十級工傷應賠多少錢,十級工傷應該賠多少錢

2023-09-06 06:40:45 字數 2626 閱讀 6594

1樓:匿名使用者

根據工傷保險條例。

第三十七條 職工因工緻殘被鑑定為七級至十級傷殘的,享受以下待遇:

一)從工傷保險**按傷殘等級支付一次性傷殘補助金,標準為:七級傷殘為13個月的本人工資,八級傷殘為11個月的本人工資,九級傷殘為9個月的本人工資,十級傷殘為7個月的本人工資;

二)勞動、聘用合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的,由工傷保險**支付一次性工傷醫療補助金,由用人單位支付一次性傷殘就業補助金。一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金的具體標準由省、自治區、直轄市人民**規定。

第(二)項需要了解當地的規定。

2樓:鑑動漫

十級工傷應該賠償的金額=一次性傷殘補助金+一次性醫療補助金+一次性傷殘就業補助金+護理費+住院期間伙食補助、交通、**所需費用。

計算方式:一次性傷殘補助金:本人工資x7個月。

一次性醫療補助金:統籌地區上年度職工月平均工資x8個月。

一次性傷殘就業補助金:統籌地區上年度職工月平均工資x4個月。

如需要護理則按標準給付護理費。

住院期間伙食補助、交通、**所需費用。

如外地就醫應給付食宿費。

以上是十級工傷的金額。

統籌地區上年度職工月平均工資每個地區都不一樣。)

3樓:贊贊團隊

一、工傷十級傷殘能賠多少錢。

1、醫療費、住院伙食補助費、交通費、停工留薪工資、護理費。

2、一次性傷殘補助金:7個月局殲的本人工資。讓念。

3、一次性醫療補助金:1個月的本人工資。

4、一次性傷殘就業補助金。

二、工傷賠償程式:

1.工傷報告程式。

用人單位為勞動者在工傷保險機構投了工傷保險的才有這個程式。

單位應當自工傷事故發生之日或者職業病確診之日起15日內,向當地勞動行政部門提出工傷報告。

2.工傷認定程式。

由社會保險經辦機構對工傷(亡)事故進行調查確定是否屬工傷的程式,這是一般工傷必走第一步。但用人單位書面認可為工傷的,又沒有投工傷保險的情況下,可以不走這一程式。

注意工傷認定的兩個時間:單位沒有提起工傷認定的,工傷者一定要在事故發生之日起一年內向勞動部門提出申請。社保經辦機構調查認定後,書面通知單位及傷者。

3.工傷鑑定程式。

工傷鑑定是在申請工傷鑑定的職工被認定為工傷的基礎上(即走完工傷認定程式後),在其醫療終結或醫療期滿之後,由縣以上勞動鑑定委員會對其進行的評定傷殘等級的行為。廣義的工傷鑑定包括勞動能力鑑定和致殘等級鑑定。窄義的工傷鑑定指致殘等級鑑定。

4.協商賠償程式。

工傷鑑定以後,就可以依據鑑定的標準計算出賠償數額了。單位投了工傷保險的,就直接由國家工傷保險機構依據標準發放工傷保險待遇。沒有投保的(特指在工傷保險機構投保),則依據標準與用人單位協商解決。

5.勞動仲裁程式。

與用人單位協商解決不了的,則可以依據勞動仲裁法規提起仲裁程式。

6.法院審理程式。

對勞動仲裁不服坦臘困的,可以向法院提起訴訟解決。對一審法院判決不服的,可以依法向二審法院提起上訴。

7.執行程式。

仲裁或者判決生效後,用人單位不支付賠償費的,則可以依據生效法律文書向法院執行局提起執行申請,由法院執行。

8.申訴程式。

對生效判決不服的,則可以申請啟動再審程式,但這一般很難。

4樓:順利還舒服丶活寶

1.醫藥費由用人單位全額墊付;

2.停工留薪期內(工傷攜絕**、**期間)工資森陵按原待遇發放;

3.停工留薪期內需要護理的由單位負責;

4.住院期間伙食補助費按你們當地標準發放;

5.工傷賠償:

1)如果繼續在單位工作,不辭職的話,根據《工傷保險條例》規定,享受一次性傷殘補助金,10級工傷為7個月本人工資。

2)如果選擇辭職不幹了的話,在享受一次性傷殘補助金的同時,還可以享受一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金。具體的金額有你們當地制定,地區不同,賠償額度也不同,你可以撥打12333諮詢一下你們當地勞動部門。

6.有什麼不明白的,可以追問或直接撥打12333諮詢一辯春姿下當地勞動部門!

十級工傷應該賠多少錢

5樓:巨帥紅

各個省、自治區、直轄市出臺的《工傷保險條例》對賠償的標準和計算方法都是不一樣的,存在一定的地域差異。關於工傷理賠這個問題,我可以給你提供襪源一個參考資料,這個參考的依據是按照各地出臺的《工傷保險條例》中所規定的賠償標準計算的。要麼就去 問與 自己本地工傷知名律師們像如。

這裡的 法律專家 的人士喔 。。

達到最低十級及以上傷殘的有三項賠償,分別是:一次性傷殘補助金(由社保支付給傷者)、一次性醫療補助金(由社保支付給傷者--也有些地區規定該項賠償由企業支付給傷者)、一次性傷殘再就業金(由企業支付給傷者)。

沒解除勞動合同(意思就是你還在這個單位繼續工作)只領得到一次性傷殘補助金,(有些地方沒信歷解除勞動關係也可以領到一次性醫療補助金);如果與用人單位解除勞動合同,才可以得到一次性傷殘再就業金、一次性醫療補助金;如不解除勞動合同,則暫時得不到。

以下舉例廣東省的《工傷保險條例》中規定的十級傷殘賠付標準:

一次性傷殘補助金:賠償本人7個月工資。

一次性傷殘再就業金:賠償本人4個月工資。

一次性醫療補助金:賠償滑好搜本人1個月工資。

十級工傷賠多少錢,十級工傷應賠償多少錢?

一 首先,每個地方的賠償薪資標準是不一樣的,自己需要去找相關的資料。二 賠償標準 1 一次性傷殘補助金是七個月的本人工資,本人工資低於本地的工資標準的,按照當地工資標準元計算。工傷保險 支付 2 解除勞動合同時,還有傷殘就業補助金和醫療補助金共計4個月的本省社平工資。3 還有誤工費 停工留薪期工資 ...

十級工傷應賠償多少錢

先對你的遭遇表示不幸。一般來說,像你這樣的應該已經構成十級傷殘 如果恢復的情況不夠理想的話或許會構成更高的傷殘 十級傷殘一般可獲賠4 5萬人民幣,當然這裡面需要考慮的因素很多 例如你的工種 平均工資水平 你的戶籍狀況等 但是最低4 5萬的賠償是不會少的,結合你當地的經濟消費水平,應該在6 8萬左右吧...

工傷十級傷殘,能賠多少錢,十級傷殘一般能賠償多少錢

各省的賠償標準是不一樣的。根據不同的傷殘等級,獲得的補償是不一樣的。主要的補償是 醫療費 一次性傷殘補助金 一次性傷殘就業補助金 一次性工傷醫療補助金 停工留薪期工資 伙食補助費 護理費等。如果用人單位拒絕支付工傷待遇,勞動者可以申請勞動仲裁,要求該用人單位支付工傷待遇。1 去當地人力資源和社會保障...