國有企業黨建工作中存在的困難和問題,有什麼好的意見,建議和對

2021-03-30 15:20:29 字數 5588 閱讀 8400

1樓:

如果國有企業黨建工作中存在的困難和問題,那麼非國有企業不是更難更有問題。還是需要具體問題具體分析。針對性提出解決辦法。

國有企業黨建工作中存在的困難和問題,有什麼好的意見,建議和對策

對進一步加強國有企業黨建工作有何意見建議

在國有企業黨建工作和國有企業改革發展方面有哪些意見建議

對新形勢下如何加強和改進國企黨建工作有何意見建議

對黨建工作開展有什麼意見和建議

2樓:興

主要抓好三方面:1、執政能力建設。2、保持和發展黨的先進性。3、深入開展黨風廉政建設和反腐敗鬥爭。

執政能力建設是黨執政後的一項根本建設。黨的十六屆四中全會作出加強黨的執政能力建設的決定,以保持黨同人民群眾的血肉聯絡為核心,以建設高素質幹部隊伍為關鍵,以改革和完善黨的領導機制和工作機制為重點,以加強黨的基層組織和黨員幹部隊伍建設為基礎,全面加強和改進黨的思想、組織、作風和制度建設。建設學習型政黨,**政治局以身作則、率先垂範,帶頭堅持集體學習制度。

深入開展黨風廉政建設和反腐敗鬥爭。把反腐倡廉建設放在更加突出的位置,堅持標本兼治、綜合治理、懲防並舉、注重預防的方針,建立健全與社會主義市場經濟體制相適應的教育、制度、監督並重的懲治和預防腐敗體系,加大從源頭上預防和治理腐敗的力度,推進反腐倡廉體制、機制和制度創新。

黨的十八大報告指出: 全黨要增強緊迫感和責任感,牢牢把握加強黨的執政能力建設、先進性和純潔性建設這條主線,堅持解放思想、改革創新,堅持黨要管黨、從嚴治黨,全面加強黨的思想建設、組織建設、作風建設、反腐倡廉建設、制度建設,增強自我淨化、自我完善、自我革新、自我提高能力,建設學習型、服務型、創新型的馬克思主義執政黨,確保黨始終成為中國特色社會主義事業的堅強領導核心。

3樓:ofweek人才網

對支部書記履行黨建工作責任要堅持年初有目標、年中有考評、年終有考核。經過績效考核可以總結經驗、找到差距、改進工作。

堅持「三會一課」要形式多樣化。可以到黨員教育基地進行黨的傳統教育;可以開展向身邊愛崗敬業的同志學習,近距離感受到身邊人說身邊事,激勵幹部職工的工作熱情。

要以服務科學發展為第一要務,在落實機關黨建責任制上下足功夫。實施「一把手」工程,強化主要領導抓黨建促發展的意識和責任感,進一步探索建立科學有效的機關黨建工作成效評估體系,完善考核標準,嚴格獎懲措施,使機關黨建工作由「軟任務」變成「硬指標」,確保機關黨建工作落實於日常工作之中。

加強學習培訓、理論研究和經驗交流,提高機關黨員幹部、特別是黨務幹部的整體素質。通過定期舉辦機關黨務幹部培訓班、組織機關黨建經驗交流會等形式,加強對機關基層黨組織書記、委員的黨建業務培訓,幫助他們找準機關黨建為經濟、業務工作服務的途徑方法,以先進帶動後進,以點帶面推動機關黨建圍繞中心、服務大局整體水平的提高。

4樓:幸福千羽夢

一.突出創先爭優主題,紮實開展理論學習

。1.明確學習內容。

本年度學校黨委將圍繞慶祝建黨90週年、辛亥革命100週年為契機,組織全體黨員深入開展黨史教育,認真學習《論***員的修養》、《反對自由主義》等經典篇目,並深入組織開展研討活動。按照上級黨組織創先爭優活動的部署,及時學習瞭解黨和國家的大政方針。

2.抓好領導幹部的學習。堅持好黨委成員每週集體學習半天的制度,每週中層以上幹部會都安排適當的理論學習內容。

制定好本年度的學習配檔表,抓好落實。通過理論學習讀書會、專題研討、報告會等形式加強對黨員幹部的教育培訓。大力倡導開短會、講短話、講新話、講管用的話,力戒空話套話舊話。

