領導幹部如何做到廉潔自律和廉潔從業

2021-05-31 15:28:04 字數 5899 閱讀 1011

1樓:草原上之狼

黨員領導幹部作為人民的公僕,切實做到警鐘長鳴、廉潔自律,牢固樹立正確的人生觀、價值觀、權力觀,是黨和人民對每一名領導幹部的基本要求,也是每一名共產黨員應該恪守的基本準則,也是廣大人民群眾的期待和願望。隨著改革開放的不斷深入,面對生活中的種種**,個別黨員領導幹部**腐化、自甘墮落,一步步走向了犯罪深淵,其過程引人深思,其結果發人深省。結合日常工作實際,我認為黨員領導幹部要做到清正廉潔:

1、黨員領導幹部要在思想上做到廉潔自律。自律首先是思想上要做到自覺,就是要堅定堅守共產黨人的理想信念。理想信念是思想和行動的「總開關」、「總閘門」,理想的滑坡是最致命的滑坡,信念的動搖是最危險的動搖。

每位黨員幹部都要自覺地用先進的社會主義、共產主義理想信念去佔領自己思想的高地,不給腐敗思想和低階趣味有機可乘,都要用社會主義核心價值理念去武裝頭腦,都要自覺地圍繞黨的綱領、路線、方針、政策去發現存在的問題,去思考解決的方案。同時,也只有思想上的高度自律,才能夠經受住握有權力條件下的各種風浪和**的考驗,保持共產黨人的先進性和純潔性。

2、黨員領導幹部要在工作上做到廉潔自律。工作上的自律,是最終落腳點和重要實踐載體。因為自律是為了廉潔,廉潔的最終目的是促進工作,服務人民。

在日常工作中自律,核心就是正確對待和行使權力,要認識到權力是人民賦予的,要真正做到權為民所用,情為民所繫,利為民所謀。更為重要的是自覺地讓權力在陽光下執行,把權力關進位制度的籠子裡,通過增強用權行事的透明度,把自己的工作、生活和交往都置於黨組織和群眾的監督之下。同時,在工作中還要用心算好「三筆賬」:

一是利益賬,堅持國家和人民利益第一;二是法紀賬,嚴格堅守黨紀國法,不越雷池半步;三是良心賬,堅持良知道義,推崇公平正義。

3、黨員領導幹部要在生活上做到廉潔自律。在新的歷史時期,面對物質文化日益豐富的多彩生活,少數黨員幹部陷入拜金主義、個人主義和享樂主義的泥潭。因此,在生活上時刻檢討、警示自己,對於保持廉潔從政起著至關重要的作用。

在日常生活中自律,就是合法合理合情地處理好八小時外的事情,就是要時刻提醒自己艱苦奮鬥,抵制奢華,知足常樂,淡泊名利,就是要時刻警示自己依法行事,堅持公正,恪守本色,就是要時刻牢記克己奉公,多做貢獻,情趣健康,遠離低俗。只有這樣,才能保持高尚和純粹的人格,進而得到群眾的擁護和組織的信任,走的正,行的端,不失足,不後悔。

4、黨員領導幹部要在學習上做到廉潔自律。學習上的自律,能有力促進我們在思想、工作、生活等各方面的自律。通過學習,思想境界提高了,道德修養加強了,對個人的名譽、地位、利益等問題就會看得透徹,想得明白,就會把精力最大限度地用來為單位績效、國家富強和人民幸福等工作當中來。

反之,放鬆了學習,思想就會落後於形勢,就會喪失先進性,我們的精神世界就會陷於低階趣味的泥沼,就難以抵擋物慾權欲的**和「糖衣炮彈」的攻擊,政治上就不可能成熟,行為上就會犯錯誤。

在學習上,我們加強自律,就是要按照建設學習型黨組織的要求,嚴格要求自己愛學、好學、常學,就是要學習科學的理論,就是要學習如何正確用權,就是要學習強化業務知識、服務人民群眾的本領,就是要學習模範人物的先進事蹟。

