找工作僱主最看重的是什麼,你在找工作時最看重的是什麼為什麼

2021-05-28 23:26:35 字數 1786 閱讀 4703

1樓:匿名使用者

當然僱bai主看重的是你du有沒有能力!

zhi這個能力是指:

工作能力:看dao

你的資歷專

業務能力:對市場的屬瞭解

溝通能力:是否很有條理

管理能力:是否系統化、標準化!

除此之外,你的人品、態度、要求、氣質、穿著都會有考量的!做好一切準備!

機會是留給那些有準備的人的!

相信你能成為僱主眼裡的好人選的!

2樓:匿名使用者

起的比雞早,睡得比狗晚,吃的比豬差,幹得比牛多

你在找工作時最看重的是什麼?為什麼?

3樓:斂恭巨風

工作性質。因為只有自己能勝任和喜歡做的事才能成為長久發展之計。其次是工資待遇和工作時間

一般在找工作中什麼才是最應該看重的?

4樓:石家莊萬通汽車學校

絕不要只看收入而工作。你個人的職業成長路才是最重要的,如果你的工作能為你提供一些你感興趣並能從中積累經驗和能力的培訓機會、你所在的單位為你的個人發展提供了良好的施展才能平臺的話,即使目前給你的薪水不高,從長遠的角度看如果能沉下心來兢兢業業的話,你將會獲得比別人更多的競爭資本,這才是你日後談價錢的最佳砝碼。

5樓:光の逝

職業個人的前途~

同行或同職位的競爭~

行業的發展前途~

包括決策者的能力~

至於應聘~個人建議是嘗試下~~

正事員工的月薪無論高於地你都應該堅定自己的選擇~至於你應該付出的多少.........

什麼是多?什麼是少?

花10萬快買來個鐵飯碗一輩子用???~

如今社會更加重視能力和經驗~

現在付出多少金錢對於你的將來都是小問題~

錢花掉了還可以再賺~

應該說的是努力~

你這樣的迷茫對於大部分大學生都會有~

希望你能找到合適自己的位置

6樓:寒舍一鴻

工作經歷比較重要,學歷文憑只代表過去,還是要靠自己能力和工作經驗。

試用期乾的不好當然可能會被解僱,都是自己把握的

7樓:匿名使用者

當然是看學歷,工作經驗,在試用期內只要你不做出有損公司利益的事情,能達到領導的要求就不會隨隨便便的解僱人,至於培訓費那要看你是做什麼的,一般的公司是不會收培訓費的

8樓:匿名使用者

一個人的教養和素質,做事必須要有責任心,持之以恆,不要閒工資少,人家要你更重要,從小做起,一步步往上爬,爬到總經理,你就成功了.

9樓:昆明歐米奇西點學院

烘焙現在越來越普及,

四、五線城市都有很大的烘焙市場,越來越多的家庭都養成了購買西點產品的習慣。所以選擇學烘焙是很好的創業、就業選擇。

找工作時最看重什麼

10樓:

工作,並不只是一份工作,它將成為你的生活;選一份工作,就是選一種生活方式,薪水不能補償你發自內心的痛苦,光鮮的外表也不能遮擋你臉上的愁容。所有的工作都是枷鎖,但無論如何,選擇能跳舞的那一個。所以找工作時最看重的是能不能得到你想要的生活

11樓:匿名使用者

最看重你到底適合做什麼,你能做什麼,你能做好什麼,最重要的是自己要有信心!

12樓:匿名使用者

這個不知道你能做什麼樣的工作,沒法回答幫你啊,你能說的具體點嗎

現在年輕人找工作時最應該看重什麼

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