下班途中,不慎摔倒,致使骨折,算不算工傷?如果算,該怎麼辦

2021-03-19 18:21:23 字數 3130 閱讀 5285

1樓:徐英勝

依據《工傷條例》規定:在上下班的途中受機動車傷害的應認定為工傷。因此如你所說那就不應該認定為工傷了!

2樓:jn燕陽天

看你們單位怎麼樣了,開具醫院證明後找單位人事科辦理!

我今天上班途中騎車不慎摔倒骨折算不算工傷?

3樓:匿名使用者

當然是啦,上下班一個小時之內只要走的路線對都是工傷,你可以要求廠裡給你做勞動能力鑑定,如果廠裡不管的話你就自己去勞動局申請勞動工傷……

4樓:國王皇后奶茶

上班期間和上班途中是算工傷。

5樓:匿名使用者

算的正常上下班途中受傷,都算工傷

員工下班途中騎車摔倒,算不算工傷?

6樓:法妞問答律師**諮詢

上班途中騎車意外摔傷不算工傷。

根據勞動部關於釋出《企業職工工傷保險試行辦法》的通知,第八條 職工由於下列情形之一負傷、致殘、死亡的,應當認定為工傷:

(一)從事本單位日常生產、工作或者本單位負責人臨時指定的工作的,在緊急情況下,雖未經本單位負責人指定但從事直接關係本單位重大利益的工作的;

(二)經本單位負責人安排或者同意,從事與本單位有關的科學試驗、發明創造和技術改進工作的;

(三)在生產工作環境中接觸職業性有害因素造成職業病的;

(四)在生產工作的時間和區域內,由於不安全因素造成意外傷害的,或者由於工作緊張突發疾病造成死亡或經第一次搶救**後全部喪失勞動能力的;

(五)因履行職責遭致人身傷害的;

(六)從事搶險、救災、救人等維護國家、社會和公眾利益的活動的;

(七)因公、因戰致殘的軍人復員轉業到企業工作後舊傷**的;

(八)因公外出期間,由於工作原因,遭受交通事故或其他意外事故造成傷害或者失蹤的,或因突發疾病造成死亡或者經第一次搶救**後全部喪失勞動能力的;

(九)在上下班的規定時間和必經路線上,發生無本人責任或者非本人主要責任的道路交通機動車事故的;

(十)法律、法規規定的其他情形。

7樓:仇池浩

工傷,又稱為產業傷害、職業傷害、工業傷害、工作傷害,是指勞動者在從事職業活動或者與職業活動有關的活動時所遭受的不良因素的傷害和職業病傷害。

我國原勞動部2023年釋出的《企業職工工傷保險試行辦法》對工傷的範圍作了明確規定。職工由於下列情形之一引起負傷、致殘、死亡的,應當認定為工傷,其範圍為:

1.從事本單位日常生產、工作或本單位負責人臨時指定的工作的,在緊急情況下,雖未經本單位負責人指定但從事直接關係到本單位重大利益的。

2.經本單位負責人安排或者同意,從事於本單位有關的科學實驗、發明創造和技術改進工作的。

3.在生產工作環境中接觸職業性有害因素造成職業病的。

4.在生產工作時間和區域內,由於不安全因素造成意外傷害的,或者由於工作緊張突發疾病造成死亡或經第一次搶救**後全部喪失勞動力的。

5.因履行職責遭致人身傷害的。

6.從事搶救、救災、救人等維護國家、社會和公眾利益的活動的。

7.因公、因戰致殘軍人復原專業到企業工作後舊傷**的。

8.因公外出期間,由於工作原因,遭受交通事故或其他意外事故造成傷害或者失蹤的,或因突發性疾病造成死亡或者經第一次搶救**後全部喪失勞動力的。

9.在合理時間內其他合理路線的上下班途中發生意外屬工傷。(一)在合理時間內往返於工作地與住所地、經常居住地、單位宿舍的合理路線的上下班途中;(二)在合理時間內往返於工作地與配偶、父母、子女居住地的合理路線的上下班途中;(三)從事屬於日常工作生活所需要的活動,且在合理時間和合理路線的上下班途中;(四)在合理時間內其他合理路線的上下班途中。

