社保未交滿15年到50歲怎麼辦退休

2021-03-19 18:36:41 字數 5217 閱讀 9184

1樓:華律網

1、勞動者社保交滿十五年還沒到退休的,勞動者可以不繳納社保,也可以繼續繳納社保,等到了退休的年齡,勞動者就可以按月領取養老金。養老金能領取多少,主要看個人繳費年限長短、個人繳費基數高低和當地社會平均工資。2、如果是靈活就業人員,累計繳納滿15年,可以不用繼續繳納,但是斷繳的話,你在斷繳之後到法定退休年齡之前無法享受醫療保險。

2樓:某某知道合夥人

社保未交滿15年到50歲如果辦理退休,有幾種情況要注意。

1、當地戶口。如果是當地戶口的,一般是可以一次性補繳的,補繳的費用按照本地區繳納比例為主,不過單位和個人繳納的費用都要自己承擔。

2、每個地區的規定各不相同,比如某地區需要社保繳納滿10年才可以補繳。那麼就算是外地戶口,但是在當地繳納社保滿10年,也可以一次性補繳。尤其是外地戶口在本地一直繳納社保,但是沒有滿15年,可以補繳剩餘的年限,也可以辦理退休。

3、如果是外地戶口並且在當地繳納社保不滿10年,那麼只能退回到原籍進行補繳,並且也只能回原籍領取養老金。具體都按照繳納社保地區的規定為主。

3樓:匿名使用者

勞動者達到法定退休年齡時,基本養老保險繳費不足15年,可以按以下辦法辦理:

一、延長繳費至滿15年,辦理退休,按月領取基本養老金;

二、在2023年7月1日《社會保險》實施之前參加基本養老保險的,延長繳費5年之後,依然不足15年的,可以一次性補足15年,辦理退休,按月領取基本養老金;

三、轉入城鄉居民養老保險領取基本養老金;

四、申請終止養老保險關係,一次性領取個人賬戶儲存額。

擴充套件資料

各地區,不同的補繳時間,辦理流程可能存在不同,以北京市朝陽區為例:

1、通過北京市網上申報系統(數字證書)查詢,核實個人繳費資訊(查詢需補繳月份、繳費基數及繳費人員類別),確認補繳人員為正常繳費狀態。

2、錄入企業版軟體:

①、生成個人補繳資訊報盤檔案;

②、列印《北京市社會保險費補繳明細表》一式兩份加蓋公章;

③、列印《基本醫療保險**補繳情況表》一式兩份加蓋單位公章;

3、根據補繳月份的不同:

①、申報補繳2023年6月30日(含)以前的及外地人員補繳5年以上的,先去養老保險行政事務受理中心審批,然後網上預約取號;

②、申報補繳2023年7月1日(含)以後的,且補繳近三個月以前的,需單位攜補繳材料到業務核查科進行核查(辦理時限為20個工作日),然後網上預約取號;

③、補繳近三個月內的,直接網上預約取號;

4、中心及各分中心業務受理櫃檯辦理;

5、財務櫃檯繳費(當日繳費有效)。

4樓:匿名使用者

不能辦理退休手續,辦理退休手續,必須同時滿足兩個條件:

1,當事人的年齡達到法定退休年齡(男60週歲;女職工50週歲;女幹部55週歲);

2,當事人在法定退休年齡前,社保繳費年限及視同繳費年限累計達到15年。

一,《***關於安置老弱病殘幹部的暫行辦法》和《***關於工人退休、退職的暫行辦法》 (國發〔1978〕104號)檔案所規定的退休年齡:

全民所有制企業、事業單位和黨政機關、群眾團體的工人:

(一)男年滿六十週歲,女年滿五十週歲,並且累計工齡滿十年的;

(二)男年滿五十五週歲、女年滿四十五週歲,累計工齡滿十年的,從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或其他有害身體健康的工作;

(三)男年滿五十週歲,女年滿四十五週歲,累計工齡滿十年,由醫院證明,並經勞動鑑定委員會確認,完全喪失勞動能力的應當准予退休。

二,視同繳費年限:

1,根據***《關於深化企業職工養老保險制度改革的通知》的規定,實行個人繳費制度前,職工的連續工齡可視同繳費年限;

2,視同繳費年限可以與實際繳費年限合併計算髮放基本養老保險金。

5樓:書生之見是我

沒有辦法,只有單位願意留你到55

6樓:鑽誠投資擔保****

到了法定退休年齡時,社保未交滿15年,可以可以繳費至滿十五年,按月領取基本養老金

。如果要一次性補交滿15年,需要一定的條件.即在2023年10月1日前參保、延長繳費5年後仍不足15年的,可以一次性繳費至滿15年。

《中華人民共和國社會保險法》第十六條規定參加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的,可以繳費至滿十五年,按月領取基本養老金;也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險,按照***規定享受相應的養老保險待遇。

在《實施《中華人民共和國社會保險法》若干規定》中第二條規定參加職工基本養老保險的個人達到法定退休年齡時,累計繳費不足15年的,可以延長繳費至滿15年。社會保險法實施前參保、延長繳費5年後仍不足15年的,可以一次性繳費至滿15年。

因此,可以對照一下自己的繳費情況,決定如何補足繳費年限。

請問社保未交滿15年但我到50歲了怎麼辦理退休手續

7樓:某某知道合夥人

社保未交滿15年到50歲如果辦理退休,有幾種情況要注意。

1、當地戶口。如果是當地戶口的,一般是可以一次性補繳的,補繳的費用按照本地區繳納比例為主,不過單位和個人繳納的費用都要自己承擔。

2、每個地區的規定各不相同,比如某地區需要社保繳納滿10年才可以補繳。那麼就算是外地戶口,但是在當地繳納社保滿10年,也可以一次性補繳。尤其是外地戶口在本地一直繳納社保,但是沒有滿15年,可以補繳剩餘的年限,也可以辦理退休。

