1樓：南方新華
效率高、推薦快的知名且靠譜的獵頭公司！推薦一下南方新華，交付過很多成功案例，是一家大型管理諮詢式獵頭服務機構，以招聘結果為導向，為企業提供專業精準的24小時極速獵頭服務和企業人力資源管理諮詢服務。
南方新華國內首創24小時極速獵頭，涉獵12大核心行業，擁有1000+專業獵頭顧問及高階諮詢師，5000+萬精英人才庫，核嫌舉成功服務企業超40000家，在北京、深圳、上海者鬧、廣州、杭州、天津、成都、重慶、廣西等地設立服務中心，業務遍佈全國及馬來西亞、新加坡、美國、南韓等部分境外區域和國家。
擁有強大管理諮詢基因的創始團隊，利用網際網絡、ai智慧型和數位化人才系統，以網際網絡it、通訊電子、智慧型製造、汽車製造、能源化工、醫藥醫療、金融、房地產和消費品/**等行改碧業和領域為核心，幫助超過40000家國內外知名企業成功招聘高階核心人才數以萬計，致力於成為「高階獵頭服務領域的引領者」，助力企業快速提公升核心人才競爭力。
2樓：莫襖墳
從找工作的方向來看，通過獵頭公司找工作和其他方式找工作的區別不大，只不過獵頭公司會在前端把控候選人的簡歷資訊，然後再對候選人的簡歷進行一次精修。能被獵頭公司看上是很不錯的，但是現在國內獵頭市場氾濫，找獵頭也要找有經驗的才好，否則既浪費時間又沒有好的工作機會。
想通過獵頭公司找工作的話，就要看獵頭是否專業，碰到專業的獵頭，對個人求職還是很有幫助的。
第。一、有經驗的獵頭找上你，一般說明你都還是比較優秀的，不然不會找你的，因為企業對於獵頭推薦的人選要求都還是比較高的；
第。二、專業的獵頭公司會給你做簡歷報告包裝，幫你推薦更多的崗位，你做面試輔導，幫你爭取更多的機會和更好的待遇。而實際情況是，很多獵頭不專業，手頭的機會資訊也不太多，如果你確實比較優秀，這個時候就有更多的獵頭聯絡你，其中有專業的鏈手也有不專業的，這就需要你做好甄別。
萬寶盛華大中華的人才尋獵即獵頭服務覆蓋各行各業、聚焦十二大領域，專攻it技術、市場營銷、財務會計、**鏈管理等類別崗位需求，能夠在助力企業搜尋高管、甄選中層、招募精英的同時還幫助需要工作崗位的人才獲取更優質崗位，實現雙向匹配。
如果通過正規的獵頭公司找工作，一般情況下找棚空嫌到的工作還都是比較可靠的。萬寶盛華大中華的人才尋獵，就是乙個具有豐富獵頭經驗的平臺，能夠用ai技術從大資料庫中實現人才與企業的雙向匹配，實現企業與虧仔求職人才的共贏。
請問：有好的獵頭公司嗎？
3樓：南方新華
國內知名且靠譜的獵頭公司！推薦一下南方新華，交付過很多成功案例，是一家大型管理諮詢式獵頭服務機構，以招聘結果為導向，為企業裂臘迅提供專業精準的24小時極速獵頭服務和企業人局明力資源管理諮詢服務。
南方新華國內首創24小時極速獵頭，涉獵12大核心行業，擁有1000+專業獵頭顧問及高階諮詢師，5000+萬精英人才庫，成功服務企業超40000家，在北京、深圳、上海、廣州、杭州、天津、肆此成都、重慶、廣西等地設立服務中心，業務遍佈全國及馬來西亞、新加坡、美國、南韓等部分境外區域和國家。
擁有強大管理諮詢基因的創始團隊，利用網際網絡、ai智慧型和數位化人才系統，以網際網絡it、通訊電子、智慧型製造、汽車製造、能源化工、醫藥醫療、金融、房地產和消費品/**等行業和領域為核心，幫助超過40000家國內外知名企業成功招聘高階核心人才數以萬計，致力於成為「高階獵頭服務領域的引領者」，助力企業快速提公升核心人才競爭力。
