1樓：小黑學財經
在職場中，有些事情可能會對個人造成危害，例如：
工作壓力過大：工作壓力過坦擾困大可能會導致身心疲勞，影響工作效率。
工作環境不和諧：工作環境不和諧可能會導致員工感到不舒服，影響工作效率。
工作內容不合乎自己的興趣：如果工作內容不合乎自己的興趣，可能會導致員工感到厭倦，影響工作效率。
工作沒有挑戰性：如果讓念工作沒有挑戰性，可能會導致員工感到無聊，影響工作效率。
工作不穩定：如果工作不穩定，可能會導致員工感到焦慮，影響工作效率。
工李殲作沒有晉公升機會：如果工作沒有晉公升機會，可能會導致員工感到無助，影響工作效率。
工作沒有足夠的報酬：如果工作沒有足夠的報酬，可能會導致員工感到不滿意，影響工作效率。
這些都是在職場中可能會遇到的危害自己的因素。如果遇到了這些問題，可以嘗試找出解決方法，例如溝通、尋求幫助等。
2樓：網友
在職場中，有一些常見的行為和因素會對人的身心健康產生影響，危害人的健康。以下是一些具體的事情：
1. 長時間久坐：很多職業需要長時間坐在電腦前工作，缺乏運動，這樣容易導致肌肉疲勞、頸椎病、腰椎間盤突螞物消出等各種問題悶知，甚至會增加心血管疾病和糖尿病的風險。
2. 工作壓力：工作壓力過大是造成身心健康問題的主要原因之一。過度的工作壓力可能導致焦慮、抑鬱、失眠等精神問題，並且還可能引發頭痛、高血壓等身體問題。
3. 缺乏睡眠：睡螞碧眠不足會使得人們難以集中注意力，記憶力下降，影響學習和工作效率，還可能引發各種身體問題。
4. 菸酒嗜好：長期抽菸喝酒會對身體產生不良影響。吸菸會增加患癌、呼吸系統和心血管系統疾病的風險，飲酒過量會引發肝病和其他健康問題。
5. 缺乏鍛鍊：缺乏鍛鍊容易導致肥胖、心血管疾病、骨質疏鬆等健康問題。
除此之外，還有一些職場中常見的問題，如長時間加班、不良的人際關係、工作環境不佳等也會對人的身心健康產生負面影響。要預防這些危害，可以通過適當的鍛鍊、保持良好的睡眠習慣、養成健康的生活習慣等多種方式來提高身體素質，並與同事保持友好互助的態度，更好地應對工作壓力和挑戰。
在職場中，如何遇到自己的伯樂
你的貴人是自己。只有兢兢業業把事情做好，對別人來講，才有價值，才會用你，才肯幫你。一些人只看到某人得了某大人物的青睞，青雲直上。垂涎不己，要麼守株待兔，要麼顧影自憐。卻從不去想另外一個要素，彼垂青者必有長處。君子待人以周，責己以約，殊業專攻，自然人以群分，得人青睞。一個願意發現你的長處 欣賞你的長處...
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作為新人，你在職場中遇到過哪些不公平待遇
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