理的醫療和養老保險（大多都是自己公司的團體保險,而且比其他保險都要好，簽了合同你就知道了，當然也要看該公司的規模及實力！）
16、 在保險行業往往做的最長久的人不再需要主動找客戶，而是客戶會找上門！不懂這個行業的可以瞭解那些在這個行業成功的人！（往往我們交往的不是客戶而是朋友！）
17、 哪個成功者前期是不用任何投入的（包括金錢，精神，勞動力等等）----欲取之必先舍之（這可是古訓啊）！
18、 這樣行業最主要的也就是組織發展，團隊的壯大離不開伙伴的合作，招人帶人也是這個銷售行業的主管必修課程，而且公司沒有規定你必須招人，必須做主管，所以這是根據自己的職涯規劃來決定的！當然主管各方面的津貼和獎勵是屬於公司制度發放的，而並不是從個人和團隊其他人員來提取的！（這個行業該你得到的你會得到！
）19、 最後送上一句話總結：任何想成功的人都是先改變自己的態度，不斷的行動與目標當中，想在壽險業發展好自己的職業旅途，就得不斷的拓寬自己的人脈，並要學會懂得很多做人道理，而不是任何事情都處於消極狀態，消極的狀態帶動的是消極的行為！找到生命中最真實的自己，把握好時間成功才會離你不遙遠，並且要不斷的學習，擁有充沛的精力和學習力！
加油！夥伴！
請問中國平安保險客服售後中心的客戶經理是幹什麼的?
2樓：匿名使用者
如果你想加入保險客戶經理這樣的職位我給你一些建議：
簡介：這個行業是個朝陽行業，前期進去所獲得的知識和技能》收入！而且這個行業是與人打交道的行業，抗壓能力需要的比較強，要想獲得更多的收入和技能我給你以下建議：
1、 年輕就是我們積累經驗的最佳時期！
2、 年輕就是我們沉澱並且合理打理財富的最好良機！
3、 我們沒有的一切，我們都可以靠自己去創造！
4、 給自己足夠的壓力，讓自己充滿動力-----人都是被逼出來的！
5、 任何企業，任何單位，都有不足的地方，如果所有人都去挖掘短處並沉溺於其中，那這個企業（單位）是不會發展的！
6、 選擇我們自己想要的（尋找我們生命中最真實的自己）！也許金錢往往不是我們的最終目的！
7、 沒有一件事一開始就可以成功的，都有構成成功的因素在裡面！
8、 銷售的確是當今經濟社會最主流的，經久不衰的行業――如何正確看待銷售，並懂得營銷！這是一直在不斷研究的課題並將課題運用到生活中！（試問：你哪天不在消費呢？）
9、 進入一個行業都有每個行業的規矩，壽險行業簽訂的是**人合同，在每個行業從業都要有上崗證（而保險行業的上崗證就是----保險**從業資格證書，並且每3年經過學習考核後才會換髮，這也是壽險行業越來越規範的一個表現！），並且行業監管現在零現金管理，而為開展短期及意外險業務只能收取1000內現金的規定，所以得提供擔保人及一定量的保證金，這也是行業的規範之舉！
10、 這個行業沒不會給你定量的目標和工作時限，取決客戶質量及自己的活動量，（所以工作時間自由，並且工作收入上不封頂）！勞動者簽訂的勞動合同的工資是主要看勞動的時間和工作量上取決的！
11、 保險**人其所依據的是《保險法》、《保險**人管理規定》等，勞動合同關係主要依據的是《勞動法》等。
12、 保險**人不等同勞動者，這個行業不屬於勞動僱員。（換個角度我們就是「老闆」）
13、 保險**人提取的是**手續費，除法定扣稅外不得再額外扣費（多能多得）！而勞動合同用人單位根據本單位的生產經營特點和經濟效益，依法自主確定本單位的工資分配方式和公司水平，用人單位對工資的分配處於主導地位！（不一定多勞多得）
14、 保險公司都會不定期的為績優人員進行企劃獎勵！這樣的待遇絕對高於大多數行業，並且還有很多免費的教育培訓而且還是長期的，讓自己獲得更多的經驗和知識，有哪個行業的培訓比壽險行業多呢？難道這樣的成長經歷不算福利嗎？
15、 只要簽訂保險**合同的人都屬於保險公司的正式員工，並且可以享受公司辦理的醫療和養老保險（大多都是自己公司的團體保險,而且比其他保險都要好，簽了合同你就知道了，當然也要看該公司的規模及實力！）
16、 在保險行業往往做的最長久的人不再需要主動找客戶，而是客戶會找上門！不懂這個行業的可以瞭解那些在這個行業成功的人！（往往我們交往的不是客戶而是朋友！）