5、黨員領導幹部要在監督上做到廉潔自律。自律的養成,離不開黨組織的教育和提醒。黨員幹部自身的學習、思考和實踐是自律的基礎,但更有效的自律同樣離不開好的制度的約束、人民群眾的監督和黨組織的教育提醒。

所以,黨員領導幹部要自覺接受黨組織對自己的嚴格要求、嚴格教育、嚴格管理、嚴格監督,築牢拒腐防變的思想堤壩。

**八項規定要求,要厲行勤儉節約,嚴格遵守廉潔從政有關規定。在反腐倡廉工作深入紮實開展的大背景下,黨員幹部必須提高廉潔自律意識,做到自重、自省、自勵、自警、自愛,慎微、慎獨、慎思、慎權、慎行,堅定共產黨人的理想信念,牢固樹立正確的權力權、地位觀、利益觀。只有自律意識增強了,思想防線築牢了,精神境界提高了,才能抵禦住腐朽落後思想的影響,有效地防範和減少工作、生活中可能發生的違紀違法行為,為人生理想和家國幸福保駕護航,為建設幸福**、全面建成小康社會添磚加瓦。

黨員領導幹部如何做到清正廉潔?

2樓:哈哈

1.樹立清正廉潔的意識,端正自我

一身正氣、兩袖清風,是共產黨人的做人之本;潔身自好、克己奉公,是領導幹部的從政之基。唯有如此,才能將「全心全意為人民服務」的宗旨真正落到實處,做到以人為本、執政為民,為推動承德科學發展、跨越發展、後來居上提供堅強保證。

2.拒絕腐敗,保持良好自我

黨風廉政建設和反腐敗工作,是黨的建設新的偉大工程的重要組成部分,是加強黨的執政能力建設和先進性建設的重要內容,是推進社會主義經濟建設、政治建設、文化建設、社會建設全面發展的重要保證,也是廣大幹部和人民群眾的殷切願望。把學習黨章、遵守黨章、貫徹黨章、維護黨章作為一項重大任務,堅持「標本兼治、綜合治理、懲防並舉、注重預防」的方針,進一步加大預防腐敗力度。

3.遵紀守法,接受黨和人民監督

黨章是我們立黨、治黨、管黨的總章程,在黨內具有最高的權威性和最大的約束力。每個黨員都要自覺遵守和維護黨章。憲法和法律是我們黨領導人民制定出來的,對共產黨員來說,遵守國家法律就是遵守黨的紀律。

我們既要抓緊推進立法程序,抓緊完善黨內規章制度,同時又要嚴格執法執紀,堅決糾正有法不依、執紀不嚴的問題。

當前,特別要把學習和貫徹黨章擺到突出位置。聯絡陝西實際,用黨章的規定、黨章的精神指導我們的黨風廉政建設和反腐敗工作,要著力解決好六個問題:一是堅定理想信念,用馬克思主義的立場、觀點、方法認識世界,把理想信念建立在科學認識和把握人類社會發展客觀規律的基礎上,並從現在做起,從自己做起,做好本職工作,做好每一項工作。

3樓:健康快樂一

我來回答黨員幹部如何做到清正廉潔,作為黨員幹部要始終牢記黨的誓詞。時時刻刻用黨章嚴格的要求自己檢查自己,這樣的話就會做到清正廉潔。

4樓:匿名使用者

一是要做到警鐘長鳴,牢固樹立清正廉潔的意識黨員領導幹部必須在思想上牢固樹立清正廉潔的意識,才能從根本上築牢拒腐防變的防線。做到常修為政之德、常懷律己之心、是要常思貪慾之害。黨員領導幹部要明確成由廉來敗由貪的道理,珍惜政治生命、珍惜家庭親情、珍惜個人努力,始終保持一顆感恩之心,感恩組織的培養和家庭的支援,這既是廉潔勤政的需要,也是黨性人格的體現。

