1樓：塔機戰鬥機
特殊工種管理制度
1.目的
規定特殊工種安全管理要求。
2.範圍
本制度適用於公司特殊工種管理。
3.責任者
安全部、工程部、人力資源部、特種作業人員。
4.程式
4.1特殊工種的範圍
4.1.1起重機械（含電梯，吊車工）作業；
4.1.2企業內機動車輛駕駛；
4.1.3壓力容器操作；
4.1.4高、低壓電工；
4.1.5電焊、氣割。
4.2特種作業人員基本條件
4.2.1 年齡滿18歲，身體健康，無妨礙從事相應工種作業 的疾病和生理缺陷。
4.2.2 具備相應工種的安全技術知識，參加國家規定的安全技術理論和實際操作考核併成績合格。
4.2.3 符合相應工種作業特點需要的其他條件。
4.3 特殊工種人員的監督與管理
4.3.1 特殊工種人員必須持證上崗。
4.3.2 人力資源部必須建立特殊工種人員檔案。
4.3.3 有下列情形之一的，由公司收繳其特種作業操作證。
4.3.3.1未按規定接受複審或複審不合格的；
4.3.3.2違章操作造成嚴重後果或違章操作記錄達兩次以上的；
4.3.3.3經區級醫院確認健康狀況不適宜繼續從事所規定的特種作業；
4.3.3.4離開特種作業崗位達6個月以上的特種作業人員，應重新進行實際操作考核，經確認合格後方可上崗作業。
4.4 特種作業人員作業時必須安全操作，對於違章作業的，公司將對其部門、本人進行嚴格處罰。
2樓：
吊車工當然是特殊工種，按目前的規定，男滿55週歲就可辦理退休了
3樓：匿名使用者
應該可以的
在辦理退休手續的時候向他們說明一下
你想具體瞭解的話也可以去勞動局諮詢一下,畢竟他們才是專家,也要他們說了才算的
吊車工屬於特殊工種嘛，多大年齡退休？
4樓：
吊車工屬於特殊工種，可以提前5年退休。退休年齡為男年滿55週歲、女年滿45週歲；因病或非因工緻殘，由醫院證明並經勞動鑑定委員會確認完全喪失勞動能力的，退休年齡為男年滿50週歲、女年滿45週歲。辦理退休應提交的材料有：
1、填寫《退休人員審批表》
2、職工檔案（能全面反映職工工作簡歷的材料）；
3、職工本人身份證影印件；
4、本人免冠近照半寸相片兩張。
5樓：笑談古和今
吊車工屬於特殊工種，可以提前5年退休。
辦理退休的條件：
1 、存檔人員按規定參加了社會養老統籌，符合國家法定的退休年齡，並且連續繳納期限符合國家有關規定的；
2 、存檔人員以存檔前身份確定其退休年齡：幹部身份的退休年齡為男 60 週歲，女 55 週歲；工人身份的退休年齡為男 60 週歲，女 50 週歲；
3 、存檔人員申請因病或非因公致殘提前退休，須經市勞動鑑定委員會鑑定達到完全喪失勞動能力，退休年齡為男 50 週歲，女 45 週歲；
4 、申請特殊工種提前退休，必須達到從事高空和特別繁重體力勞動工作累計滿十年、從事井下和高溫工作累計滿九年或從事其他有害身體健康工作累計滿八年，退休年齡為男 55 週歲，女 45 週歲。
辦理退休的手續：
1 、申請辦理退休須在達到法定退休年齡的前一個月由本人提出申請，並提交下列材料
（ 1 ）委託**單位介紹信；
（ 2 ）存檔憑證及存檔合同；
（ 3 ）本人戶口及戶主頁原件和影印件一份；
（ 4 ）身份證原件和影印件一份；
