1樓：刺核桃
你通過筆凱晌試了嗎？他們招聘流程是你先提交簡歷⌄再進行**測評，還要進行筆試後，才能去他們公司進入面試環節，接下來還有高層領導的座談，層層過關才能到正式錄用環節。如果你是去實習，那百思特對於實習生來說這是獲得諮詢一線眼界的好崗位，實習期結束有機會進入管培生體系，進入公司儲備管理，乙個部門之間的同事相處的非常的融洽，不會檔信因為你是實習生就愛搭不理，團建和福利都很好，團隊氛圍和學習氛圍很濃郁。
也有過實習生被開的例子，原因是能力盯蠢鋒不夠勝任當前的工作，說是不養閒人。
2樓：標準
以我的經驗來看，要想提高面試的通過率，要做好以下準備。
一、平時多做面試的訓練：我們可以**面試中會問到的一些問題，有針對性地進行準備，做到心中有數。比如一些通用的題目：
介紹你自己？你覺得我們為什麼要錄用你？你為什麼要離職？
你最大的缺點是什麼？你職業生涯中最驕傲的一件事是什麼？等等，在練習的過程中，順便練習自仔唯己的言談舉止、表情、口才等。
二、瞭解擬應聘企業的基本情況，比如產品及榮譽等，甚至可以擴充套件到行業，多多少少你都能說上一些，或者可以提出自己獨到的見解，給面試官的印象就會好。
三、做好專業知識與能力的準備。比如應聘體系工程師，要求熟悉16949，即便你有多年的工作經驗，你也要對該標準做些複習，這樣才能流利地說出。比如又要求知道五大工具，你也提前做點準備，等問起來才能夠做到心中有數。
這一環節是關鍵，因為面試主要就是測試你能力的符合性。
四、懂得一些面試的技巧，有禮儀，眼睛正視面試官，問題不慌不忙，不搶話等等。
五、最後要求服飾整潔，提前到達面試地點。面試時正常發揮就可以了，畢竟謀事在人，成事在天。
怎麼知道面試有戲呢？一般面試官對你有了興趣，問到：你什麼時候可以入職？
或者你的期望工資是多少？就表示有希桐棗望了。如果省略了上述問念輪培題，只是說：
回去等通知。這就表示希望不大（當然不是不可能），這時就要做兩手準備了。
應屆生想去面試中大諮詢，求前輩們的面試經驗分享？謝謝了。
3樓：眼眸裡的語塞
我畢業時投過好幾個公司，其中就有中大諮詢，這公司給我的印象最深，我最後也成功通過了面試。
面試總共分為兩輪，第一輪無領導小組討論，題目是規劃乙個給定主題的度假村，怎麼建園怎麼投錢，8個人進三四個的樣子，感覺不是很難吧。第二輪面試了很久，是我面過最專業的一次面試。進去先給一段話，解讀並畫思維導圖，之後開始自我介紹，面試官會針對你的基鏈喚簡歷提幾個問題讓你思考，每個人的問題都不一樣，對自己經歷熟悉、有思考就不難。
之後還有兩兩合作的題，考驗邏輯性和合作性。
總的來說，中大諮詢比較關注應聘者是否具備管理工作的背景，以及對管理學理論體系的瞭解。做諮詢業起碼對中國管理搏凱要有一定程度的理解，有一定的感性認識，你才能夠跟中國的企業家很迅速的建立起溝通的橋樑，同時也需要各種溝通技巧喚判以及團隊作戰精神。
我是個應屆畢業生，準備找工作了，去面試的要注意哪些方面，應該怎麼樣做能提些方面說說嗎？ 謝謝了
4樓：琪兒and小七
首先，衣著很重要，再就是自己的言行舉止，平時怎麼樣不要緊，到了公司裡就要注意了，不要以為沒人看見就隨便了，那樣是很危險的。
5樓：網友
衣著得體 談吐得當 即可。
我是應屆生，剛參加面試，分享一下自己的經歷......
6樓：我就是愛生菜
諮詢公司注重經驗很正常。
7樓：網友
不知道你學的什麼專業，找工作最主要要找自己感興趣的。
我明天要去面試諮詢顧問，請問面試的時候一般會問什麼啊？
8樓：楊松科_**秀
自我介紹bai，就不要說自己叫什du麼名字了，什麼專業zhi了，這個你簡dao歷上都有，專要說出自己與屬眾不同的地方。
還有要對諮詢顧問的工作內容與要求什麼樣的素質，要了解清楚。
再乙個就是你的理想什麼的，這些比較空的東西。不過，說話最好不要空談，儘量言之有物，最好。
9樓：亦菲老師
一般面試的時候會從以下幾點：
1.自我介紹；
2.上乙份工作離職的原因（有經驗的面試者）；
3.自身的優缺點；
4.上乙份工作你學到的最大收穫是什麼；
5.你有什麼能力適合這份工作。
有沒有好的管理諮詢公司面試經驗？求各位分享一下
10樓：網友
我覺得就我自己看來，你要先了解好自己所申請的崗位他有什麼能力的需求，以及充分了解好自己的簡歷上面所提及的所有內容。之前去面試的時候，由於中大諮詢也是比較好的公司，所以面試的時候特別緊張，但其實面試官們都是比較友善的，不會板著個臉，能讓你充分發揮好自己的優勢。但一般面試會經過人力資源、專案總監、合夥人等幾輪，再接下來會有筆試等，對專業要求較高，不過做好準備，一切都可在掌握之中。
你是如何進入諮詢行業的?毫無本方面工作經驗，面試需要注意什麼？
11樓：徭青寒鞠晴
聽你的語氣要麼是剛畢業的大學生，要麼是想轉行的職業新人。你如果想進入諮詢行業的話，希望不要莽撞，首先要考慮好你適不適合這份工作，以及你有沒有做好足夠的功課。可以去看很懂你的諮詢行業通識課，先了解一些大概情況。
裡面也會教你怎麼面試的。
面試諮詢公司的mini case 有什麼經驗分享嗎？
12樓：筋記錄破
在這個mini case環節，我覺得賀猛面試官更注重的如拍鏈是你的行為問題和邏輯思維，可以你可以**乙個青雲職路app，上面渣孫有關於這方面的模擬測試。
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