交談的禁忌有哪些,職場交談存在哪些禁忌

2022-05-14 12:04:54 字數 4555 閱讀 2483

1樓:枚樂悅

一、忌居高臨下

不管你身份多高,背景多硬,資歷多深,都應放下架子,平等地與人交談,切不可給人以「高高在上」之感。

二、忌自我炫耀

交談中,不要炫耀自己的長處、成績,更不要或明或暗拐彎抹角地為自己吹噓,以免使人反感受。

三、忌口若懸河

當對方對你所談的內容不懂或不感興趣,不要不顧對方的情緒,自己始終口若懸河。

四、忌隨意插嘴

要讓人把話說完,不要輕易打斷別人的話。

五、忌節外生枝

要扣緊話題,不要節外生枝。如當大家正在興致勃勃地談論**,你突然把足球賽塞進來,顯然不識「火候」。

六、忌搔首弄姿

與人交談時,姿態要自然得體,手勢要恰如其分;切不可指指點點,擠眉弄眼,更不要挖鼻掏耳,給人以輕浮或缺乏教養的印象。

七、忌心不在焉

當聽別人講話時,思想要集中,不要左顧右盼,或面帶倦容、連打呵欠,或神情木然、毫無表情,讓人覺得掃興。

八、忌挖苦嘲弄

別人在談話時出現了錯誤或不妥,不應嘲笑,特別是在人多的場合尤其不可如此,否則會傷害對方的自尊心,也不要對交談以外的人說長道短。

這不僅有損別人,也有害自己,因為談話者從此會警惕你在背後也說他的壞話。更不能把別人的生理缺陷當作笑料,無視他人的人格。

九、忌言不由忠

對不同看法,要坦城地說出來,不要一味附合。也不要胡亂讚美、恭維別人,否則,令人覺得你不真誠。

十、忌故弄玄虛

本來是習以為常的事,切莫有意「加工」得神乎其神,語調時驚時惶、時斷時續,或賣「關子」,玩深沉,讓人捉摸不透。如此故弄玄虛,是很讓人反感的。

十一、忌冷暖不均

當幾個人一起交談時,切莫按自己的「胃口」,更不要按他人的身份而區別對待,熱衷於與某些人交談而冷落另一些人。不公平的交談是不會令人愉快的。

十二、忌短話長談

切不可泡在談話中,雞毛蒜皮地「掘」話題,浪費在家的寶貴時光;要適可而止,說完就走,提高談話的效率。

2樓:

良言一句三冬暖,惡語傷人六月寒。說話是一門藝術,更是一門學問。

1. 忌居高臨下

不管你身份多高,背景多硬,資歷多深,都應放下架子,平等地與人交談,切不可給人以「高高在上」之感。

2. 忌自我炫耀

交談中,不要炫耀自己的長處、成績,更不要或明或暗拐彎抹角地為自己吹噓,以免使人反感。

3. 忌口若懸河

當對方對你所談的內容不懂或不感興趣,不要不顧對方的情緒,自己始終口若懸河。

4. 忌隨意插嘴

要讓人把話說完,不要輕易打斷別人的話。

5. 忌節外生枝

要扣緊話題,不要節外生枝。如當大家正在興致勃勃地談論**,你突然把足球賽塞進來,顯然不識「火候」。

6. 忌搔首弄姿

與人交談時,姿態要自然得體,手勢要恰如其分;切不可指指點點,擠眉弄眼,更不要挖鼻掏耳,給人以輕浮或缺乏教養的印象。

7. 忌心不在焉

當聽別人講話時,思想要集中,不要左顧右盼,或面帶倦容、連打呵欠,或神情木然、毫無表情,讓人覺得掃興。

8. 忌挖苦嘲弄

別人在談話時出現了錯誤或不妥,不應嘲笑,特別是在人多的場合尤其不可如此,否則會傷害對方的自尊心,也不要對交談以外的人說長道短。這不僅有損別人,也有害自己,因為談話者從此會警惕你在背後也說他的壞話。更不能把別人的生理缺陷當作笑料,無視他人的人格。