對年輕中層幹部還要突出思想道德、政策法規和工作方法等方面的培訓。學校班子成員和中層以上幹部在各方面都要做教職工的表率。

3.抓好黨員學習培訓。學校黨委將運用學習講壇、讀書會、知識競賽、技能比賽、參觀考察等廣大黨員喜聞樂見的形式,組織開展多種形式的主題學習教育活動,各黨支部、全體黨員,要緊密結合實際工作,大力營造比實幹,比奉獻,比業績的濃厚紛圍,組織學習貫徹黨的理論創新成果,把思想統一到**精神上來。

二.聯絡教育教學實際,深入開展「學黨史、增黨性、當先鋒」主題實踐活動。

黨委將牢牢把握「科學發展,創辦一流的藝術教育品牌學校」的發展主題,緊緊圍繞慶祝建黨90週年,開展系列創先爭優實踐活動,增強黨員的光榮感、責任感、使命感,提高黨員隊伍整體素質。

1.繼續落實好黨員幹部聯絡師生制度。黨委成員每人聯絡一個黨支部,聯絡一個級部,聯絡1—2個教研組;要主動參加指導各支部開展好爭創活動。構建和完善黨員聯絡服務群眾制度,深入開展黨員結對幫扶學困生和黨員「師帶徒」等活動,每名黨員至少聯絡1名教師、2名學生,使黨員真正成為牢記宗旨、心繫群眾的先進分子。

2.深入開展「生本教育」課堂改革,黨員幹部堅持每週聽課評課制度;在教育教學改革中做表率。

3.組織好建黨90週年慶祝活動,評選表彰先進黨支部和優秀***員。注意從不同崗位選樹一批時代特徵鮮明、具有強烈感召力的黨支部和黨員的先進典型,特別是注重選樹平凡崗位上、教職工身邊的先進典型,做到每個辦公室、每個部門級部有典型,人人身邊有典型,發揮典型引領示範作用,促進工作整體上水平。加大典型選樹和宣傳力度,推出一批在學校叫得響、影響大的先進支部、優秀***員典型代表。

4. 繼續抓好「五諾」機制落實,開展新一***開承諾,搞好領導點評和群眾評議,形成創先爭優的長效機制。在黨組織和黨員的承諾中,要科學制定目標和措施,將任務和責任分解落實到每一個部門和個人,形成千斤重擔人人挑、人人肩上有指標的任務落實體系。

5.創新學校黨建宣傳工作,營造創先爭優的濃厚氛圍。充分利用宣傳欄、校園廣播、校園網、新聞**等途徑加強宣傳教育工作。一要宣傳中國***的光榮歷史和豐功偉績;二要宣傳中國特色社會主義理論體系。

三要宣傳新時期加強和改進黨的建設的重大意義;四要宣傳優秀典型的先進事蹟;五要宣傳全市和我校教育事業取得的突出成就。通過宣傳教育,唱響***好、社會主義好、改革開放好、偉大祖國好的主旋律,增強廣大幹部職工的使命感、責任感和榮譽感。

6.計劃安排兩次教師黨課,安排三次學生黨課。

7.計劃暑假期間組織黨員外出考察學習,接受黨史教育。

三、加強黨員幹部隊伍建設,提升整體素質

1.強化領導幹部隊伍建設。以增強活力、優化結構為重點,按照《幹部選拔任用條例》的標準、條件和程式,認真執行***推薦、考察預告、任前公示、試用期等制度規定。

認真做好乾部選拔推薦工作,為上級選任幹部提供客觀資訊。黨委成員要關心愛護每一個幹部、注重與幹部思想交流,及時選拔推薦人員參加上級有關幹部培訓學習。

在廣泛徵求黨內外幹部群眾意見基礎上,暑假期間做好新一輪中層幹部競爭上崗工作。堅持德才兼備、以德為先的用人標準,使綜合素質、工作實績和群眾公認成為選拔和任用幹部的基本依據,真正把謀劃科學發展有思路、推動科學發展有***、實現科學發展有貢獻的優秀幹部選出來、用起來,打造一支黨性強、作風硬、團結好、業務精的幹部隊伍。

2.積極開展後備幹部培養工作,為優秀人才脫穎而出廣開通道、搭設平臺。對於上級黨組織確定的我校的後備幹部,要加強培養和教育,為每一名後備幹部確定培養責任人。

3.認真做好入黨積極分子培養和組織發展工作。按照市局黨委「雙培」工程的要求,通過紮實有效的工作,將優秀教師發展為黨員,將黨員培養成優秀教師,既要做好廣泛的組織發展宣傳教育工作,又要做好針對性強的培養引導工作,重點將一線優秀教職工和品學兼優的學生納入支部組織發展的工作規劃,推薦優秀分子參加市教育局組織的入黨積極分子培訓學習。