(上下班途中受傷指的應當是在合理時間、路線上發生的,且非本人主要責任的交通事故。)

10.法律、法規規定的其他情形。

從第九條可以看出,在上下班途中在合理時間、路線上發生的,且非本人主要責任的交通事故是工傷。

8樓:家庭教師張

不算工傷,根據法律規定,職工上下班途中,由於自身原因發生的交通事故,並不算工傷。

工傷是指勞動者在從事職業活動或者與職業活動有關的活動時所遭受的不良因素的傷害和職業病傷害。又稱為產業傷害、職業傷害、工業傷害、工作傷害。

我國原勞動部2023年釋出的《企業職工工傷保險試行辦法》對工傷的範圍作了明確規定。職工由於下列情形之一引起負傷、致殘、死亡的,應當認定為工傷,其範圍為:

1.從事本單位日常生產、工作或本單位負責人臨時指定的工作的,在緊急情況下,雖未經本單位負責人指定但從事直接關係到本單位重大利益的。

2.經本單位負責人安排或者同意,從事於本單位有關的科學實驗、發明創造和技術改進工作的。

3.在生產工作環境中接觸職業性有害因素造成職業病的。

4.在生產工作時間和區域內,由於不安全因素造成意外傷害的,或者由於工作緊張突發疾病造成死亡或經第一次搶救**後全部喪失勞動力的。

5.因履行職責遭致人身傷害的。

6.從事搶救、救災、救人等維護國家、社會和公眾利益的活動的。

7.因公、因戰致殘軍人復原專業到企業工作後舊傷**的。

8.因公外出期間,由於工作原因,遭受交通事故或其他意外事故造成傷害或者失蹤的,或因突發性疾病造成死亡或者經第一次搶救**後全部喪失勞動力的。

9.在合理時間內其他合理路線的上下班途中發生意外屬工傷。

(一)在合理時間內往返於工作地與住所地、經常居住地、單位宿舍的合理路線的上下班途中;

(二)在合理時間內往返於工作地與配偶、父母、子女居住地的合理路線的上下班途中;

(三)從事屬於日常工作生活所需要的活動,且在合理時間和合理路線的上下班途中;

(四)在合理時間內其他合理路線的上下班途中。 (上下班途中受傷指的應當是在合理時間、路線上發生的,且非本人主要責任的交通事故。)

10.法律、法規規定的其他情形。

9樓:匿名使用者

上下班途中,事故責任為主責以下,可以算工傷,事故責任以交警出具的《道路交通事故責任認定書》為依據。

從你的敘述中看,是自己騎車摔倒的,那就是全責,所以不能算工傷。

10樓:鬼域公子

《新勞動法》不算

之前在回家或上班的途中算工傷,現在也不算了

11樓:律師

很遺憾摔傷不能認定為工傷

中午下班,在打卡路途中摔倒,骨折,算工傷嗎

你的情況不算工傷。並非上班途中出事都算工 傷,只有符合以下情況的才算。對照一下自己的版情況權屬不屬於工傷。根據 工傷保險條例 第十四條 職工有下列情形之一的,應當認定為工傷 一 在工作時間和工作場所內,因工作原因受到事故傷害的 二 工作時間前後在工作場所內,從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事...

上班騎車摔倒算不算工傷,員工下班途中騎車摔倒,算不算工傷?

說通俗一點,工傷是指因工作原因負傷。比照工傷其實並不是因工作原因,只是法律規定它可以作為工傷處理。職工發生下列與生產 工作有一定關係的意外 經查證屬實,可以比照因工 處理 因工出差或者因為調動工作赴任往返途中遭遇非本人所應負責任的意外事故而造成的負傷 殘廢或者死亡,以及在因工出差期間,由於執行緊急任...

下班在單位廠區因雪天路滑摔傷骨折算不算工傷

按照bai 工傷保險條例 第十四條第六項du的規zhi定,只有在上下班途中,受dao到非本人主要責任的交通內事故或者城市容軌道交通 客運輪渡 火車事故傷害的才能被認定為工傷。也就是說必須滿足三個條件 即一是上下班途中,往返於工作單位和居住地之間的合理時間 合理路線上 二是因發生交通事故 包括城市軌道...