3樓:匿名使用者

一般的交談主要有以下幾大禁忌:

不要隨意用訓斥的口吻去說別人。

不要喋喋不休發牢騷,向別人訴說自己的不幸。

不要過於賣弄自己。

出現爭辯時,不要把對方逼上絕路。

在朋友痛苦無助的時候,不要談自己得意的事情。

其實看你跟什麼樣的人交談了,你們的關係如何了,這些只是一些大的方面。

4樓:先就的城關

1.經濟問題,過去、現在誰多誰少的種種…… 2.在一起以前的事情,以前的和異性的種種…… 3.

父母問題,討論對方父母的種種…… 4.精神(關心、溫暖、責任、抱怨、不滿等等),計較付出多少的種種……

職場交談存在哪些禁忌

5樓:傅行雲時代

第一,口氣居高臨下

有人覺得自己能力非常強或者在職場中地位非常高,所以在與別人交談的時候總是瞧不起別人,於是口氣顯得居高臨下。對於這樣的人是最容易遭到大家排斥的。

第二,喜歡炫耀

每個人都有自身的長處,也有自身的短處。我們要學會取長補短。而不是在與別人的交談過程中一味的去炫耀自身的長處,這樣容易遭到大家的反感。

第三,不要隨意插嘴

在交談的過程中最忌諱的就是毫無理由的插嘴,打斷別人的交談。

第四,交談心不在焉

當我們與別人交談的過程中,一定要做到一心一意,千萬不要三心二意,這樣是對對方最基本的禮貌,如果你總是顯得三心二意的話,這會讓對方覺得很是掃興。

第五,不要過於囉嗦

在職場中,我們與別人交談的過程中我們一定要學會長話短說,千萬不要過於囉嗦。我們最好直接挑一些重點的話題來說,而不是囉囉嗦嗦說了半天都沒有說到點子上面。

第六,冷嘲熱諷

在與別人交流的過程中,千萬不要帶有冷嘲熱諷的態度,這樣你就是在傷害對方的自尊心,會給別人帶來很大的傷害。

人與人溝通交談有哪些禁忌

6樓:打不倒的小魚瘋

良言一句三冬暖,惡語傷人六月寒。說話是一門藝術,更是一門學問。

分享人與人溝通過程中的交談十二忌,受益匪淺!

01. 忌居高臨下。

不管你身份多高,背景多硬,資歷多深,都應放下架子,平等地與人交談,切不可給人以「高高在上」之感。

02. 忌自我炫耀。

交談中,不要炫耀自己的長處、成績,更不要或明或暗拐彎抹角地為自己吹噓,以免使人反感。

03. 忌口若懸河。

當對方對你所談的內容不懂或不感興趣,不要不顧對方的情緒,自己始終口若懸河。

04. 忌隨意插嘴。

要讓人把話說完,不要輕易打斷別人的話。

05. 忌節外生枝。

要扣緊話題,不要節外生枝。如當大家正在興致勃勃地談論**,你突然把足球賽塞進來,顯然不識「火候」。

06. 忌搔首弄姿。

與人交談時,姿態要自然得體,手勢要恰如其分;切不可指指點點,擠眉弄眼,更不要挖鼻掏耳,給人以輕浮或缺乏教養的印象。

07. 忌心不在焉。

當聽別人講話時,思想要集中,不要左顧右盼,或面帶倦容、連打呵欠,或神情木然、毫無表情,讓人覺得掃興。

08. 忌挖苦嘲弄。

別人在談話時出現了錯誤或不妥,不應嘲笑,特別是在人多的場合尤其不可如此,否則會傷害對方的自尊心,也不要對交談以外的人說長道短。這不僅有損別人,也有害自己,因為談話者從此會警惕你在背後也說他的壞話。更不能把別人的生理缺陷當作笑料,無視他人的人格。