今年擬發展4名新黨員,適時舉行新黨員入黨宣誓、老黨員重溫誓詞儀式。

4.進一步做好學生黨校工作,加強學生團幹部、優秀學生以及優秀團員的培訓和教育,以多種形式深入開展「學黨史,知黨情,跟黨走」主題教育實踐活動。做好學生入黨積極分子的培養教育和發展學生黨員工作,吸收最突出最優秀的學生加入黨組織。

四、加強反腐倡廉建設,樹立良好形象

1. 落實責任制。把反腐倡廉建設放在更加突出的位置,同教育教學工作一起部署、一起檢查。

繼續堅持和完善黨委統一領導、黨政齊抓共管、紀委組織協調、處室各負其責、依靠群眾參與的反***領導體制和工作機制,努力形成反腐倡廉的強大合力。

2.開展廉政教育。加強黨風黨紀、廉潔從政和艱苦奮鬥教育,紮實開展示範教育和警示教育,築牢拒腐防變的思想道德防線。

3. 加強監督檢查。加強對領導幹部特別是主要領導幹部的監督,重點監督黨員領導幹部述職述廉,誡勉談話、報告個人重大事項、遵守廉潔自律各項規定等情況,強化對學校招生、經費收支、基建工程及大宗物資採購招標等工作的監督檢查,杜絕違紀案件發生。

五、指導做好群團工作

1. 指導做好工會工作。著力推進師德建設,努力提高教職工隊伍的整體素質。

紮實推進學校***政治建設,提高教代會質量。圍繞教育教學中心工作,積極開展有益於增強教職工凝聚力、有益於教職工業務成長、有益於教職工身心健康的群眾性活動。在參與學校***管理、***監督、瞭解群眾呼聲、維護教職工合法權益、為教職工排擾解難等方面,繼續深化工作,多為教職工辦好事、辦實事,努力營造溫馨***的工作和生活氛圍。

關心女工工作,指導女工委員會開展系列活動。

2. 指導做好共青團工作。以「團教結合」為抓手,以重大紀念日、慶祝日為契機,紮實做好團委工作。

團委會要進一步發揮好對青年教工和學生的組織與引領作用。組織引導廣大青年教師,政治上積極進步,專業上快步發展,積極開展業務練兵活動,做好五四優秀教工團員、優秀青年教職工等評選表彰工作。指導教工團總支和團支部開展工作。

3. 認真落實老幹部政治生活待遇。認真貫徹執行黨的老幹部政策,堅持定期通報情況、走訪慰問制度,認真聽取老幹部的意見和建議。發揮老教協的作用,為學校發展做出積極貢獻。

5樓:匿名使用者

黨建工作應該長傳不謝至少每週要開一次會每人要提一條建議

6樓:

想你想你想就像你想你呢謝娜謝娜

當前國有企業黨建工作現狀如何,存在哪些問題

7樓:匿名使用者

在加強國有企業黨的建設認識方面存在哪些問題?原因是什麼

8樓:匿名使用者

一是對建立現代企業制度過程中加強黨建工作的重要性認識不足。

有的人認為建立現代企業制度與國際接軌,國有企業黨組織的地位和作用會出現弱化;有的人認為在混合所有制的法人治理結構中,企業股東大會和董事會是決策機構,企業黨組織管好黨員就行了,沒必要介入企業的生產經營活動,參與企業重大問題決策;有的人認為企業實行現代企業制度以後,企業黨務幹部逐步兼職化、黨組織活動業餘化。

二是國有企業的領導體制正處在探索階段。

企業黨組織與企業法人治理結構之間的關係還不十分明確,企業黨組織參與重大問題決策的途徑和方法還需要進一步探索。

三是黨管幹部原則在一些企業難以落實。

一些企業黨委只負責管理黨務幹部,很難履行對企業內部各級、各類幹部的教育、培養、考察、監督職責,特別是對行政中層幹部的任免,往往是由董事長或總經理動議,然後由黨委組織部門去考察,走程式。

四是在一些企業,工人階級主人翁地位和作用出現被削弱的現象。

有的企業輕視職代會的作用,把職工參與管理特別是參與重大決策當作一種形式,只是走走過場,個別的甚至連過場也不走,影響了企業職工積極性和創造性的發揮。

五是企業黨建工作思想觀念陳舊、工作方法缺乏創新。

一些企業黨組織面對國企改革給黨建工作帶來的新情況、新問題,創新意識不夠,仍習慣於傳統的工作模式,在工作方法上缺乏時效性和針對性。一些停產、半停產企業黨建工作不能正常開展,黨員先鋒模範作用難以發揮。

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