養老不是義務,但是百善孝為先,這和房子是誰出錢買無關

2022-05-20 02:10:28 字數 1306 閱讀 7370

1樓:明月逐我歸

養老為什麼不是義務呢?如果父母養你小,你肯定要養父母老啊!這跟房子應該沒什麼大的關係吧。

如果父母拋棄了你,沒有絲毫親情牽掛,那麼你不養老還情有可原。

如果你是婚後,對方的父母要來跟你一起住,要求你養老。那你完全可以跟對方商量,可以住得很近,但不一定要住在一套房裡,避免產生更大的矛盾。

2樓:三品王

首先糾正你一下,從嚴格意義上講子女都有贍養老人的義務這是不可更改的事實,法律上也有相關規定。你後面講的這句話很對。

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英語中請病假怎麼說

病假,請病假公司有權不批准嗎

3樓:匿名使用者

用人單位沒有權利不批准。勞動者只需提供醫療機構的相關病歷資料給用人單位,告知用人單位需要請病假即可。

法律依據:《企業職工患病或非因工負傷醫療期規定》

第二條醫療期是指企業職工因患病或非因工負傷停止工作治病休息不得解除勞動合同的時限。

第三條企業職工因患病或非因工負傷,需要停止工作醫療時,根據本人實際參加工作年限和在本單位工作年限,給予三個月到二十四個月的醫療期:

(一)實際工作年限十年以下的,在本單位工作年限五年以下的為三個月;五年以上的為六個月。

(二)實際工作年限十年以上的,在本單位工作年限五年以下的為六個月;五年以上十年以下的為九個月;十年以上十五年以下的為十二個月;十五年以上二十年以下的為十八個月;二十年以上的為二十四個月。

第四條醫療期三個月的按六個月內累計病休時間計算;六個月的按十二個月內累計病休時間計算;九個月的按十五個月內累計病休時間計算;十二個月的按十八個月內累計病休時間計算;十八個月的按二十四個月內累計病休時間計算;二十四個月的按三十個月內累計病休時間計算。

病假單英文怎麼說/病假單英文怎麼說

公司有權要求員工在請病假時提供病歷嗎

4樓:匿名使用者

請病假必須醫院的病假單;病假單上應該有病名和請假時間。

病例上也應該有和病假條一樣的記錄。比如建議休息幾天等。

單位是怕你弄虛作假才要求讓你出示病例本的。這個不算違法。

希望能幫到你!覺得可以請採納!謝謝

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5樓:sak丶默默

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怎樣解釋百善孝為先,百善孝為先解釋

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百善孝為先,如何培養孩子孝心,百善孝為先怎麼孝敬父母尊敬父母

孝敬父母最重要的就是要做到對父母尊重,但尊重不是盲目的順從。如果父母的那些行為錯誤了,我們也可以指出來。孝子賢孫就是孝順父母的有德行的孩子。孝敬父母是中國的傳統美德,俗話說得好 百善孝為先 身體髮膚受之於父母,父母給了我們來到世間的機會,父母哺育我們長大 在這個世界上,我們最應該報答的就是父母。青年...

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孝 是儒家倫理思想的核心,是中國奴隸社會 封建社會維繫統治 家國同構 混淆群己權界,公私互犯 的最根本的禮教準則,是漢民族家庭美德與傳統文化罪惡糟粕極具爭議和威力的混合體。需要明辨的是,理論上及現實中的儒家孝道體系是中國特色封建 主義社會歷史的產物,並非人類的 普世倫理 或客觀的普遍真理。古代的孝是...