做人方面剛到新的單位第一天要不要請客

2021-05-13 23:02:03 字數 1780 閱讀 8461

1樓:椰路

不要,這樣顯得你太世故,

或者輕浮,一個星期後吧,利用這一個星期,多和你的同事交流,少說話,多聽,不要抱怨以前的單位,記得要多傾聽,找到對你工作有幫助的人,記住真誠的人,然後再去做其他的,記得,請客不是溜鬚拍馬,是同事之間交流感情,讓他們感受到你的真誠,少說話哦

上班第一天 新同事請客吃飯 要去嗎

2樓:匿名使用者

我覺得你可bai以請客。理由:

1。你du初來乍到zhi,藉機會和大家相dao互認識熟悉下,這對你內有好處。請大家容多多關照。

2。既然調崗去的,估計你會長期在那部門工作,所以為長久計,你請客。說個人一點是為自己在部門工作大家都好配合,說大局一點是為部門團結合作。

這不是什麼欺負,這個花了值得,到哪都有這樣的現象,所以你想開點,大方一點。

3樓:dyf作女

如果是異性而又單獨請你一人那如果你不排斥他的話你可以考慮去還是不去,如果是請了很多同事那就不用考慮了,肯定去,畢竟以後要經常相處這也算是一個跟大家溝通情感的好機會

4樓:天使萌萌萌萌萌

還是不要去了,就說有事,你應該先試應一下這裡。

5樓:這座小城早已厭

可以去,也可以不去。看看自己是否有空,總之看情況。

剛到新單位,怎樣快速融入團隊?

6樓:小七宋先生

新入職成員,如何快速融入團隊?

7樓:痞子戰神

作為一名資深hr,讓新人快速融入的方法最有效果的就是團建活動了,能協助團隊中的個人關係,增進隊員間的感情,增加集體榮譽感和默契,快速的使團隊變成一個人。

如果你問什麼樣的團建能達到這種效果,那麼我要向大家推薦史上最強、最有趣、最好玩兒、對調整個人狀態最有益的團建方式——團劇!

團劇作為一個背景恢巨集壯觀、道具精良考究、劇情新穎有趣、遊戲好玩動感的團建方式,絕對可以放鬆你的身心

團劇:企業版的跑男

8樓:韋培敏

首先要了解這個團隊的規章制度,我們做任何事情都要按照流程來走,不懂的事情要問同事,瞭解清楚之後才知道怎麼去做,同樣的事情不能夠重複犯,而且自己要勤快,不能認為自己是新人,什麼都不懂,可以少做很多事情。

9樓:陳雄軍

加入新團隊(公司),1.自己要勤快2.按照規章制度做事3.跟同事保持良好關係4.為人處事,要非常圓滑

10樓:匿名使用者

待人真誠 不非議他人

和大家有一定共同的興趣愛好(舉例 你自己想想)

11樓:

微笑是很好的潤滑劑。

低姿態做人。

認認真真做事。

朋友們,今天第一天上班,有些緊張。你們第一天去新單位會緊張嗎。我性格比較內向,大家給我出出主意,上 70

12樓:天子~門生

笑臉常開,禮貌帶人,多做少說,不要怕吃虧,沒有人不喜歡你的

13樓:匿名使用者

多和新同事聊聊天熟了就好了

一年級學生新年手抄報

第一天上班應該跟同事去吃飯嗎是別的公司請客

14樓:落小妍

要是領導要求你去的話

那你可以去的

第一天上班那是新人

應該去參加

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