1樓：枕流
考生綜合成績採用百分制折算。
1、不組織專業科目筆試的，綜合成績=(行政職業能力測驗試卷成績×0.55+申論試卷成績×0.45)×0.5 +面試成績×0.5
2、公安機關(不含森林公安)職位，綜合成績=(行政職業能力測驗試卷成績×0.40+申論試卷成績×0.30+公安專業科目考試×0.
3)×0.5+面試成績×0.5
3、其他組織專業科目考試的職位，綜合成績=(行政職業能力測驗試卷成績×0.55+申論試卷成績×0.45)×0.
4+專業科目考試×0.2+面試成績×0.4
4、面向村(社群)幹部考試錄用鄉鎮(街道)公務員職位，綜合成績=綜合知識測試×0.5 +面試成績×0.5
百分制折算說明：
對於不組織專業科目筆試的崗位，筆試和麵試各佔50%，而筆試中行測佔55%，申論佔45%；公安機關(不含森林公安)職位，筆試和麵試各佔50%，而筆試中行測佔40%，申論佔30%，公安專業科目佔30%；其他組織專業科目考試的職位，筆試佔60%，面試佔40%
而筆試中公共科目（行測+申論）佔40%，專業知識佔20%；面向村(社群)幹部考試錄用鄉鎮(街道)公務員職位，筆試只考綜合知識，筆試和麵試各佔50%。
以上內容參考 湖北省人事考試網-2023年度公務員錄用成績公告
2樓：
如果是沒有專業考試的話，行測和申論各佔一半，也就是兩科的平均分就是筆試分。
請問湖北公****筆試中的行測和申論各佔比重是多少
3樓：加菲22日
綜合成績計算 考生綜合成績採用百分制計算。 不組織專業科目考試的，綜合成績=（行政職業能力測驗試卷成績×55%+申論試卷成績×45%）×50%+面試成績×50%； 公安機關等組織專業科目考試的，綜合成績=（行政職業能力測驗試卷成績×55%+申論試卷成績×45%）×40%+專業科目考試成績×20%+面試成績成績×40%； 從社群幹部中定向考錄街道公務員的職位，綜合成績=綜合知識測試成績×50%+面試成績×50%； 遴選選調生職位，綜合成績=（行政職業能力測驗試卷成績×55%+申論試卷成績×45%）×3 0%+面試成績×70%。
4樓：中公教育
您好，中公教育為您服務。
綜合成績計算 考生綜合成績採用百分制計算。 不組織專業科目考試的，綜合成績=（行政職業能力測驗試卷成績×55%+申論試卷成績×45%）×50%+面試成績×50%； 公安機關等組織專業科目考試的，綜合成績=（行政職業能力測驗試卷成績×55%+申論試卷成績×45%）×40%+專業科目考試成績×20%+面試成績成績×40%； 從社群幹部中定向考錄街道公務員的職位，綜合成績=綜合知識測試成績×50%+面試成績×50%； 遴選選調生職位，綜合成績=（行政職業能力測驗試卷成績×55%+申論試卷成績×45%）×3 0%+面試成績×70%。
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如有疑問，歡迎向中公教育企業知道提問。
省考行測各種題型分別佔多少分？每道題多少分？
5樓：我是一個麻瓜啊
1、行測常識判斷分值分佈：考查政治、經濟、法律、歷史、地理、自然、科技等常識，總共20道題，每題分值在0.5分左右。
2、行測言語理解分值分佈：選詞填空20道題，片段閱讀20道題，總共40道題。每題分數在0.6至0.8分左右。
3、行測判斷推理分值分佈：定義判斷10道題，圖形推理5道題，類比推理10道題，邏輯判斷10道題，總共35道題。每題分數在0.6至0.8分左右。
4、行測數**算分值分佈：總共10道題。每題分值在1分左右。
5、行測資料分析分值分佈：分為三份資料，每份資料有5道題，總共15道題。每題分值在1分左右。
6樓：匿名使用者
國家公****行測試卷
各部分分值：
1、言語理解與表達部分，總共40個題目，每個題目0.6分，共計24分；
2、數量關係部分，總共20個題目，每個題目1分，共計20分；