17、 哪個成功者前期是不用任何投入的（包括金錢，精神，勞動力等等）----欲取之必先舍之（這可是古訓啊）！
18、 這樣行業最主要的也就是組織發展，團隊的壯大離不開伙伴的合作，招人帶人也是這個銷售行業的主管必修課程，而且公司沒有規定你必須招人，必須做主管，所以這是根據自己的職涯規劃來決定的！當然主管各方面的津貼和獎勵是屬於公司制度發放的，而並不是從個人和團隊其他人員來提取的！（這個行業該你得到的你會得到！
）19、 最後送上一句話總結：任何想成功的人都是先改變自己的態度，不斷的行動與目標當中，想在壽險業發展好自己的職業旅途，就得不斷的拓寬自己的人脈，並要學會懂得很多做人道理，而不是任何事情都處於消極狀態，消極的狀態帶動的是消極的行為！找到生命中最真實的自己，把握好時間成功才會離你不遙遠，並且要不斷的學習，擁有充沛的精力和學習力！
加油！夥伴！
3樓：王裕美
任何是崗位職業都是有相對應職位的能力決定薪資的，工資沒有固定，有底薪1500元，客戶經理就是聯絡客戶並未客戶服務的，你是辦公室文員和做保險沒有太大的關係，你想做，哪怕你再內向，只要經過一系列的學習和積極進取，沒有什麼不可能的，不要想著什麼都不做就可以擁有高額的工資，在平安工作講的就是實力和勤快，工資有幾千近幾萬不等。至於你說的忽悠，掌握好你的專業知識不給客戶誤導，就沒有理賠不成功的道理。
4樓：百度使用者
平安保險公司有一個部門是售後服務部。客戶經理就是服務專員。在服務的基礎上做銷售，以業務為主，提成。
5樓：匿名使用者
底薪很低，拿提成的。應該是賣保險的...只不過叫的好聽而已
我想問一個問題：平安保險客戶經理是做什麼的?
6樓：匿名使用者
保險客戶經理，是各個銷售團隊自己給業務員的稱呼。
銷售團隊不是保險公司正式僱員，屬於保險業務**經紀人。
賣保險產品，信貸產品是平安銀行的，不是保險主營業務，每月必須完成一定的保險業務量。
7樓：紫色的山菊花
你好：中國第一是中國人壽，不是平安人壽。
另外；無論哪家保險公司都不會給非正式員工買五險一金的，只有保險公司的正式員工才有五險一金。保險行業是個正式員工極少、應聘員工超多的行業，保險**人只有養老、住院醫療、意外傷害的保障。
8樓：匿名使用者
就是推銷保險，只是比剛入行的資歷老點而已！
9樓：匿名使用者
樓主都沒有搞懂 這個不是平安保險的，這是平安銀行放貸的 跟保險沒有丁點關係啊
10樓：小呆
說白了就是幫客戶辦這辦那，然後屁客戶買保險的。而且一開始條件說得都好聽，進去以後壓力特別的大。
想問問中國平安公司客戶經理怎麼回事？
11樓：烏泥顧家家居
如果你沒有想好做這行，建議慎入。
如果你急需錢，建議慎入。
如果你涉世未深，建議慎入。
如果你的圈子裡沒有很多有錢的，又不喜歡陌拜，建議慎入。
這是一份需要堅持多年的工作，需要經營的事業。是的，你猜的沒有錯，除了傳銷以外。本質差不多，只是這種銷售模式在目前來說是合法的。
保險產品本不壞，只是有的壞是因外力所致，不排除被個別保險人做壞了。所以，凡事要辯證地看。
最後還是要您自己來做決定。
一個曾經的平安人。
12樓：匿名使用者
我參加的中國人壽的新人培訓，其實看你怎麼看了。自己買保險也是自己的業績，現在是全民保險時代，買不買隨自己。這其實是保險公司常用的策略，招新人其實就是賣保險，帶動業績搶資源。
平安保險售後服務，平安保險售後服務
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中國平安保險中的平安福怎麼樣，中國平安保險平安福19怎麼樣？
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中國平安保險
呵呵，要是你這樣說就有用的話，它也上不了市了。其實我覺得你是對你的 人不滿意，這有他個人的原因，不能全怪公司。你的心情我可以理解，但你矛頭指對的物件錯了，保險公司不會騙人的，你反過來想，國家會允許一個騙人的公司存活20多年嗎？但話又說回來了，有的保險業務員，真的是沒有職業操守，從而也把保險公司的名譽...