09. 忌言不由衷。

對不同看法,要坦城地說出來,不要一味附和。也不要胡亂讚美、恭維別人,否則,令人覺得你不真誠。

10. 忌故弄玄虛。

本來是習以為常的事,切莫有意「加工」得神乎其神,語調時驚時惶、時斷時續,或賣「關子」,玩深沉,讓人捉摸不透。如此故弄玄虛,是很讓人反感的。

11. 忌冷暖不均。

當幾個人一起交談時,切莫按自己的「胃口」,更不要按他人的身份而區別對待,熱衷於與某些人交談而冷落另一些人。不公平的交談是不會令人愉快的。

12. 忌短話長談。

切不可泡在談話中,雞毛蒜皮地「掘」話題,浪費大家的寶貴時光;要適可而止,說完就走,提高談話的效率。

交談的注意事項有哪些

7樓:t藍色

我們每天在人際交往中,較多的就是交談,或訴說,或聆聽,這兩種不同的角色定位決定了不同的立場。而人物不同的差異,如身份,地位,年齡等,又決定了你在向別人訴說時,必須選擇與你特徵相符的話題和臺詞,我個人認為這是一個至關重要的細節,也是一門交談的藝術。因為即使是一種放之四海而顛撲不破的相對真理,並不是每個人都適宜訴說,也不是每個人都願意聆聽。

比如,一群父母早己不在的老年人對著每一個年輕人反覆宣講如何對父母盡孝,一群年輕人對著每一個老人津津樂道父母應盡力為兒女分憂,那麼想想,作為聆聽者內心會是什麼感受呢?但如果上屬兩種人臺詞互換,角色移位,讓年輕人向老年人訴說為父母盡孝,而老年人對年輕人訴說為子女分憂,其效果該是很不一樣的吧!

同樣,如果在一個單位裡,領導整天對員工嘮叨,你們要勤奮工作,為單位作貢獻。而員工不時對領導宣講,你們要廉潔勤政,為員工作表率,我想,這個單位的各項工作永遠也難搞得有色有色。想要有所改變,唯一的辦法就是領導和員工互換臺詞。

如果我們每個人在把握自己作為訴說者和聆聽者這兩種不同角色時,找準自己的身份定位,選擇適合自己身份定位的話題和臺詞,那麼我們人際之間的情感就不會是撕裂的,我們的社會也一定是和諧的。

8樓:為你執著

1、談話時,眼睛要注視對方鼻樑中間,表示誠懇。

2、當對方表達自己觀念的時候,微微點頭,表示聽清楚了。

3、對方在表達時,不要做無關的小動作,摸頭、撥指甲等。。

4、當要說話時,吐詞清楚,言簡意賅。

5、談話結束時,起身後椅子歸位放好,並引導客戶去目的地。

6、告別時,握手致意,並目送自看不見。

護患溝通的禁忌有哪些?

與人溝通的說話技巧,與人交談時的技巧有哪些

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交談中商務禮儀有哪些內容,日常的商務禮儀應該包含那幾個方面的內容?

在商務禮儀中一般包括西餐禮儀,服飾禮儀,問候禮儀 日常的商務禮儀應該包含那幾個方面的內容?商務禮儀大概有以下七個方面的禮儀,有些禮儀簡潔而不失一分身份,有些禮儀則富有原則性,有些禮儀則要照顧別人的禁忌。一 握手禮儀 握手是一種禮儀,但人與人之間 團體之間 國家之間的交往都賦予這個動作豐富的內涵。一般...

有哪些剛剛步入職場工作的禁忌問題嗎

一 剛bai入公司不要隨便聽信du公司 老人 對zhi你說的 好心話dao 很多新人剛進公司會遇到一些版熱心的大權姐或大哥 好心 地指導你一些公司注意事項。比如哪個領導不近人情,超級凶,要特別注意,能遠離近量遠離,哪個同事心眼小,你要小心,千萬別得罪。這些話作為職場新人,微笑傾聽即可,千萬不可偏聽偏...