我上班路上騎車自己摔倒不算工傷公司能陪醫療費嗎

2021-03-19 18:37:39 字數 4765 閱讀 4848

1樓:小阿哥

應該不算工傷。工copy傷是在工作

時間和工作場所內,因工作原因受到事故傷害的。前提條件是「工作時間」和「工作場所」是兩個必須同時具備的條件,同時還得是「因工作原因」而受到的負傷、致殘或者死亡。事故傷害是指職工在勞動過程中發生的人身傷害、急性中毒事故等類似傷害。

因為你是在上班路上自已摔倒受的傷,不是在工作時間和工作場所,所以不能認定為工傷,公司不會賠醫療費的。

2樓:匿名使用者

算因為在上班活下班(前提必須是去公司或回家的路上)

3樓:原諒我冷漠

這個看公司

怎麼運bai作du的吧。有的地方你算工傷可以,zhi你需要提供一dao切資料,公司再上回報保險公答司,你那份錢公司會給你,但是會扣除你所在部門當月的部分績效。(公司有工傷記錄是會影響公司運轉的,嚴重的需要停業)。

一般情況不嚴重的就不上報公司了。

4樓:山羊鬍

你上班路上騎車自己摔倒也在工商的範圍之內,因為在上下班的路上發生的一切事故都屬於工傷的範疇,因為你是在上班的途中,也屬於在上班的時間出現的意外,所以公司社會給你賠償的,包括醫療費,誤工費

5樓:77號殺手

你好!上班路上遭遇的交通事故也算工傷的,至於是否會有賠付,看你們單位是否繳納有工傷保險,有的話並經過工傷鑑定是可以獲得賠償的。

6樓:煜軒莊主

在上班途中,自己摔倒也算工傷,單位是要負責的!

7樓:匿名使用者

這個問題公司是必須要給賠償的,因為我們國家勞動法有規定,職工在上下班的路上,出現事故應該按工傷認定,你可以找公司的領導,不但要賠償醫藥費,還要賠償誤工費。

8樓:121茄子

首先在上下班途中出現的事故都是工傷,所以可以要求公司進行賠償。

9樓:放飛的翅膀

你好,在上下班途中摔倒也是屬於工傷的,這個可以找社保有關部門進行賠償和公司共同賠償。

10樓:匿名使用者

看你傷勢是否嚴重,企業可以給你醫療期,醫療期期間發工資。

你的醫療費的話你可以用到社保進行報銷。

11樓:匿名使用者

你好!不屬工傷事故,當然醫療費也不可以向公司索賠,如果適當補貼你點,哪也屬公司的客氣。

我在上班的路上摔倒,造成骨折算不算工傷

12樓:榴蓮泡芙小蛋糕

根據《工傷保險條例》規定,員工在上班路上自己摔倒造成骨折的,不屬於工傷。員工可按照意外傷害在醫保報銷醫藥費。單位並不承擔賠償責任,但有義務進行慰問或者救助。

擴充套件資料職工有下列情形之一的,應當認定為工傷:

1、在工作時間和工作場所內,因工作原因受到事故傷害的。

2、工作時間前後在工作場所內,從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的。

3、在工作時間和工作場所內,因履行工作職責受到暴力等意外傷害的。

4、患職業病的。

5、因工外出期間,由於工作原因受到傷害或者發生事故下落不明的。

6、在上下班途中,受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的。

7、法律、行政法規規定應當認定為工傷的其他情形。

13樓:古今如煙盡眼前

上班已到工作場所若非從事預備性工作而摔倒致骨折考慮不屬於工傷,根據相關資料顯示工作時間前後在工作場所內,從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的才認定為工傷。

《工傷保險條例》

第十四條 職工有下列情形之一的,應當認定為工傷:

(一)在工作時間和工作場所內,因工作原因受到事故傷害的;

(二)工作時間前後在工作場所內,從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的;

(三)在工作時間和工作場所內,因履行工作職責受到暴力等意外傷害的;

(四)患職業病的;

(五)因工外出期間,由於工作原因受到傷害或者發生事故下落不明的;

(六)在上下班途中,受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的;

(七)法律、行政法規規定應當認定為工傷的其他情形。

第十五條 職工有下列情形之一的,視同工傷:

(一)在工作時間和工作崗位,突發疾病死亡或者在48小時之內經搶救無效死亡的;

(二)在搶險救災等維護國家利益、公共利益活動中受到傷害的;

(三)職工原在軍隊服役,因戰、因公負傷致殘,已取得革命傷殘軍人證,到用人單位後舊傷**的。

職工有前款第(一)項、第(二)項情形的,按照本條例的有關規定享受工傷保險待遇;職工有前款第(三)項情形的,按照本條例的有關規定享受除一次性傷殘補助金以外的工傷保險待遇。

第十六條 職工符合本條例第十四條、第十五條的規定,但是有下列情形之一的,不得認定為工傷或者視同工傷:

(一)故意犯罪的;

(二)醉酒或者吸毒的;

(三)自殘或者自殺的。

14樓:蔣德順

不算,所謂上下半途中受傷是特指因非主要責任的交通事故,而不是指一切傷害。

根據《工傷保險條例》

第十四條 職工有下列情形之一的,應當認定為工傷:

(一)在工作時間和工作場所內,因工作原因受到事故傷害的;

(二)工作時間前後在工作場所內,從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的;

(三)在工作時間和工作場所內,因履行工作職責受到暴力等意外傷害的;

(四)患職業病的;

(五)因工外出期間,由於工作原因受到傷害或者發生事故下落不明的;

(六)在上下班途中,受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的;

(七)法律、行政法規規定應當認定為工傷的其他情形。

員工上班路上自己騎電動車摔倒了,責任在員工,社保局認定不上工傷,那企業還需支付員工的醫療費用嗎?

