1樓：側舟千帆
大膽的說出口吧，親人之間無須拘泥，一句話，加深了你與他之間的感情
當別人說你辛苦了，怎麼回答更幽默？
2樓：特特拉姆咯哦
當別人說辛苦了，可以回覆「只要結果是好的，過程再辛苦也無所謂」。
當你真的很辛苦時，比如你已經連續加班了一個星期，這真的是非常辛苦；或者你做出了什麼不同凡響的業績，背後必然是付出了很大的努力。領導說一句「辛苦了」，既是對你的肯定，又是對你的慰問。這時你可以回答「只要結果是好的，過程再辛苦也無所謂」。
既回覆了領導，又表明自己確實有點辛苦，工作中確實花費了很多的精力，這樣領導才會記住你的功勞。
給你安排任務時，有時候領導說的「辛苦了」只是他的習慣用語，覺得這樣會讓員工覺得領導還是關心員工的。比如說在他分配你任務的時候說這話就是純屬客套話，這時候你可以隨意回答，或是開玩笑說「為領導服務」，或是說「這是我應該的」都無傷大雅。你只要表達出收到了命令，然後下去把工作做好，最後再回來向他報告情況即可。
你比較閒時，如果你最近太閒或者做事不認真、老出錯，領導還對你說「辛苦了」，你一定要注意，領導這是在提示你應該辛苦一下了。這時候你可以回答「還要繼續努力」表示自己會好好工作、不負所托。這樣領導聽了會比較放心，對你不會有太大的意見。
注意事項：
1、領導跟你說話的時候，一定要先快速丟思考一下，然後再作答，千萬不要隨意亂說，否則啥時候得罪領導了也不知道。
2、領導經常會對員工說「辛苦了」這句話，有時候是客套話，有時候是鼓勵的話，還有時候可能是警醒的話。針對不同的場景，要有不同的回答策略。
3樓：qwerty有哦哦
我說不辛苦。因為每個人都在工作不止你一個，每個人工作的人呢，都是為人民解芬。你為祖國獻芬困難。
你們大家都很幸苦了。但是辛苦的不止我們，還有掃路邊的警察叔叔等等很多人。在這裡我想給你們說聲。
謝謝你們，是你們創造了祖國是你們
4樓：匿名使用者
記得有部書裡面提到一句風趣的話，也適合回答此問題。「長官騎馬，士兵走路，這都是工作需要。」
5樓：居安思危小周
這種情況下，得分狀況來解答，如果是長輩，你可以說沒關係，我們年輕應該的，如果是同輩，我們可以這麼說，趁著年輕，累一點算什麼？如果是晚輩，我們就得做出一種表率出來，大家說呢？
6樓：匿名使用者
女人跟你說：為美女服務！
領導跟你說：為大哥服務！（對方一般回比你年紀大，回答為領導服務就太狗腿了）
下屬跟你說：為小胖孩服務！
7樓：匿名使用者
早戀這個事吧，其實沒有什麼早戀，我就不認為是有什麼早戀。記得很早以前，我曾經給初中生作一個主題班會，就談早戀的事兒，就跟孩子們交流，說什麼是早戀，其實孩子生理心理髮展，然後到了可以開始去接觸異性朋友，開始和他們交流，這是他們的正常需要。當然了，有些孩子會把這些事做的比較過度，比如說過分的這種依戀，家長會認為他們的一些行為會超過一些青春期的孩子應有的行為規範，我們會特別擔心。
如果非要把他們這個行為這樣的一種關係說成是早戀，那麼還不如好
8樓：匿名使用者
同學們、老師們、大家辛苦了，謝謝你們為人民服務，祝你們身體健康，工作順利
9樓：匿名使用者
我願為你效勞，一點也不苦，加點糖就甜了
10樓：寶貝馬龍
實際上對於這句話，我們在電影中。也會經常的看到的，比如首長看到了士兵。會說。辛苦了。士兵會說。首長辛苦了。如果是普通的人。可以說。你更辛苦。。
11樓：匿名使用者
看是誰對自己回答「辛苦了！」
如果是領導或者甲方就會回答 「沒有沒有，這是我應該做的」 「為人民服務。」 「謝謝您的關心，這哪算什麼辛苦啊！」
如果是同級就回答 「你也辛苦啦！」 「彼此彼此。″
12樓：點選國際教育
不苦不苦，甚至還挺甜的。
13樓：匿名使用者
你啥時候把我的心給偷吃了，不然的話你怎麼知道我的心是苦的？
14樓：匿名使用者
應該的！為了實現祖國不知道還有多少個現代化……
15樓：匿名使用者
一般被人說辛苦了，是因為他麻煩你幫助了他。一種禮貌的謝謝，我們可以很隨意的回覆：「唉，您太客氣了，舉手之勞」
16樓：葉挺路2012走了
苦不苦，想想當年兩萬五；累不累，比比英雄董存瑞。