（ 5 ）養老保險繳費憑證；
（ 6 ） 2 寸**一張。
2 、申請辦理特殊工種提前退休的，除提交正常退休所需材料外，本人還須提交以下材料：
（ 1 ）勞動和社會保障行政機構確認的提前退休工種批件的影印件一份；
（ 2 ）本人《提前退休工種崗位登記表》一份及一寸**三張。
6樓：jc說職場
回答稍等哦
您好，吊車工屬於特殊工種，可以提前5年退休。退休年齡為男年滿55週歲、女年滿45週歲；因病或非因工緻殘，由醫院證明並經勞動鑑定委員會確認完全喪失勞動能力的，退休年齡為男年滿50週歲、女年滿45週歲。
吊車屬不屬於特殊工種，在不在提前退休範圍？
7樓：萍萍姐姐
特殊工種，工資裡會有津貼的，沒有就不是。退休到單位申請。
8樓：匿名使用者
吊車司機屬於特種工，上崗操作必須有勞動部門頒發的特種工職業操作證。
不管怎樣都需要到當地負責生產安全的部門學習，備案。
我們單位還有個將近60的老司機呢 ！
只要你有技術，經驗 去哪兒都有人用的！ 【私企】
9樓：匿名使用者
首先，這個職業肯定是特殊工種，肯定在提前退休的範疇。
要是正規的企業，一般都有特種裝置操作證的，也就是俗稱的駕駛證。具體時間忘了，反正國企我記得有個規定，從事另外一個工種好像是滿兩年後，公司就會給你更改工種了。
但是，像你父親這樣的，恐怕在單位的工種記載一直都沒有改過來吧？估計有點夠嗆。
去單位人力部門問一下吧。
對了，要是沒有改過來，問他有沒有補救的方法。否則就要多交5年的保險了。
勞動法 特殊工種塔吊司機提前退休的問題
10樓：匿名使用者
屬於特殊工種，只要從事特殊行業滿8-10年，就可享受提前5年退休待遇。
11樓：匿名使用者
你所說的是屬於特殊工種。勞動法裡頭沒有具體的規定。
特殊工種可以享受提前退休待遇。
男性年滿55週歲，女性年滿50週歲就可以提前退休。
開弔車多少年可提前退休
12樓：匿名使用者
供參考：
根據相關政策，吊車工也分不同單位和不同作業崗位，比如高架吊車司機（高空作業）就屬於特殊工種，可以提前退休；地面作業吊車司機就不屬於特殊工種，不能提前退休。
提前退休年齡：
男年滿55週歲及其以上、女年滿45週歲及其以上。但還必須具備下述一個條件：
1、從事高空和特別繁重體力勞動，在該工種崗位上工作累計滿10年；
2、從事井下和高溫工作，在該工種崗位上工作累計滿9年；
3、從事其他有害身體健康工作，在該工種崗位上工作累計滿8年(上述工作崗位以下簡稱「特殊工種」)。從業人員只具備年齡條件，而從事特殊工種的累計時間達不到上面任一條規定年限的，不能辦理退休。
特殊工種與非特殊工種的變動，用人單位應當在變動工種後一週內，辦理勞動合同變更手續，並經勞動保障行政部門鑑證後，送社會保險機構備案,時間從鑑證之日起計算。
汙水處理廠工人是不是特殊工種，能不能提前退休？
13樓：匿名使用者
汙水處理廠是一個單位，並不是特殊工種，在這個單位上班的職工，並不都是特殊工種，只有經過勞動部門批准的，才屬於特殊工種。符合條件的，可以辦理提前退休，一個單位，有幹部，有工人，有特殊工種，也有不是特殊工種，不能一概而論汙水處理廠的職工都是或者都不是特殊工種。
職務是工人但是從幹始工作則一直在幹吊車工,問退休時能按吊車工退休嗎?