二是要做到防微杜漸,不斷提升拒腐防變的能力黨員領導幹部要做到清正廉潔,具體應做到以下三方面要求:一是勿以惡小而為之。小惡不止,必成大患。

事務的發展都是從量的積累最終導致質的變化,小惡不注意,任期發展,就勢必會釀成大禍,凡是清正廉潔的領導幹部,必定是能在細微處嚴格要求自己的人,而那些在小事上當送、在小節上放縱的人,必然走向蛻變墮落。所以,黨員領導幹部要時時慎始,事事慎微,惟有如此,才能做到防患於未然,才能始終保持共產黨員清正廉潔的政治本色。二是勿以廉小而不為。

清正廉潔不是與生俱來的高尚品格,是靠後天不斷地去學習、去實踐、去積累而漸漸養成的優良作風。水滴雖微,漸盈大器。在我們日常工作生活中,黨員領導幹部要善於從點滴的積累來實現黨性修養的提升,要心懷廉潔之心,從小廉做起,從小節著手,將清正廉潔的思想真正貫穿於日常生活的每個細節之中,實現以小廉促大廉,以小節成大義。

三是勿因名利而失大義。「非淡泊無以明志,非寧靜無以致遠」。這是我國傳統文化中修身養性的至高境界。

黨員領導幹部受黨的教育多年,身上應該要有那麼一種精神,一種不追名逐利、不愛慕虛榮的精神,一種不迷戀金錢美色、不貪圖安逸享受的精神。只有淡泊了名利,才會以民為志,只有清心內斂,才能心無旁騖。要始終做到講黨性、重品行、作表率,要有不畏名利遮望眼的氣勢,要有俯首甘為孺子牛的決心,正確行使好手中的權力,在踐行為人民服務的誓言過程中實現共產黨員清正廉潔的大義。

三是要做到遵紀守法,主動自覺地接受各方監督黨員領導幹部要始終擺正個人和組織、個人和群眾之間的關係,充分保障監督機制的順利執行,以對組織、對個人、對下屬負責人的態度,不斷培養自身嚴格遵紀守法、自覺接受監督的意識,爭當模範表率。首先,要做遵紀守法的表率。沒有規矩,不成方圓。

黨和國家的各項規章制度是維護國家體制正常執行的重要保障。其次,要做自覺接受監督的表率。黨員領導幹部要明確監督是黨組織對領導幹部一種愛護,是對日常工作的一種規範。

要自覺接受上級黨組織的監督,要自覺接受班子成員的監督,要自覺接受黨內成員的監督。最後,要做履職盡責方面的表率。黨員領導幹部在抓好自身黨風廉政建設的同時,還要認真履行「一崗雙責」,加大對所屬黨員隊伍的管理教育力度,既要以身作則、敢抓敢管,也要關心愛護、加強教育,引導所屬黨員官兵樹立正確的人生觀和價值觀,著力營造黨內風清氣正、健康純潔的內部環境。

5樓:匿名使用者

首先像這種黨員領導幹部要做到清正廉潔,首先自己就要有一個做事的原則和處事的規律。比如說你在**的時候,一定要想到我**會帶來什麼樣的後果,自己要給自己一個定義,還有就是你**了會得到老天的懲罰,最重要的是你是為人民服務的,你**人民的錢,你不為人民辦事,你這樣子會得到報應,要想到這些。

領導幹部怎樣做到廉潔自律,切實搞好黨風廉政建設

6樓:匿名使用者

沒有監督的權力必然走向腐敗,沒有監督的自律必然流於形式。因此,在抓教育、抓制度促自律的同時,我們必須做好監督,堅持以他律促自律。

1、實施信訪監督

對於領導幹部中出現的一般性自律不嚴問題,一是進行告誡談話,即將有問題的領導幹部約到紀檢監察機關,令其說清問題,表明態度,對其進行告誡教育,並要求寫出書面檢查、制定整改措施。二是採取發放「情況反饋卡」,針對工作作風、工作方法存在一般問題的領導幹部,我們可以下發「情況反饋卡」,責令其15日內將說明材料和問題解決的結果上報紀委。

