公司要求員工每人都要買一套職業裝,我可以拒絕嗎?

2025-07-12 08:45:40 字數 1613 閱讀 1200

1樓:斷腸一樣

職業裝可以給人集體自豪感。內心不認可職場,以是該職場一員為恥就不願意穿具拿旁哪有職場標誌的職業裝。穿上職業裝,就是自己人,和大家是乙個整體,有些大型企業還分各部門職業裝,既然你進入到這家單位就業,就屬於這家單位的一員,也已接受其單位的各項管理與制度,如果,是個人自己掏錢,選擇自己喜歡的款式和顏色等,經過一段時間的嘗試,你肯定能找到適合自己的正裝款式。

其實我們害怕撞衫。我們心裡渴望的是,再多一條裙子,再多乙個包,再多一雙鞋。我們想成為職場那個既有能力又充滿活力的人。

<>我曾經做過一段時間的房地產**銷售,那裡面上班也是要求必須著正啟舉裝的,剛開始的時候我還以為公司會統一發放,自己購買,更能購買符合自身身材特徵、膚色特徵的合適的著裝。如果只是倡議職員著正裝,同時規定不允許超短裙、熱褲。

短褲、拖鞋、牛仔短裝等等,這樣才是合理的做法。畢竟,任何一項制度都需要考量一下合理性。衣服從下襬開始到鞋的顏色一致,可以使大多數人顯得高一些。

如果鞋是另一種顏色,人們的目光就會被吸引到腳上。

乙個企業形成企業文化。

也是通過這四個層次,即核心理念層、制度層、行為層、物理層。

如果這四個層次做的都非常圓滿,最後才會形成良好的企業文化。正裝分兩種,一種是公司統一購買的工裝,這一種就沒得選,必須穿;另一種就是自己搭配的正裝,例如西裝、襯衣、套裙、簡單大方就好。一家強大的企業,可以有自信打造乙個超消碼越單純「工作」的空間,做到乙個真正的財富創造和想象力技法的機關。

2樓:網友

很多公司都要求員工有統一的職業者凳裝,所衝嫌笑以最好不要拒絕,因為這也是公司散含的規定之一,並且你著裝不一樣的話也影響工作。

3樓:星座達人小小強

肯定是可以拒絕的,因為所謂的職業裝完全是沒有必要的,除非是公司出錢。

4樓:清清夢澤

工資如果是統一著裝,那麼這套職業裝就不能拒絕,因為別人都穿著統一的著裝,而你卻不同,會影響工作。

5樓:不著急上課

我覺得這個時候是不可以拒絕的,因為公司有公司的要求。

公司要求買工作服合理麼

6樓:陳璐

法律分析:用人單位招用勞動者,不培猛得扣押勞動者的居民身份證和其他證件,不得要求勞動者提供源中乎擔保雹悉或者以其他名義向勞動者收取財物。

法律依據:《中華人民共和國勞動合同法》第九條 用人單位招用勞動者,不得扣押勞動者的居民身份證和其他證件,不得要求勞動者提供擔保或者以其他名義向勞動者收取財物。

工作服讓員工自己買合理嗎?

7樓:劉歡

法律分析:不合理,員工為公司工作,本不該再收取其他費用,工作服該由公司提供。

法律依據:中扒譽華人民共和國勞動合同法》 第八十四條 用人單位違反本法規定,扣押勞動者居民身份證等證件的,由勞動行政蔽稿部門責令限期春並段退還勞動者本人,並依照有關法律規定給予處罰。用人單位違反本法規定,以擔保或者其他名義向勞動者收取財物的,由勞動行政部門責令限期退還勞動者本人,並以每人五百元以上二千元以下的標準處以罰款;給勞動者造成損害的,應當承擔賠償責任。

勞動者依法解除或者終止勞動合同,用人單位扣押勞動者檔案或者其他物品的,依照前款規定處罰。

不太懂電腦配置,如果要買一套好的電腦,應該最看重什麼部分。

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