1樓：匿名使用者
首先要仔細想清楚你沒做幾天就不想做了的原因。是工作不對口？是嫌工作太低下？是不能勝任工作？這些事情搞清楚了，就可以對症下藥了。
如果是工作不對口，與你與學的專業不對，你可以重新找工作，或者本著先就業再擇業的原則，先幹一段時間，其實我們很多的人所從事的工作與所學的專業是不完全對口的，只要我們在新的崗位上刻苦鑽研，就一定能夠幹出成績來，所謂行行出狀元。
如果是你嫌工作低下，或者不能勝任工作，那你可以考慮自己到底能夠從事什麼樣的工作，不客氣的說，如果你的學歷不夠高，專業不夠強，要想找一份體面的工作可能性不大。如果你認識到了這一點，就應該繼續學習、深造，所謂書到用時方恨少。
2樓：匿名使用者
你每次找工作是為了有工作而找工作，還是為了自己能做好，喜歡做而找工作，如果前者，你肯定會經常換工作。
3樓：
靜下心來休息幾天，然後再去找工作。
要麼就用例舉壓力法，首先列出你不工作會怎麼樣，能堅持下去的時間是多久，然後參加工作就不會多想了。
4樓：dk小野
為了生活找工作一般都不願意的，除非你能堅持住，不然建議你找你喜歡的做，沒興趣的東西當然不情願做長，如果自己喜歡的東西哪怕賺的少點，做起來也開心。
5樓：我都不知道
一是堅持一下，克服惰性做下去。
二是可能換一份更適合自己的工作會對你有利，找到自己喜歡的
6樓：匿名使用者
關健是你沒找到你喜歡乾的事
7樓：化工儀表交流
那就自己幹，要不就繼續換。找到合適的為止。
8樓：冰糖削梨
沒毅力 幹什麼都幹不長 還是沒餓著你
9樓：
我也是 好難呀 但是總要錢才能活呀
每次做一份工作幹了幾天就不想幹了，怎麼辦？
10樓：曉淡
要是每次做一份工作幹了幾天就不想幹了的話，那麼就要告訴自己能夠有一份工作就已經很好了，不要不知好歹，還要去找別的工作，這樣子的話，總一天自己會失業的。
11樓：喜感65928繼沮
每次做一份工作幹幾天就不想幹了，這是一種做事不踏實的體現，內心一定是浮躁的，所以應該平靜心態，好好努力做一件事。
12樓：沉夜孤星
如果每次做一份工作，幹了幾天就不想幹的話，那麼就要讓自己改變一下這種心態，讓自己能夠堅持下去，有一種恆心，這樣才能夠做長久，才會讓自己能夠賺到更多錢。
13樓：猴86447倮妨
每次做一份工作幹了幾天就不想幹了，說明調性不足，我覺得還是應該努力的提高自己的自律性，讓自己變得努力一點在生活和學習方面。
14樓：猴54222祭籃
我感覺你還是沒有穩下心來，如果你穩下心來投的一份兒工作能做好幾天，而且你會特別喜歡這份工作。
15樓：以心
如果每次你做一份工作就不想幹了，咱們就要做到自身找找原因，你如果喜歡這份工作就要堅持做下去，你就要堅持下去，如果不喜歡你這份工作就要試圖去喜歡，畢竟你已經幹了。
16樓：鍾離白珍
這種就是典型的喜新厭舊，就算你不想幹了想找另一個工作還會是這個樣子，為什麼不能踏實的做好一件事呢
17樓：絆絆
我覺得如果我們沒寫，做了一份工作，幹了幾天就不想幹了，但我覺得我們應該調整好自己的心態，問問自己心裡到底想要做什麼工作，然後再去找這樣的工作。
急急急！找到工作總是不滿意，做了幾天就不想去怎麼辦？
18樓：匿名使用者
有什麼不好接受的，現實就是如此，如果你很有實力也不會找了一家小公司，早就有大公司請你去了。要怨就怨自己能力不行吧
19樓：
這個問題不能去主觀或者客觀的單方面去分析，而要兩者結合起來綜合考慮看看這份工作是不是真的不適合自己，有時候也不必太在意，有時候放棄也是為了更美好的開始啊
20樓：隨便冰吧
體驗生活，體驗人生。
這只是我能說的了，人沒有真正喜歡的工作。
都是為了生存，只有哪些高智商，高體能。高富帥才會擁有自己喜歡的工作
一樣工作，做了幾天，就不想做了，該怎麼辦？我這是怎麼了？
21樓：匿名使用者
你多大了呀，未成年人嗎？
工作之前就應該想好了，
如果不喜歡這種工作，
那就不要去。既然是去了
怎麼也應該幹幾個月吧
22樓：匿名使用者
很多人都是這樣的心態，但是絕大部分人都會控制自己，生活就是忍耐中負重前行，加油吧
剛上班沒幾天不想做了怎麼辦
23樓：職場導師邯唐