15樓:勞動法諮詢師韓飛

醫療費不用支付了,按醫療保險待遇享受。

工資還是要支

付的,按非因工傷病規定支付工資。

勞動部關於印發《關於貫徹執行〈中華人民共和國勞動法〉若干問題的意見》的通知

59.職工患病或非因工負傷**期間,在規定的醫療期間內由企業按有關規定支付其病假工資或疾病救濟費,病假工資或疾病救濟費可以低於當地最低工資標準支付,但不能低於最低工資標準的80%。

上班路上騎車摔倒了.自己摔倒的,可以認定為工傷麼

16樓:匿名使用者

單方事故不屬於工傷

上班途中非本人主要責任交通事故可以認定工傷《工傷保險條例》

第十四條 職工有下列情形之一的,應當認定為工傷:

(一)在工作時間和工作場所內,因工作原因受到事故傷害的;

(二)工作時間前後在工作場所內,從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的;

(三)在工作時間和工作場所內,因履行工作職責受到暴力等意外傷害的;

(四)患職業病的;

(五)因工外出期間,由於工作原因受到傷害或者發生事故下落不明的;

(六)在上下班途中,受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的;

(七)法律、行政法規規定應當認定為工傷的其他情形。

我在上班的路上躲車摔倒,斷了三根骨折,可以向老闆申請醫療費用嗎?

17樓:意境深遠

《工傷保險條例》第十四條 職工有下列情形之一的,應當認定為工傷:(一)在工作時間和工作場所內,因工作原因受到事故傷害的。(二)工作時間前後在工作場所內,從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的。

(三)在工作時間和工作場所內,因履行工作職責受到暴力等意外傷害的。(四)患職業病的。(五)因工外出期間,由於工作原因受到傷害或者發生事故下落不明的。

(六)在上下班途中,受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的。(七)法律、行政法規規定應當認定為工傷的其他情形。

18樓:匿名使用者

這個申請老闆不會賣帳的。你是在路上躲車摔傷而不是在工作中受傷我想那個老闆都不會給你出醫療費用的。

19樓:

個人認為向老闆申請醫

療費不合理。因為這起事故不屬於工傷事故,你是發生在上班的路上,而不是在單位工作當中造成的。所以不可以跟老闆申請醫療費,除非你跟老闆請病假時,說明路上發生的意外導致不能上班,老闆出於同情破例給你報銷醫療費,如果那樣的話,那就是人情了,你得感恩老闆。

20樓:匿名使用者

你可以申請工傷,根據工傷鑑定結果找社保局或者企業賠償相應的費用。

21樓:匿名使用者

你在上班的路上躲車摔倒斷了三根骨頭。可以向老闆申請醫療費用嗎?如果說你和你上班的公司簽訂了正式的勞動合同的話,那麼你卻可以憑藉的勞工合同向公司申請醫療費用。

因為勞動法明確規定在盛入下班的途中所受的意外都屬於工傷。而工傷的話,那麼在你的公司是肯定要包**的,並且**期間你還有相應的工資。

22樓:綵球吧

首先,這上班途中的應該要向社保申請工傷鑑定,應該由社保部門給您報銷部分醫藥費用。向老闆申請要費用的,您應該也是要打報告的。但具體他給不給您這個就很難說了?

23樓:匿名使用者

可以的,上下班途中仍然屬於工傷

24樓:匿名使用者

情況屬實,可以申請醫療費用。

上班騎車摔倒算不算工傷,員工下班途中騎車摔倒,算不算工傷?

說通俗一點,工傷是指因工作原因負傷。比照工傷其實並不是因工作原因,只是法律規定它可以作為工傷處理。職工發生下列與生產 工作有一定關係的意外 經查證屬實,可以比照因工 處理 因工出差或者因為調動工作赴任往返途中遭遇非本人所應負責任的意外事故而造成的負傷 殘廢或者死亡,以及在因工出差期間,由於執行緊急任...

上班路上自己騎車摔倒怎麼向公司要求賠償

要求認定為工傷,要求工傷保險待遇!先到勞動部門申請工傷認定,認定下來了之後在申請傷殘鑑定,具體程式請去當地勞動部門諮詢。如果都辦下來的,就可以向公司要求權益了。上班途中自己摔傷不算工傷。不能獲得工傷保險。如果你留下了自願不上社險的證據,公司有權不對你進行賠償的。上下班途中受傷這是屬於工傷的範疇,你可...

上班途中因為路面結冰摔倒受傷,算不算工傷?路面結冰是因為有施

不是工傷。職工上下班途中遭受傷害,可認定為工傷或者視同工傷的,只有兩種情形 1 上下班途中,在合理的時間與路線,遭受非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通 客運輪渡 火車事故傷害的,符合 工傷保險條例 第十四條 六 項規定,應當認定為工傷 2 參加搶險救災等維護國家利益 公共利益活動中受到傷害的,...