3、如果是外地戶口並且在當地繳納社保不滿10年,那麼只能退回到原籍進行補繳,並且也只能回原籍領取養老金。具體都按照繳納社保地區的規定為主。

8樓:宇宙的祥雲朵朵

你雖然50歲已經到了退休的年紀,但是這個社保你未交滿15年,是不符合退休條件的,你如果想辦理退休的話,你還得交滿15年的社保才行,你這社保還差幾年夠15年你就得順延並晚退休幾年,你們當地的政策是什麼樣的你去你們那諮詢一下就行,你的養老保險在哪兒交的,你就直接去**問。

9樓:

繼續繳納社保滿15年在辦理退休。

或者看看當地有沒有一次性補交這項政策。

有的話補交夠15年,辦理退休。

10樓:匿名使用者

不知你是否是正式職i,如是正式職就不用你操心,單位就給你辦理退休手續了,如不是正式職工是自由職業那麼你就要等到55歲才能退休,得繼續交社保交到55歲才能退休

滿50歲時社保未交滿15年怎麼辦?

11樓:華律網

1、勞動者社保交滿十五年還沒到退休的,勞動者可以不繳納社保,也可以繼續繳納社保,等到了退休的年齡,勞動者就可以按月領取養老金。養老金能領取多少,主要看個人繳費年限長短、個人繳費基數高低和當地社會平均工資。2、如果是靈活就業人員,累計繳納滿15年,可以不用繼續繳納,但是斷繳的話,你在斷繳之後到法定退休年齡之前無法享受醫療保險。

12樓:匿名使用者

勞動者達到法定退休年齡時,基本養老保險

繳費不足15年,可以按以下辦法辦理:

一、延長繳費至滿15年,辦理退休,按月領取基本養老金;

二、在2023年7月1日《社會保險》實施之前參加基本養老保險的,延長繳費5年之後,依然不足15年的,可以一次性補足15年,辦理退休,按月領取基本養老金;

三、轉入城鄉居民養老保險領取基本養老金;

四、申請終止養老保險關係,一次性領取個人賬戶儲存額。

擴充套件資料

各地區,不同的補繳時間,辦理流程可能存在不同,以北京市朝陽區為例:

1、通過北京市網上申報系統(數字證書)查詢,核實個人繳費資訊(查詢需補繳月份、繳費基數及繳費人員類別),確認補繳人員為正常繳費狀態。

2、錄入企業版軟體:

①、生成個人補繳資訊報盤檔案;

②、列印《北京市社會保險費補繳明細表》一式兩份加蓋公章;

③、列印《基本醫療保險**補繳情況表》一式兩份加蓋單位公章;

3、根據補繳月份的不同:

①、申報補繳2023年6月30日(含)以前的及外地人員補繳5年以上的,先去養老保險行政事務受理中心審批,然後網上預約取號;

②、申報補繳2023年7月1日(含)以後的,且補繳近三個月以前的,需單位攜補繳材料到業務核查科進行核查(辦理時限為20個工作日),然後網上預約取號;

③、補繳近三個月內的,直接網上預約取號;

4、中心及各分中心業務受理櫃檯辦理;

5、財務櫃檯繳費(當日繳費有效)。

13樓:墨汁諾

可以一次繳清。

參加職工基本養老保險的人員,達到法定退休年齡時累計繳費不足15年的,可以延長繳費至滿15年。

社會保險法實施前參保、延長繳費5年後仍不足15年的,可以一次性補繳至滿15年。

擴充套件資料:

社保補繳是指由於某種原因導致社保有幾個月沒有正常繳納,之後又將這些月份的社保補繳上。

一般是指當人們想要買房、落戶、辦理退休等需求時,發現社保累計繳納時間沒有達到享受相應待遇的要求,從而需要補繳之前沒有交到月份的社保,以確保可以享有相應的社保權益。

補繳條件

補繳社保,一般是針對一些歷史遺留問題;進行參保(補繳);在男60以下。女:50歲以下,社保滿15年。可不必補繳;

社保斷繳,是否必須補繳?

不一定。

對於養老保險和醫療保險,社保是算累計的,只要在退休前累計繳納相應的年限,就不需要再進行補繳了,

但是在一些城市,如北京、上海、廣州等,購房、買車搖號、子女上學等待遇需要外來居民的社保連續繳納一定時間的記錄,其中有的待遇在計算社保連續繳納時間時,補繳的月份是算作連續的,所以如果中途出現斷繳,可以找**公司補繳來實現社保的連續繳納。

補繳時效

根據《社會保險法》第五十八條規定用人單位應當自用工之日起三十日內為其職工向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。未辦理社會保險登記的,由社會保險經辦機構核定其應當繳納的社會保險費。

第六十三條規定用人單位未按時足額繳納社會保險費的,由社會保險費徵收機構責令其限期繳納或者補足。一般情況下,補繳保險的期間根據社會保險費徵收機構視企業情況而定。

報銷醫療報銷:基本醫療保險統籌**支付的起付標準按上一年本市職工平均工資的10%左右確定。個人在一個年度內第二次以及以後住院發生的醫療費用,基本醫療保險統籌**支付的起付標準按上一年本市職工平均工資的5%左右確定。

基本醫療保險統籌**在一個年度內支付職工和退休人員的醫療費用累計最高支付限額按上一年本市職工平均工資的4倍左右確定。

基本醫療保險統籌**支付醫療費用設定結算期。結算期按職工和退休人員住院**的時間,惡性腫瘤放射**和化學**、腎透析、腎移植後服抗排異藥門診**的時間設定。

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