回答你好親，不知道您上班的時候和公司有沒有規定就是上班三天或者說七天之內是雙方的，互相適應期，如果說這三天或七天之內任何一方提出辭職的話，都是有工資的，當然過了這三天或七天，肯定是有工資的，不知道您在公司幹了多久了？
提問寫了辭職書領導不接不同意，上了半個月
沒有規定
回答如果說咱們已經超過了這個試用天數呢，您就可以這樣給老闆說
*總您好，通過我在公司乾的這幾天呢，發現工作和我想象的不太一樣，或者說，我發現這個工作不能讓我很好的投入
這樣的話，對我個人的發展不利，對公司的發展也不利，我希望找一份更適合我的工作，而且我想公司也會再找到更適合這個工作的人
如果這樣說了，以後老闆還不同意的話呢，建議您給老闆說，那我可以幹到這個月底，您看行嗎？咱們用這半個月的時間，讓人事那邊再招一個更合適的人上來
我想這樣說的話，也給公司留有餘地，顯得咱們也是為公司著想，老闆應該會同意
提問她現在說招到的人才給辭職
我是寫了做一個月
做到月底
回答您說做一個月老闆還不同意嗎？
提問但是她現在說招到的人才給辭職、還招不到人就做到過年
回答那您就讓老闆定一個期限，您需要什麼時候離開才可以？
哦，要是做到過年的話，不知道您這邊怎麼怎麼想的？其實上如果說你還沒有找到下家的話，做到過年時間也挺快的
但是前提是您同意他這個條件的話，必須寫一個書面的合同，否則過年之後再不讓你走就麻煩了
當然，如果你要不同意過年再走的話，您就再給老闆商量一下，您就說您在公司真的做不到，那時候在公司當中，您一點也感覺提升不了自己的價值，給公司也做不了貢獻，感覺在這真的是浪費自己的時間，也浪費公司的時間
你也可以說家裡有點事兒，您必須得走，只能幹到月底，讓人事那邊趕緊再招到人，相信這段時間也可以招得到
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24樓：火龍水鳥
當然要提前通知.又沒做違心事,還有幾天的工資呢.
25樓：匿名使用者
有，做人要講禮貌，祝你找到更好的工作。
26樓：玲瓏baby心
通常情況沒有合同的約定是口頭式的，不產生法律效益，但是看公司的規模而言，我覺得有必要提出下，這是一種辭呈的形式，再一個是一種禮貌，走的時候人家指定會問到你辭職的理由，你可以編造一個合理一些的，因為讓彼此不產生矛盾，而且還能禮貌的迴應對方，走的瀟灑、紳士。。。。
對於正常的公司來講，制度規範的並且已經簽訂合同的員工，需要提前一個月通知，以便於公司能利用這段時間來找人接替你的職務，以免減少不必要的損失。
你這種屬於適應期，可以和主管說下，然後離職就可以了。希望你能儘快找到合適自己的工作！
27樓：匿名使用者
那就走唄，還打招呼啊
28樓：匿名使用者
有必要,你幹這幾天是有工資的
我找了一份工作，昨天做了一天就不想做了，可是不做又沒有滿意想做的工作，不知道做什麼，我該怎麼辦？
29樓：匿名使用者
暫時先做著先，以後有滿意的工作再換
30樓：顏灬先生
先做著，有點存款跳槽
換了很多工作哪個都感覺不行不是自己想幹的真的不想給人打工想學個技術但是不知道學什么好換
現在的社會就是這樣，我就在學廚藝，準備自己開店，你也可以考慮下，以後開個火鍋店，很多人都喜歡吃的口味的這種，應該不錯的，祝你成功啊，有什麼不懂得問我哦 學電腦吧，電腦藝術設和電子商務專業你看看，比較適合你，而且就業也不錯，我們學校還推薦就業的 現在寵物行業發展比較好，可以自己學習好了之後工作，工作有...
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低學歷確實找工作有些難度，除了體力活，在一般的城市，連營銷，推廣的職業都要大專學歷！高學歷和低學歷的人，差距不止是一張文憑，還有理論知識的儲備，思考問題的深度。我建議。1，學個技術，高精尖的，符合社會發展的趨勢，例如無人機飛控師，一年速成，四種國家級，和國際級證書到手，學院包分配，工資待遇比剛畢業的...
為啥很多工作都要五官端正？這不是相貌歧視嗎
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