老幹部局待遇怎麼樣,請問大家老幹部局單位好嗎

2022-04-01 23:00:38 字數 4871 閱讀 2173

1樓:北海姐姐答疑解惑

老幹部局待遇不咋的,清水衙門,就是組織他們學學習,偶爾出去轉轉。我們鎮有個區老幹部局副局長(正科)來我們鎮當副書記。不過縣直單位還是比鄉鎮好些,畢竟級別上去了,要是有機會去還是去的好。

鄉鎮幹著沒啥意思,比老幹部局來說更看不到前途。在縣上班提拔比鄉鎮快些(老幹部都是退休的工作人員,認識的人肯定將來有用到的地方,接觸多了自然有好處)。為了進一步加強老幹部工作,根據***、***關於幹部離退休制度的有關規定,各省都成立了省委老幹部局,歸口省委組織部,正廳級建制。

主要職責:

(一)貫徹執行**和省委、省**關於老幹部工作的方針、政策;制定或參與制定全省老幹部工作的具體政策規定。

(二)指導各市地、省直各部門(單位)的老幹部管理、服務工作。

(三)調查研究老幹部工作的情況和問題,及時向省委、省**和有關部門反映。

(四)檢查、督促、協調有關部門落實老幹部的政治工生活待遇;組織指導老幹部在兩個文明建設中發揮作用。

(五)承擔省委和省委組織部交辦的其他工作。

2樓:miss西瓜頭

公務員的工資在一般情況下是:薪資=基本工資+津貼+補貼+獎金。工資更是被要求兩年一次調整,說直白了就是兩年加一次工資。

公務員薪資構成

一、基本工資:

辦事員2800元;科員3000元;副科級 3100元;正科級 3300元;副處級 3600元;正處級 4000元;副廳級 4400元;正廳級 5000元;副部級 5500元;正部級 6000元。

辦事員三週年按科員對待;科員五年按副科級對待;副科級十週年按正科級對待;正科級十週年按副處級對待;副處級十週年按正處級對待;初次套改以累計年限對應的職務待遇確定基本工資。

二、工齡工資:

每年60元,以虛年計算,按月發放。三年一調。

三、獎勵工資:

每月300元,年度考核不合格者次年1月停發,直至考核合格的次年1月繼續發放。三年一調。

四、補助工資:

1、車補,隨工資每月發放,標準=基本工資÷5,逢一進十。

2、取暖補助,一年發放一次,標準=基本工資÷3,逢一進十。

3、出勤補助,正常上班每天30元,無顧不至每日扣發30元,經單位領導批准的病假、事假和國家規定的節假日等0元。三年一調。

4、山區補助,農村和山區公務員享受山區補助,標準=基本工資÷10,按月發放,三年一調。

5、地區差別補助,各地根據實際情況確定地區差別工資。

除養老、醫療補助按現行政策執行外,公積金、獨生子女費等一切現行補助全部廢止。

五、新參加工作人員基本工資確定方法:

高中、技校、中專以辦事員確定;大專以科員確定;本科以副科級確定;碩士以正科級確定。

六、退休公務員和參照公務員管理人員

退休生活費=退休前工資×80%。三年一調。

各部門待遇如何?

1.國稅局

為什麼要把這個單位放在這麼前面,不用說,這個單位的福利待遇好,為什麼這麼說呢?因為轉業回地方後的戰友大部分都不會有什麼政治前途了。年齡大了,又沒什麼背景,還是有個福利好的單位安穩些。

不過這個單位不太好進,一般都是省裡直管的。

2、地稅局

此單位福利比國稅稍微差點,但也差不到哪去。不要怕到了單位不懂業務,地方**那點活很好乾,軍隊的軍官素質比公務員素質高的太多了。你去了只會比他們乾的好。

和國稅一樣,不好進,也是每年熱門競爭職位之一。

3、財政局

機關是行政編制。財神爺,很難進,再窮的地方,這個單位也能開出工資,你說單位好不好。需要注意的是,這個單位的二級機構,如會計局、計改辦、會計事務所,都是事業編制,事業編制就意味這不是真正的公務員。

不過不影響福利待遇

3樓:易秀榮禾詞

如果是省委老幹部局,那待遇應該很好,基本工資外加陽光工資在3000以上,如果能去,要把握好機會,,,,

4樓:匿名使用者

為了進一步加強老幹部工作,根據***、***關於幹部離退休制度的有關規定,各省都成立了省委老幹部局,歸口省委組織部,正廳級建制。主要職責:

(一)貫徹執行**和省委、省**關於老幹部工作的方針、政策;制定或參與制定全省老幹部工作的具體政策規定。

(二)指導各市地、省直各部門(單位)的老幹部管理、服務工作。

(三)調查研究老幹部工作的情況和問題,及時向省委、省**和有關部門反映。

(四)檢查、督促、協調有關部門落實老幹部的政治工生活待遇;組織指導老幹部在兩個文明建設中發揮作用。

(五)承擔省委和省委組織部交辦的其他工作。

5樓:追遠

老幹部的待遇當然好了,也是對社會做過貢獻的人,一生服務於民,老了理所當然的有一些好待遇,也是對這些人的一個肯定和尊重

請問大家老幹部局單位好嗎

6樓:匿名使用者

不錯,屬於國家機關,正式職工有公務員編制。

老幹部局是負責主管離休幹部、退休原四套班子和局級退休幹部的職能部門,歸屬組織部管理的。

工作穩定,福利健全,壓力不大,輕鬆自在。真的是很不錯的單位。

7樓:匿名使用者

本人老幹局工作,市級以上肯定沒話說 ,都是市委 省委 。這樣開頭的單位都是一級行政單位,編制情況具體看三定方案,縣區一級因為公務員改革編制夠的情況下 還保留 不夠的話很可能已經合併了 ,歸口組織部。縣區一級局長一般都是正科。