2、實施民主監督

開好各級領導班子專題民主生活會,各級領導班子要在廣泛徵求黨內外幹部群眾對領導班子及其領導幹部的意見和建議基礎上,圍繞黨性黨風方面存在的突出問題,按照「****」的要求,以團結進取共同提高的心態開展批評與自我批評。

3、實施檔案監督

建立領導幹部廉政檔案,實行跟蹤監督,動態管理。將領導幹部自然情況、家庭情況、經濟情況、配偶及子女從業情況、單位招待費支出情況、本人公務用車情況、任期經濟審計情況填寫**,記入檔案,並將有告誡談話、群眾反映通知書等組織處理的記錄材料和黨紀、政紀處分材料一併裝入檔案,同時將主要領導的自我述廉和民主評廉結果記入檔案,作為任用幹部的參考條件。

4、實施「一把手」監督

從黨政「一把手」的日常管理,到領導班子和領導幹部的績效考核,突出監督「一把手」這個重點,對不勝任現職的一把手進行組織調整和降免職,對出現違紀問題的一把手作出嚴肅處理。

5、實施黨紀監督

紀委充分發揮監督職能,對各級領導班子和領導幹部實施黨紀監督,通過有效的監督,提高各級領導幹部廉潔自律水平。同時,對查處的違反領導幹部廉潔自律準則典型案件,可以通過新聞**進行公開**,以進行警示教育,實現以他律促進自律。

其次,切實做好黨風廉政建設還必須:

1、抓教育,建立思想保障機制。

一是把學習貫徹黨風廉政建設責任制的內容納入各級理論學習中心組的學習計劃。二是通過報紙、電臺、電視臺等新聞**和內部刊物開闢陣地,進行**引導。三是通過建立基層廉政文化宣傳隊等形式加強廉政文化建設,組織各級領導幹部和群眾進行集中**警示、教育影片,形成貫徹落實責任制的濃厚氛圍。

2、抓機構,建立組織保障機制。

成立了落實黨風廉政建設領導小組,黨委主要領導任組長,具體負責組織、協調、考核、督查等工作。領導小組定期分析和研究黨風廉政建設和反腐敗工作情況,加強組織領導。

3、抓體制,建立制度保障機制

結合本地實際,制定《關於貫徹落實黨風廉政建設責任制的實施意見》,並建立四個配套制度:考核測評制度、定期報告制度、監督檢查制度、責任獎懲制度。同時,制定完善領導幹部述廉述職、民主評議、廉政檔案等相關配套制度,為黨風廉政建設的落實提供了制度保障。

4、抓監督,建立落實保障機制。

按照責任分工,以彙報會、重點抽查和巡查等方式,加強對各部門貫徹落實責任制和反腐倡廉工作的監督檢查,及時瞭解情況,總結經驗,狠抓薄弱環節的整改。同時,每年加強對四個配套制度的落實監督。

5、抓考核,建立責任保障機制。

一是建立責任考核制度。實行「一把手」「一崗雙責」的考核制度,單位領導不僅對本單位改革開放和經濟建設負總責,而且對反腐倡廉工作負總責。同時,通過簽訂黨風廉政建設責任書等形式,建立上下級黨政領導聯絡負責制度,將反腐倡廉工作逐級落實到基層,一級抓一級,層層抓落實。

二是建立考核辦法。把責任制考核與經濟發展指標考核和業務工作考核相結合、與領導班子考察相結合、與建立勤廉檔案相結合。做到一起佈置、一起檢查、一起評比,互相滲透,互相促進,協調發展。

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