17樓：段子俊
是領導的話，就回：謝謝您關心，這是我的責任！是同事的話就回：
**，你也挺辛苦的，大家都一樣啊。是朋友的話就可以瞎掰了，是親人的話，為必免他們的擔心，可以說一些善意的謊言。是客戶的話，可以用對領導的那套。
18樓：匿名使用者
沒事，應該的。每個人的一生都沒有那麼的完美。每個人都要做事。就算在懶，也做過許多事情。付出才會有成果。
19樓：匿名使用者
你們辛苦了，共同努力是大家應該做的。
20樓：匿名使用者
沒什麼，吃的苦中苦方為人上人 ！國家的發展強大怎麼能離得開我啊！
21樓：lovely櫻花精靈
記得軍訓最後一天表演彩排時，校長對我們說：「同學們辛苦了」我們集體初中部直接很愉快地答道：「都怪你！」
全場沸騰。。。
22樓：匿名使用者
可以這樣回答：為了你這頭豬，我不得對你好讓你變胖然後就可以拱白菜了。
老闆對說你辛苦了，你要怎麼回答老闆才會滿意？
23樓：百度使用者
網友一：
老闆對你說你辛苦了，一種是由衷地認可你，看到你的努力和成長；另一種是希望能提點你，讓你更加努力面對工作。但是不管哪一種，我相信，你的領導能對你說你辛苦了，至少說明他很關心你、重視你。
如果你的工作非常努力，確實很辛苦，領導表揚你，那你不需要扭扭捏捏，大大方方地去感謝領導的認可，感謝領導寄予的機會，表達自己願意為工作付出努力，整個過程對自己也是一種成長和歷練，並會對後面的工作投入更多的精力和努力。
如果你的工作從你自身角度來看並不是很辛苦，你明顯感覺到領導是在提點你，那你可以很謙虛的回答不辛苦，需要努力的地方還有很多，還需更加努力，相當於給領導表個態，讓領導放心。
就像我之前的上司就喜歡對下面的人說你辛苦了，有事沒事都說你辛苦了。其實我們都知道他的心思，就是一直提醒我們要好好工作，別偷懶。
因為在之前，有個同事因為連續幾天遲到，直接被他給勸退了。
所以，每次他說辛苦了，我們基本都笑一笑，然後說老大你也辛苦了，我會繼續努力。
當領導說你辛苦了的時候，儘量領會到領導真正的意圖，然後繼續好好工作就是了。
網友二：
一般這種情況會出現在老闆和員工一起加班，一起做完一個專案，或者老闆麻煩員工做了什麼事情之後。一句「辛苦了」是老闆對員工的感謝，也是老闆的素質。
這種情況下，謙虛型的可以說「**，都是我應該做的」。這種回答最保險，也能給老闆一種任勞任怨負責任的感覺，如果是在國企裡基本回答都會用到這句。
想要給老闆留下熱情開朗印象，可以回答「客氣啥，老闆你不是和我們一起的嘛」。這種回答一般在員工關係比較好的企業用得多，如果你們老闆比較「難相處」那還是換上面那種吧。
總的來講，老闆說這句「辛苦了」，這是單純的想表達下自己的感謝，所以回答的時候迴應到「我們應該做的」或者「不辛苦」這種程度就可以了，千萬不要給自己加戲，說什麼「都是您的領導有方」的話。這樣在收工的情況下會給老闆留下一個「他是不是在邀功」的錯覺。
所以，原則上回答得體大方，留下一個你想要的印象分就行。如果表現的太多謙虛或心機，反而會有反作用。
網友三：
無論是什麼性格的老闆，你立馬堆起笑臉，真誠的回答一句「不辛苦，謝謝老闆給活兒幹」，這樣總是沒錯的，之後心裡就要儘快的分析一下，老闆說此話的意圖是什麼？接下來應該如何去應對？
第一，想想最近有沒有做錯什麼事情得罪領導了，畢竟只要不是壞事發生，什麼樣的好事都可以隨意接受吧。如果真的想到了某一件事可能出錯了，那麼接下來的談話就要小心謹慎了，你可以適當的將話題引到那個錯誤的事情上，然後委婉的向領導解釋一下，順便徵得領導的原諒。
第二，如果實在想不起來有什麼事情的話，就在跟領導談話的過程中感受一下領導的心情如何，心情好的話萬事大吉，心情不好的話就請嚴肅點，認真聽領導接下來的教誨就行了。
第三，有些領導還是比較爽快的，會直截了當的告訴你，你辛苦了，你**做的好，**做的不足，這種情況就比較好應對了，畢竟「知己知彼、百戰不殆」。
當然，還有一種情況，就是你最近確實幹活賣力，老闆看在了眼裡，單純的表示一下對你的慰問，那麼你就可以放心大膽的應對了，向領導表示謝謝領導關懷，以後依舊會這麼努力的幹工作，請領導放心。