4樓：匿名使用者
獵頭公司很多，差不齊有好壞之分，但是很多企業缺乏判別好壞桐賀的客觀標準。
經營狀況欠佳的「獵頭公司」為了舒解生存壓力，以降低收費標準、仿亂事前提供假簡歷、放棄預付款的方式爭取定單，因此這三個特徵成為辨別獵頭公司經營狀況的三板斧。
現在市面上很多獵頭公司是不過關的，而優秀的獵頭公司在市場上一經合作你會發現優質的獵頭公司帶給你的是1+1＞2的效果；那麼建議企業要看獵頭公司的人才庫儲備情況，以及行業客戶合作情況等綜合實力來選擇。作為較早涉入招聘資訊服務領域的企業之一，南方新華是國內首創的24小時極速獵頭，10年專注企業核心高階人才招聘，涉獵網際網絡it、智慧型/傳統製造業、汽車製造、通訊電子、新能源及醫藥醫療等12大核心行業，擁有1000+專業獵頭顧問及高階諮詢師，5000+萬精英人才資料庫，成功服務局大派企業超40000家，在北京、深圳、上海、廣州、杭州、天津、成都、重慶、廣西、香港、臺灣等地設立服務中心，業務遍佈全國及馬來西亞、新加坡、南韓、美國等部分境外區域和國家。）
可以說獵頭招聘已經是企業發展潤滑劑和組織補充。適應這麼龐雜的獵頭市場需求，獵頭公司的服務是不一樣的，
5樓：黑夜白天的輪轉
最好是有製造業產業的 ，求萬能的網友說下，謝謝。
靠譜的獵頭公司一定有以下幾個優勢！
一、速度察薯快。
速度快是指獵頭公司響應速度快、推薦速度快、入職速度快。
二、方向準。
方向準是指需求分析準、人才定為準、人崗匹配準。
三、技術專。
技術專是指行業有細分，溝通談判、人才測評和服務流程專業。
銘派國際獵頭-(mingpai international headhunter)
銘派國際獵頭是一家行業內穗中領先的人力資源方案優秀**商，由創始人劉曉春於2012年創立，主要服務於在華的世界五百強企業與優秀的本土企業。業務範圍涵蓋上海、北京、廣州、成都、武漢、青島、蘇州、猜沒山南京、深圳等全國大部分地區，5000+專業獵頭顧問，尤其是公司人才孵化站、獵頭孵化站、家庭化孵化站。人才在12小時即可解決、人才保質期一律六個月。
怎麼學習效率最高呀有沒有什麼好的方法
一 每天保證8小時睡眠。晚上不要熬夜，定時就寢。中午堅持午睡。充足的睡眠 飽滿的精神是提高效率的基本要求。二 學習時要全神貫注。玩的時候痛快玩，學的時候認真學。一天到晚伏案苦讀，不是良策。學習到一定程度就得休息 補充能量。學習之餘，一定要注意休息。但學習時，一定要全身心地投入，手腦並用。我學習的時侯...
渤銳橋獵頭公司是一傢什麼樣的公司
獵頭的英文應該是 headhunting，於拉丁文，原來是指美洲食人部落，作戰的時候把對方的頭顱砍下來，作為炫耀掛在腰間的行為，真正叫做獵頭是二戰以後。歐美一些國家戰勝之後，從德國等很多國家裡面尋找自己需要的科學家，他們像叢林狩獵一樣，到處派專業公司幫他們物色比較優秀的人，這個詞後來被借用成為獵尋人...
靠譜裝修公司有沒有什麼，靠譜裝修公司有沒有什麼推薦
裝修公司有很多，至於靠不靠譜要看裝修公司能否滿足這些條件 1 售後服務完善的裝修公司，會定時進行 上門回訪，出現問題能夠及時解決，這樣才算得上靠譜。2 計價明晰的裝修公司，裝修是服務業，其本身並不製造產品，而是對各類產品進行整合，賺錢也是合理的，有去找所謂推薦 清包工 的建材賣場型裝修公司，還不如找...