1樓：2019呵呵
1.首先需要知道老闆意圖是什麼。
2.加班無外乎第乙個就是趕工。
3.趕工也需要付出很多金錢當然放在老闆角度花錢越少越好。
4.不讓你加班也有可能是怕你累著。
5.還有可能是你工資高加班費用高。
6.還有可能就是加班只是普通工作讓你加班是大材小用。
2樓：網友
朋友你好，可能是這個企業的產品嗯，銷售量還是可以嗯，儲存庫也是可以，所以說嗯，不讓你們加班嗯，領導說用不著嗯，一一合計這些產品也購買，所以說再次就不用你們加班，不用你們加班也是一件好事，領導考慮你們可能是有點太累啊，各方麵一定要休息好啊，他也是為工人著想，所以說不讓你們加班。
3樓：網友
兩種可能一種就是不讓你們加班因為老闆要拿加班費的。另一種就是比較關心你們白天上班已經夠累的所以說。晚上不讓你們加班。那你們早點休息。
4樓：幻宇晨風
看樣子加班的工作效率沒有正常上班的效率高，所以為了保證利益最大化，領導不讓你們加班，以免影響正常上班。
5樓：網友
或許是工作的原因不需要你吧，還有就是為了照顧你的身體，不想讓你受累。畢竟你們是好朋友，人家是在為你著想。
6樓：永浩波
請示領導，讓你加班是對你的信任，不要抱怨。不讓你加班，讓別的同事加班，是對你的照顧。你不要怨靈的，要踏踏實實的工作。
7樓：網友
因為，要不要加班，單位是根據工作任務是否能完成來決定的，而並不是根據你高不高興來確定的。
8樓：鑫璽微女神
你最好別知道，我想加班很不上算，一是加班費並沒有多少錢，二是加班繁重，怎麼能讓朋友去幹，上班時間已經很長了，再加班有損健康。總之朋友都是為了你好。
9樓：女神瀧澤
加班本來就是自願的，強行讓加班是不合法的，你們的老闆可能擔心的就是這個問題。
10樓：
誤解在於不了解，積極溝通才是解決問題的辦法。
加班是苦差事，心疼你你還不自知？
加班如果的確有錢，而你需要的不是錢而是時間和自由？
作為乙個集體，你也要積極主動參與其中，溝通起來，說不定就是很小的一件事。
11樓：來自忠濟寺英俊的曹植
說明他關照你，覺得工作一天辛苦，你應該感謝他。
12樓：網友
正因為關系最好，才不讓你加班多休息休息。
13樓：廉秀豔
在工作中，雖然你們的關係好，可能是沒加班的時候沒有你那方面的內容吧！
14樓：楣書易
你是指什麼關係最好？是親戚嗎？有利益嗎？會請人家吃飯嗎？如果這幾條你都沒有佔那不好意思沒班加！給你加班人家有撈不到什麼好處，為什麼要給你加班？
15樓：楊太太
可能手頭比較慢，效率沒有別人高。
現在不提倡加班了，這是為什麼？
16樓：幕哥說劇
第一，管理者不提倡加班是激勵員工在工作時間內完成任務。
第二，現在人們的思想有所轉變，更加注重生活質量。
許多年輕人經濟條件不錯，家裡的父母都有自己工資，他們暫時只需要養活自己，所以沒有太多的壓力，也並不在乎那些加班費。人總得留點空，留點清閒的時間給自己，去享受一點自由快樂的無拘無束的時光吧。除了工作，我比較在意生活質量，希望充分利用自己的空閒時間來自我休息和學習提公升。
而且我不認為加班就是上進的表現，如果能在工作時間內做完自己的工作，就意味自己完成了任務，也證明了自己的工作能力，沒有必要加班來凸顯自己的上進心。
第三，人們不是不願意加班，而是不願意無償加班。
大多數年輕人會覺得公司給員工的工資低，還要員工無償加班，這無疑是壓榨員工，所以並不願意加班。60，70年代的人工作上總是強調服從上級安排，所以你讓他加班，他就會加班。但是，現在時代不同了，大家的思想也更加的自由化。
如果沒有合理的加班激勵制度，不僅年輕人不願意，就算是工作幾十年了的「老人」也不樂意加班。
17樓：雙魚愛仕達
主要是因為現在的年輕人們壓力實在是太大了，而且經常因為工作強度大，猝死，為了員工的身體健康著想，所以就不提倡加班了。
18樓：網友
現在的年輕人更崇尚自由。講究在工作時間做事，下班時間講生活。除非必要情況，不然，不會選擇刻意加班。
19樓：史蒂芬斯
那是因為現在的年輕人壓力本身就非常的大，不希望再通過加班這樣的方式來壓榨更多的年輕人，而且現在加班也算是一種沒有效率的加班。
20樓：陳遠紅紅紅
是因為加班會讓人們有特別大的壓力，而且有很多人因為加班會導致猝死，所以加班是非常危險的。