3、判斷推理部分，總共35個題目，圖形推理每個題目0.5分，定義判斷每個題目0.8分，類比推理每個題目0.5分，邏輯判斷每個題目0.8分，共計23.5分；
4、常識部分，總共25個題目，每個題目0.5分，共計12.5分；
5、資料分析部分，總共20個題目，每個題目1分，共計20分。
短時間內要提升自己的行測水平，可以分這樣3步來開展。
第1步，做一份行測整卷。理清自己的實際水平，想清楚接下來要提升多少分，對應多做對大概多少題，哪個或哪幾個題型的提升空間醉大。一般來說，行測的資料分析、判斷推理和言語理解與表達是價效比醉高的三個模組，需要重點把握，正確率至少要保證在75%以上。
第2步，找到你可以學習的書或課程，系統地學習要學的知識點。
第3步，實戰練習。無論是整卷練習還是模考，都一定要參加，尤其是模考。行測想拿高分，實戰能力一定要強，而提升實戰能力醉好的辦法，就是參加模考。
通過步知公考行測模考，發現隱藏的問題，再和有經驗的前輩、高分的同學，或者和老師互相交流，找解決方法，解決問題，就能獲得提升。
7樓：小啦
1、言語理解與表達部分，總共40個題目，每個題目0.6分，共計24分;
2、數量關係部分，總共20個題目，每個題目1分，共計20分;
3、判斷推理部分，總共35個題目，圖形推理每個題目0.5分，定義判斷每個題目0.8分，類比推理每個題目0.5分，邏輯判斷每個題目0.8分，共計23.5分;
4、常識部分，總共25個題目，每個題目0.5分，共計12.5分;
5、資料分析部分，總共20個題目，每個題目1分，共計20分。
以上的分值分佈情況僅供參考，具體可參看所要報考地區的歷年真題。
8樓：戀玉晗菲
言語理解40個題目，每個題目0.6-0.7分2數量關係部分，總共20個題目，每個題目1分。
判斷推理總共35個題目，圖形推理每個題目0.5分，定義判斷每個題目0.8分，類比推理每個題目0.
5分，邏輯判斷每個題目0.8分
。常識部分，總共25個題目，每個題目0.5分，共計12.5分；
5、資料分析部分，總共20個題目，每個題目1分，共計20分。
9樓：噯小嘻
總分100分
1、言語理解與表達部分，總共40個題目，每個題目0.6分，共計24分;
2、數量關係部分，總共20個題目，每個題目1分，共計20分;
3、判斷推理部分，總共35個題目，圖形推理每個題目0.5分，定義判斷每個題目0.8分，類比推理每個題目0.5分，邏輯判斷每個題目0.8分，共計23.5分;
4、常識部分，總共25個題目，每個題目0.5分，共計12.5分;
5、資料分析部分，總共20個題目，每個題目1分，共計20分。
擴充套件資料：
一、公****
第二十條 公務員錄用考試採取筆試和麵試的方式進行，考試內容根據公務員應當具備的基本能力和不同職位類別分別設定。
第二十一條 筆試包括公共科目和專業科目。公共科目由**公務員主管部門統一確定。專業科目由省級以上公務員主管部門根據需要設定。
第二十二條 筆試結束後，招錄機關按照省級以上公務員主管部門的規定，根據筆試成績由高到低確定面試人選。
面試由省級以上公務員主管部門組織實施，也可以委託招錄機關或授權設區的市級公務員主管部門組織實施。
面試的內容和方法，由省級以上公務員主管部門規定。
面試應當組成面試考官小組。面試考官小組由具有面試考官資格的人員組成。面試考官資格的認定與管理，由省級以上公務員主管部門負責。
第二十三條 錄用特殊職位的公務員，經省級以上公務員主管部門批准，可以採用其他測評辦法。
二、公務員考察與體檢
第二十四條 招錄機關按照省級以上公務員主管部門的規定，根據報考者的考試成績由高到低的順序確定考察人選，並對其進行報考資格複審和考察。
第二十五條 報考資格複審主要核實報考者是否符合規定的報考資格條件，確認其報名時提交的資訊和材料是否真實、準確。
第二十六條 考察內容主要包括報考者的政治思想、道德品質、能力素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況。
