明天去一家比較大的公司的市場部面試調研主管,請問要注意什麼,對方會問什麼?我應該提問哪些問題

2021-05-23 02:03:39 字數 1333 閱讀 8396

1樓:匿名使用者

-幫助企復業贏得市場的法寶!制

市場調研工作需要bai

收集關於市場規模du

、市場資料、zhi競爭對手、消費者dao

2樓:匿名使用者

請問咱們是什麼公司呀

請問到公司面試時,主要會問一些什麼問題?請有經驗的人回答。 10

3樓:生活達人妙招小妹

職位空缺的原因。公司如何保證人才不流失。通過試用期的時間和標準。問清楚工作的內容。

4樓:匿名使用者

本人在施奈仕行政部負責招聘,個人在招聘的時

候一般會問以下幾個問題:1. 熟悉辦公軟體嗎?

以前有沒有經常使用?2. 對於應聘的崗位之前有沒有經驗?

大概地描述以下之前崗位的工作內容。3. 對我們公司有沒有大概的瞭解?

4. 對於工資期望是多少?

另外還會做一個辦公軟體操作的測試

到公司面試時,主要會問一些什麼問題?

5樓:生活達人妙招小妹

職位空缺的原因。公司如何保證人才不流失。通過試用期的時間和標準。問清楚工作的內容。

6樓:職場心機婊

求職面試中,少不了前輩給你佈置的面試難題,那麼常見的陷阱有哪些呢?

7樓:博為峰軟體

常見面試題一:自我介紹

8樓:匿名使用者

,主要遇到主考官考專業,素養。綜合分析,能力,語言表達能力。徐子怡表。

但要說出具體,大概會問到的有關專業問題,和內容。還要看語言表達能力。在主考官問道敬業問題。

一定要做到,做一行愛一行。愛崗敬業。

怎麼開口問工資呢?求技巧~

9樓:匿名使用者

可以問啊,勞動獲得報酬是應該的,當然最好當面問,等老闆在時,跟老闆瞭解一下,或者問一下店裡的其他人,他們是怎麼拿報酬的。

10樓:清水小琉璃

沒有什麼不方便的,又不是面試,兼職沒有合同就一定要事先問清楚,報酬透明瞭,對雙方都好。

11樓:匿名使用者

很多用人單位,利用bai大學生涉世不深和du法律空zhi子,大量剝削大學生的dao勞動力

強烈專建議你,這位學生

問清工作內屬容和工資待遇,以免以後造成不必要的糾紛這是你的權利,也是用人單位的義務

不需要什麼技巧

這方面不懂,可以諮詢我,我是管理專業方面的學生,也有過這方面的工作

保險公司市場部是做什麼的,保險公司的市場部是幹什麼的?

工作職責 1 部門內各渠道銷售人員投保單和單證的交接和內務支援2 部門內各渠道業績的統計 查詢 3 銷售名單的管理 4 與其他部門的聯絡 溝通 5 職場行政工作及其他上級交辦的事項 市場部的工作主要的目標是樹立品牌,擴大品牌知名度 提升美譽度,給消費者提供產品購買的理由和刺激,相比較而言,有一些 唯...

人力資源公司市場部主管的工作職責是怎樣的 拜託各位大神

你好 首先從公司所有員工作以核定!然後就一些崗位上欠缺人才的給予增加!從而對公司一些資源方面的情況作以調整!願你成功!希望採納 市場部職責是什麼?市場部的主要職責有十五大方面 1 制定年度營銷目標計劃。2 建立和完善營銷資訊收集 處理 交流及保密系統。3 對消費者購買心理和行為的調查。4 對競爭品牌...

明天要去面試一家音箱行業的公司,我對摺行不是很瞭解。請高手簡單的敘述一下

音箱行業,如果你沒有什麼關於音響方面的知識 就要花點時間去學習,銷售音箱需要一定的 音箱專業只是 比如說吧,我是消費者我問你 這款音箱怎麼樣啊,你不能回答挺好吧?你要說它的引數 拿惠威m200mk3舉例吧 你應該回答 這款音箱是惠威品 多 系列的高階產品了 他又一個25mm 高音單元 和一個 lm5...