14樓：匿名使用者
你好；你現在在吊車崗位上幹了多長時間，你所說的「一直」到底是多長時間那。你要是在吊車崗位上時間很長，那你應該到勞資部門明確是否定到吊車崗位上，再有你現在發工資時與吊車工是否一樣，要是差差多少差在**是否就是差在定崗上等問題要全瞭解清楚。一句話最好你直接到你單位的具體領導和勞資部門把這問題說清楚，那樣你就放心了。
你看好吧。
這樣情況的特殊工種能申請提前退休嗎？
15樓：匿名使用者
勞人護[1985]6號對審批提前退休工種標準和注意事項做了如下規定：
（1）從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康工作的工人，無論現在或過去從事這類工作，凡符合下列條件之一者，均可以按照《***關於工人退休、退職的暫行辦法》中的規定辦法提前退休：①從事高空和特別繁重體力勞動工作累計滿10年的；②從事井下高溫工作累計滿9年的；③從事其他害身體健康工作累計滿8年的。
（2）高溫作業，應當符合gb4200-84《高溫作業分級》標準中第四級；繁重體力勞動作業，應當符合gb3869-83《體力勞動強度分級》標準中的第四級；高空作業，應當符合gb3608-83《高處作業分級》標準中的第二級，並經常在5米以上的高處作業，無立足點或牢固立足點，確有墮落危險的。
（3）常年在海拔3500米以上高原地區和常年在攝氏零度以下的冷庫、生產車間等低溫場所工作的工人退休時，可以參照從事井下、高溫作業工人的有關規定辦理；常年在海拔4500米以上高山、高原地區工作的工人退休時，可以參照從事其他有害身體健康工作工人的規定辦理。
具體到你的情況：從事兩種以上特殊工種時間是可以合併計算的。
馬爾康高原海拔若在3500米以上（需滿8年），加上從事高溫工作7年（需滿9年）。合併換算後可以55歲退休。
關於嚴格特殊工種提前退休問題的通知
各有關單位：
為了加強對企業從事特殊工種職工提前退休工作的管理，規範企業及職工辦理退休行為，保持退休政策的連續性，維護社會穩定，促進經濟發展，縮小養老保險金收支矛盾。現就我縣從事特殊工種職工提前退休工作有關問題通知如下：
一、對達到特殊工種提前退休年齡且符合從事特殊工種年限（特繁滿10年、高溫高空滿9年、有毒有害滿8年）的職工，可以從達到特殊工種提前退休年齡與正常退休年齡之間的任何一年辦理提前退休。並非絕對比正常退休提前5年。
二、要嚴格對檔案及特殊工種的稽核。對按特殊工種提前退休的，一律以原始檔案記載為準，對檔案記載不清、有塗改現象和特殊工種年限原創文祕**:文祕知音不符合規定要求的一律不予辦理。
同時要對特殊工種範圍進行嚴格稽核，對國家沒有列入特殊工種範圍的工種不得按特殊工種呈報提前退休。
三、對因轉產、工作調動、企業改制等原因脫離特殊工種崗位5年以上的人員，在達到國家規定從事特殊工種提前退休年齡時，如果本人身體健康能堅持正常工作的，原則上不再按特殊工種提前退休。但是確因從事特殊工種而影響身體健康，現在難以堅持正常工作的，經本人申請，縣勞動醫務鑑定委員會鑑定為大部分喪失勞動能力的，方可按特殊工種辦理提前退休。但不再增發月指數化平均繳費工資。
四、對生產經營正常，職工按時發放工資且有繳費能力而不繳納養老保險金的單位，暫停辦理特殊工種提前退休工作，防止誰退休給誰繳費的現象，關閉、停產的特困企業職工辦理特殊工種提前退休，要將應退休人員所欠保險費補繳後方可辦理。
五、今後各單位辦理職工退休，要由勞資人員辦理，對退休審批表要按規定要求填寫清楚、全面，對個人攜帶檔案及退休審批表填寫不清、不全的，一律不予審批。
16樓：匿名使用者
企業改制後也報備為特殊工種,應當享受特殊工種待遇。.
根據***辦公廳10號檔案，勞動和社會保障部規定「從事井下、高溫、高空、特別繁重體力勞動或其他有害身體健康工作的，退休年齡男年滿55週歲，女年滿45週歲」這段就是指的特殊工種法定退休年齡。 (是可以的)
如果單位不按規定做,可到當地勞動部門投訴
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