考察應當組成考察組，考察組由兩人以上組成。考察組應當廣泛聽取意見，做到全面、客觀、公正，並據實寫出考察材料。
第二十七條 體檢工作由設區的市級以上公務員主管部門負責組織，招錄機關實施。
體檢的專案和標準依照國家統一規定執行。
體檢應當在設區的市級以上公務員主管部門指定的醫療機構進行。體檢完畢，主檢醫生應當稽核體檢結果並簽名，醫療機構加蓋公章。
招錄機關或者報考者對體檢結果有疑問的，可以按照規定提出複檢。必要時，設區的市級以上公務員主管部門可以要求體檢物件複檢。
10樓：匿名使用者
你想太多了,100/130 100/120 值為0.7-0.8 有時候要不糾結細節
11樓：中公教育
您好，中公教育為您服務。
行政職業能力測驗的分值分佈是非常科學的，他根據不同的難度係數會賦予這個題不同的分值，總的變化範圍在0.6到0.9分，同一種題型他的分值也會有不同的。
比如說數字推理的第一題最難給他0.9分，第二題稍微簡單一些會少一點。
有四種題分值是相對較高的，比如，數**算、資料分析等等，這四種題型的分值是相對較高的
如有疑問，歡迎向中公教育企業知道提問。
省考行測的分值是怎麼計算的？
12樓：
公務員bai
考試行測題量為
du135道，總分是100分。zhi
國考行測分值dao
分佈——
數學計算：1分/個
回言語理
答解：0.6分/個
定義判斷：0.8分/個
邏輯推理：0.8分/個
類比推理：0.5分/個
圖形推理：0.5分/個
常識：0.5分/個
資料分析：1分/個
公****行測分值歷年會根據其題目數量及難度進行調整，以上僅供考生參考。
希望可以幫助到您
想報湖北省鄉鎮公務員，行測和申論分別35分就合格了，但報了100多人，大概需要考到多少分才能被錄
13樓：
最低bai
分數已經出來了，你的分數達du到要求，但仍依賴zhi於您的工作表現dao
排名，書面內最低及格分數，才能知容道能夠採訪
2023年湖北省公****公告
評分系統：
出相當於100計算。其中，行政職業能力各佔50％的非公有制安全應用類，公安類作文，行政職業能力，公安基礎知識分別為40％，40％，20％;
>單科分，100分。
二，最低合格分數線
省級機關
總分：50分，行政職業能力：45
br />市國家機關
分數：45分;行政職業能力：40
3，縣和鄉鎮機關，全省基層公安機關。司法行政機關監獄**系統，省以下垂直管理系統的縣級及以下機關
總數：45點;行政職業能力：35
候選人公佈的最低及格分數，你不能進入面試;高於最低合格分數，申請職位招錄計劃與報考人數1:3的比例，順序從高分到低分到確定面試人選。
湖北公務員筆試平均考多少分能入圍
這個要看報考同一崗位的其他人的成績，比如說一上崗位招一個人，共10人報名，那麼就選前三名進面試。不知道你們當地會不會有單科的分數線，比如行測達到50分以上，如果行測和申論兩門分數排第一，但有一門沒有達到公告中的分數線，一樣視為不及格，是不能進面試的。我建議你看一下去年和前年當地招考公告和進入面試的成...
湖北省公務員面試是哪個單位,湖北省公務員面試考了啥
通常是人事局主持，但是紀委和監察局都會派人蔘加，另外一部分從專家庫裡隨機抽調。基本上考官來自人事 紀檢監察和教育這三個系統。您好，中公教育為您服務。2015年湖北公 時間 如有疑問，歡迎向中公教育企業知道提問。湖北省公務員面試是哪個單位？通常是人事局主持，但是紀委和監察局都會派人蔘加，另外一部分從專...
國考省考去哪個，國考公務員和省考公務員有什麼區別？那些職位又該怎麼選？
您好！朋友！很顯然，你得選擇國考公務員！作為一個公考多次進行面考過諸多職位，以及我進入各種系統的朋友們的經歷來看，原因如下 1 市委講師團只是 參公單位 也就是參加公務員法管理的事業單位，而不是公務員單位！這與公務員系統有著質的區別！你進去想調公務員單位有些困難。2 國考，國家統計局調查隊，是完全公...