為什麼現在不提倡加班了？
21樓：彩虹巧克力糖豆
我覺得可能是為了大家的身體健康著想，所以現在都不提倡加班了，我覺得保持正確的作息才是正確的，不應該過多的消耗個人的健康。
22樓：每日話題心說
因為現在的加班風氣與我們的勞動法相背離，所以不提倡加班。
23樓：劉心安兒
這是因為加班的話，會導致人們的工作壓力變得越來越大，而且員工的工作性也會下降的，同時員工的流失情況也比較嚴重，也會影響這個公司的正常運營。
為什麼你不加班？
24樓：帳號已登出
再過十年，我絕對踩點下班，多一分鐘都對不起自己。現在嘛，還是先省省吧，我還想保住自己的飯碗，多賺點錢。
你是不是想說加班也沒見多給你兩個銅板啊，那帶你看看我們單位這個月的事。
為什麼她的勞動紀律被扣了5分？」
因為她每天一到下班點就走了」
人家到時間下班有什麼問題嗎？」
大家都在加班，就她一聲不吭就走了」
你們這簡直就是胡整，到點為什麼不能走，你們也沒有告訴她要加班，再說加班有加班費嗎？」
這是我們單位這個月才發生的事情，2023年新入職的一名大學生因為按時下班，結果在當月工資被扣掉100元，當員工詢問原因的時候，這是我從他們部門得到的答案，答案讓人出乎意料，但又覺得情理之中。
出乎意料是因為這個答案太過驚奇，只是因為卡點下班所以就在人家勞動紀律上扣5分，怎麼想都覺得可笑。
但這不正是當下中國職場的現狀嗎？尤其是對於國企來說，加班沒有加班費，但卻有無數人這樣做，彷彿不加班就無法證明自己優秀，不加班就不能說明自己有多忙。
上班為什麼要加班，為什麼不能拒絕加班呢？
25樓：帳號已登出
當我們步入職場，開始自己的工作生涯以後，就要努力工作，做出業績，為自己的事業發展打好基礎。……當我們入職工作以後，就會發現乙個問題，那就是職場上普遍存在加班現象……這種情況對每乙個職場人都會產生相應的影響。……職場上為什麼會普遍存在加班現象，如何正確認識這個問題，對於我們在職場上更好地發展，有著非常重要的意義。
具體來說，職場上之所以普遍存在加班現象，是因為以下幾方面原因：
1，很多人為了做出更好的工作業績而選擇加班。
對於有些人來說，他們選擇加班的目的，是為了做出更好的工作業績。
對於這些人來說，為了獲得公升職加薪的機會，就得拿出更好的工作業績。……而每天8小時的工作時間，是不足以讓自己做出足夠好的工作業績的……因此，這些人就選擇加班，這樣才能做出更好的工作業績，才能獲得老闆的認可，從而為自己爭取到公升職加薪的機會。
2，有些人為了獲得更高的工資收入而選擇加班。
有些人選擇加班，是為了獲得更敬銀知高的工資收入。
根據相關規定，平日加班按照倍工資計算，假日加班按照2倍計算，節日加班按照3倍工資計算……這樣一來，加班就可以讓自己在正常的工資基礎上，額外獲得更多的一筆收入。
這是很多人選擇加班的乙個非常現實的原因亮消。
3，有的人本來不想加班，但是工作單位要求加班，自己不得不加班。
加班會影響自己的生活，很多人並不喜歡加班。
但是，自己既然已經步入職場，就需要按照工作單位的相關要求去做……因此，即使自己不願意，當工作單位要求自己加班的時候，自己就得按照工作搏槐單位的要求去做。……很多人選擇加班，就是因為這種選擇。雖然無奈，但是不得不做。
4，有些人為了自己的事業發展而主動選擇加班。
對於有些人來說，工作的目的就是發展自己的事業。
這些人不會滿足於每天8小時的工作。……他們會在下班以後繼續加班，為自己的事業發展而努力奮鬥。……這些人的加班完全是積極主動的……雖然很辛苦，但是這些人享受這樣的過程，並為自己的事業不斷發展而感到自豪。
這種為了事業發展而主動加班的人，是值得尊重和學習的。
以上就是職場上存在加班現象，並且加班的情況非常普遍的根本原因。……從中可以看出，有些人是主動加班，而有些人則是被動地去加班……二者相比，顯然是主動加班的人更能做出業績，讓自己的事業獲得更好的發展，這才是對自己更有利的選擇。
26樓：兔子愛吃胡蘿蔔
因為工作量太大，正常工作時間無法完成，拒絕加班就不能完成工作任務，工作可能就保不住。
你為什麼不加班
27樓：殘酷的浪漫