值得提醒的是，不管領導怎樣誇你，可不要飄飄然，直接就跟領導稱兄道弟可是很危險的，永遠記住領導就是領導，再表揚你，也是為了讓你好好幹活，更加賣力的幹活，不要想太多哦。
網友四：
我從反面的立場來回答下這個問題。
老闆要關心員工很重要，但事實是當公司逐漸壯大，客戶群體越來越多的時候，老闆不可能有那麼多精力去關懷員工。
員工說老闆冷漠，殊不知老闆也有很多老闆的煩惱，銀行貸款，客戶關係，供貨需求等，（當然，什麼都有特列，我只說說一般情況）。而還有的情況則是，老闆認為員工努力付出是理所應當的。
像我，4年前做馬仔的時候，別說老總，就算是小經理一個**，我都要屁顛屁顛的跑過去。
但是我從沒聽過有人跟我說辛苦了。
儘管後來我辭職後，自己跟朋友合夥經營。但那幾年確實在職場（可以算是吧）確實跟老闆沒什麼交情。
之前一段時間開始玩知乎，看到過類似的問題。
我的想法是，在無法弄清老闆是客套話還是套路你的時候，只要說：謝謝老闆，這是我應該的，我會繼續努力的。
網友五：
職場的圈圈套套最是複雜的，你在職場打拼，不僅會遇到形形色色的同行，你也會遇到各種各樣的老闆：
1、有的老闆平易近人，喜歡與員工一起工作；2、有的老闆虛浮輕佻，眼裡對員工總是抱著疑心；3、有的老闆性格直率，雖不與員工一起工作，但喜歡和下屬說說調皮話。
所以當老闆對員工說了一句辛苦了的時候，員工應根據不同性格特點的老闆進行迴應：
針對第一種老闆：這種老闆是做事認真、腳踏實地創業的老闆，員工迴應"這沒什麼，我們願意與老闆一起，繼續努力的"。
針對第二種老闆：這種老闆疑心病重，既是高高在上又想表達對員工的關心，其實就是一種虛偽的老闆，你迴應"謝謝老闆關心"就可以了。
針對第三種老闆：這種老闆是最接地氣、最親民的老闆，他內心是真正把員工當兄弟姐妹看待，對待員工是發自內心的真誠。你可以這樣迴應老闆"這是應該的，我們會繼續努力。
不過還請老闆給我們一些實惠的東西，比你說聲辛苦了更好。
網友六：
不管你做了什麼，領導對你說辛苦了至少表明領導還是看的到你的。
但是你的領導還是部門的領頭羊，你做的功勞都要記上一等在他頭上，而他知道你是懂得感恩的，下次有好機會也會先想到給你，畢竟領導都希望帶出對自己忠誠感恩的徒弟啊。
但是（敲黑板）重點是，當你說明這功勞有領導一份之後，一定要說自己可不是隨便做到的，也是辛苦努力的。怎麼說呢，這樣：
1.幸虧領導給了這次鍛鍊機會。我加班了一個周，覺得自己在文案能力上一下子提高了。
2.我之前就想，要是一個月拿不下這個專案，那就兩個月，我一定死磕到底。
3.這個客戶還是領導發現的好啊，您放心吧，我熬夜每天寫**也不能讓他跑了。
有人經常說：同樣能力的人，為什麼有人升遷有人坐冷板凳？！說實話，職場會說話真的很重要。
老闆說辛苦了是什麼意思？老闆說「辛苦了」代表什麼
很明顯，這是一句客套話。但是也是對你勞動付出的肯定。應該分情況 1.首先看看他有沒有暗喻，如果是純粹表揚的話，別說 沒有沒有不辛苦 或是 都是領導的栽培 這種話，這樣太虛偽，領導會覺得你是一個功利心強的人。應該把這件事兒聯絡到團隊和公司利益，說出自己這件事兒上自己和團隊的不足。領導喜歡有能力的，更喜...
別人說我想依賴你該怎樣回答,當別人說你辛苦了，你該如何回答？
那你說我就是想依賴你，因為我怕不依賴你，你會很孤獨的。猜的沒錯的話如果她是異性的話她應該喜歡你 看你喜不喜歡她咯喜歡的話就正面回答咯 依靠無賴或者依偎信賴？當別人說你辛苦了，你該如何回答？當別人說辛苦了，可以回覆 只要結果是好的，過程再辛苦也無所謂 當你真的很辛苦時，比如你已經連續加班了一個星期，這...
說老婆辛苦了,她說天天玩有什麼辛苦的,怎麼回覆
那她每天是不是在玩？其實玩也很辛苦的，她命也太好了吧？天天玩你還能安慰她，是不是讓她覺得你在諷剌她，說得不是心裡話，反正搞不懂你倆是怎樣一種狀況，如真是天天在玩，你讓她適可而止，注意身體，你真是天下第一好男人。和老婆當然是想說什麼就說什麼，其實有時候玩比上班還要累人呢。就是玩也會是有，辛苦，的。你那...