編制很少 最多局長副局長

8樓:半盞幽燈

這個機關噁心至極!對於槍林彈雨出來的老革命老人,在辭世時要求以他們單位名義送花圈,家屬照做以後該單位拒絕支付那一點點花圈款項,省著點錢讓人心寒噁心至極!留著給自己送終吧!垃圾無下限

9樓:孤狼

日本請問大家 老幹部局單位好嗎 也不一定很好 都是老人了 意識觀點還是很有代溝的

10樓:桓昕

只要考上了那個都不錯哦

11樓:來自鶴廬大步流星的林雕

我覺得老幹部局單位肯定是好啊,因為這都是嗯領導級別的人退休了,這種單位應該是最好的

12樓:皆有可能

老幹部局

事業單位。

1、老幹部又稱離休幹部。離休就是對建國前參加中國共產黨所領導的革命戰爭、脫產享受供給制待遇的和從事地下革命工作的老幹部,達到離職休養年齡的,實行離職休養的制度。

2、老幹部一般由當地的老幹部局管理。老幹部管理局職責:市委、市**服務管理全市離休幹部工作的部門。對於退休幹部進一步加強新形勢下離退休幹部工作貫徹執行。

3、主要職責:貫徹執行**和省委、省**關於老幹部工作的方針、政策;制定或參與制定全省老幹部工作的具體政策規定。

4、指導各市地、省直各部門(單位)的老幹部管理、服務工作。調查研究老幹部工作的情況和問題,及時向省委、省**和有關部門反映。

5、檢查、督促、協調有關部門落實老幹部的政治、生活待遇;組織指導老幹部在兩個文明建設中發揮作用。承擔省委和省委組織部交辦的其他工作。

老幹部局的管理工作,好乾嗎?

13樓:

也得分在什麼地方,在經濟條件好的地方,還是比較好乾的,老幹部局本身沒有創收的能力,所有老幹部反映的問題都是待遇的問題,大部分都是跟錢有關,有錢好辦事,沒錢就不好辦。我就是老幹部局的工作人員,用我們局長的話總結,幹好老幹部工作,一得不怕苦,二得不要臉。

14樓:匿名使用者

很好乾 ,只要你有足夠的耐心和責任心,總體說來,比較輕鬆

15樓:吳小莎莎

看你則麼幹?認真幹肯定什麼都不好乾!

不認真乾的話**都一樣!

考老幹部活動中心的公務員怎麼樣,前途怎麼樣(關鍵)。求助各位大大。

16樓:未知的夏萌萌

老幹部活動中心,屬於老幹局,歸組織部管理。老幹部活動中心工作比較清閒,有沒前途得看個人能力。主要工作就是組織安排老幹部的精神文化生活,組織他們進行集中活動,維護活動中心設施,為老幹部送學上門,落實定期走訪等八項制度,同時完成上級部門交辦的其他工作。

17樓:匿名使用者

老幹部活動中心,屬於老幹局,歸口組織部管理,好單位,加油

18樓:辛有靈犀

挺好考的,但待遇一般,2000左右吧,如果你喜歡與老年人接觸就好

19樓:安慶小鮑

老幹部活動中心其實蠻無聊的 一群老幹部在那下棋打牌上網 你只能服務 不能參與 不過出去的機會多 組織老幹部旅遊 跟出去的機會多

至於前途 就看有沒有老幹部賞識你了 雖然是退下來的老幹部 但如果遇到賞識你的 幫你說幾句話的 很有用的

我在老幹部活動中心實習過 蠻閒的

老幹部活動中心的工作怎麼樣(有編制的),具體是幹什麼的?

20樓:景田不是百歲山

老幹部活

bai動中心主要職責內容:

1、貫徹du落實上級zhi有關老幹部工作dao方針和政策,落實好市本級老內幹部活動中心工作容任務;

2、承辦全市和市本級重大的文體活動,引導和組織老幹部參加各種展覽、比賽和文藝聯歡活動,豐富和充實老幹部精神文化生活,提高生活質量;

3、承擔市局組織開展的老幹部活動中心(室)創優評先工作,總結和交流工作經驗;

4、負責老幹部文體骨幹培訓;

5、做好對老幹部文體組織的管理和服務工作,建立和完善老幹部活動中心內部管理規章制度;

6、開發老幹部智力資源,引導老幹部用掌握的知識和技能為社會服務;

7、承擔上級交辦的有關老幹部工作的其他事宜。

21樓:踏雪無痕

兩個都行,親·

看淡點,高校食堂管理沒有什麼責任的,很輕鬆的一份好工作。

老幹部活動中心,顧名思義,就是陪那些老年人活動活動~~

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