其實，作為每乙個員工，大到高層領導，小到基層員工，他們都不想加班，誰都想在累了一天後下班趕緊回到家裡休息或者陪伴家人。但是現實卻時時相反，因為一旦當整個公司上上下下的人都在加班，即使自己有萬分的不願意，但是看到全體加班的拍正壯觀景象，無論如何自己也要表現一下勤奮。
另外，職場中，職場新人加班可謂比較悲壯！作為新人，「被加班」確實無奈，即使別的員工已經提前下班，但是作為新人，只要公司還有人在繼續加班工作，新人們就不敢擅自離崗。一則經某第三方教育調查機構發布的調查資料顯示，大學應屆畢業生平均一周內加班在8小時左右。
職場新人加班的原因主要有兩個：1由於剛剛入職，所以對公司的制度、業務、運作流程等等都比較生疏，所以他們需要更多的時間去熟悉工作，去認識業務流程；2從人的心理角度來分析：剛剛入職的新人都要非常積極，在領導面前多多表現自己，讓自己盡量在上班的時候忙起來，給領導留下乙個開始的好印象。
網友「sanmy」說：「笑凱我剛剛出學校出來的時候到一家小的創業公司上班，每當到下班的`時候，其他同事都非常努力地忘情工作一動不動，我只好眼巴巴地被逼無奈和他們一起奮鬥，那是真是可憐我的雙腿，因為每次加班到10點後我總是瘋狂滴追趕我的尾班車，甚至有時候還搭不上只好打車回家！」
說到加班，許多人都反映到這與公司的企業文化相關。例如在大部分日韓企業中，老闆領導們非常願意看到屬下們自願加班，但站在員工的角度想一想：加班有時候卻成為一種無奈！
某網友說：「不管是白天不工作下班瞎忙活，還是下班後真的有事要做，你要想襲公升悔在日韓企業取得晉公升，請務必努力加班。當然，這些企業支付的加班費也比較可觀。
如今，國內的一些企業現在已經形成一種風氣，這種風氣也似乎成為職場人士的預設潛規則：「下班點到，老闆不走，員工堅決不動！」如果哪天你真的也遇上這種十足的工作狂，那也能硬著頭皮「捨命陪君子」了。
你為什麼要加班？
28樓：情感達人萌萌
對我來說，加班有兩個原因：
為了多賺點錢。因為加班通常都有加班費的。為了多賺點錢，我很樂意加班。
再說我們這工作時間是早八晚五，下班時間還挺早的，加兩個小時的班根本不影響生活，也不影響休息。反正早下班回去也是玩。還不如利用這兩個小時多賺點加班費，雖然一兩個小時的加班費不算多，但是積少成多，多加幾天就很多了。
所以我願意加班。
為了不耽誤工作。我是個責任感很強的人，絕不會因為自己的原因耽誤公司交代的工作。我們這因為工作性質的關係，經常有臨時的緊急任務需要加班加點，幹不完是不能下班的。
如果沒完成工作就下班會影響其他同事的工作進度。我不是乙個自私的人，為了不耽誤其他人的工作，我會選擇加班把自己的事情做完。有時候加班加點的把工作做完後，還會有一種輕鬆的感覺還有極大的成就感。
所以我出於這個原因，我也是很樂意加班的。
所以，這就是我願意加班的主要原因，乙個是能賺點加班費，增加點經濟收入。乙個是為了完成公司臨時交代的緊急任務，不耽誤其他人的工作進度。
我們為什麼討厭加班？為什麼很多人都討厭加班？
因為想有屬於自己的時間。人們往往對那種覺得不值的死亡才用 人為財死，鳥為食亡 來形容吧！所以，這句話形容的多是已經付出了生命代價且大多數人覺得不值的事情。對於我們普通勞動者，當然應該是珍惜生命。怎麼能用這樣的一句話去不珍惜生命地工作呢！加班本沒什麼值得炫耀的！這世上就沒有不加班的工作。說句不好聽的話...
我是我們班數學課代表，加體委。但是我平常每次作業都做的很好次次A ，但是這回月考我卷子好多題沒時間
多做題，增加熟練度，平時計時做試卷，理解公式，靈活運用。考試的時候不要過於猶豫糾結，往往第一感覺都是正確的，遇到一時想不出的問題先跳過，回頭有時間再考慮 一次考試而已 下次繼續努力就行了 主動認錯找老師談談，這樣最好 你想多了。下次考好了就是證明 何必在意，老師問了該怎麼說怎麼說，難道你是為老師學的...
為什麼中國那麼愛加班，為什麼中國人都喜歡加班呢？
為什麼中國那麼愛加班因為中國是個競爭的社會人人都在？想前進一步所以處處都得魅力要抓緊時間加班幹工作讓自己成為成功的人士。不是中國人愛加班。是不加班根本無法維持正常的生活支出，現在中國哪個家庭沒有揹負沉重的房貸車貸，沒有加班作為後盾，恐怕連飯都吃不起。不是為什麼愛加班，現在的生活有些事身不由己。我相信...