1樓：筆下的生活
在職場的新人時期自己犯過許多的錯誤，但是讓我印象最為深刻的就是因為自己的驕傲自大丟失了第一次被領導提拔的機會，間接導致自己的辭職，接下來我就和大家說說這件的事的經過吧。
我是在2018年畢業的，畢業於鄭州大學，學的是計算機專業。在畢業後自己並沒有進入網際網絡大廠，主要是考慮到網際網絡大廠的競爭壓力太大，在一些小公司自己可能會更受重視，會有更多的晉公升機會。
事情的確和自己料想的相差無幾，由於自己學歷比較高，知道的也比較多，一進入公司就受到經理的重視。同時自己的工資也要比其他一批進入公司的員工工資高出一些，這也讓自己產生了一定的優越感。
在最初工作的時候，一些同事會主動過來請教我問題，甚至有的人還會因為一些業務上事情請我吃飯。在這個時間段裡我的虛榮心得到了滿足，但是也讓我「飄了起來」，不僅不把同一批的同事們放在「眼裡」，甚至就連老同事我都產生了輕視的想法，覺得他們只是資格老，學歷並不高而且也沒有真才實學。
我開始不和公司的同事們主動打招呼，甚至當別人請教我問題的時候也是愛答不理的態度。隨著時間一天天過去，我們終於迎來了第一次的提拔（同一批同事間專案組組長的選拔）。本來我以為自己是「最佳人選」，對於這個專案組組長志在必得。
但是結果出來之後，我整個人都崩潰了。
我沒有想到自己會落選，公司選出的專案組改蠢碰組長是乙個普通本科院校畢業的同事。他專業技能一般，樣貌一般，總之我認為各方面都一般（那是當時自己的看法，後來才發現他為人處事方面十分成熟老練。其它方面也優秀）。
我始終無法理解為何公司選他不選我，我覺得「這口氣」咽不下去就去找了經理。
經理告訴我，雖然我的學歷高，專業技術也不錯，但是在同事投票方面獲得的得分特別低核談。如果選我當專案組組長可能不利於同事間檔困和諧，他希望我可以多去考慮一下與同事相處的問題。
雖然後來我從這家公司辭職了，但是那次事情給了我深刻的教訓，也讓我懂得乙個道理，「天狂必有雨，人狂必有禍」。無論何時我們都不能驕傲自大，做人要始終保持一顆謙卑、學習的態度。
2樓：在開羅跳民間舞的胭脂花
這些小錯誤是難免的。
比如你在列印手搞的時候， 並不是十分清楚物冊領導的標點稱號應是什麼，表達的意思。往往在這個時候就會發生小錯誤。是正常的，熟罩巖巨集能生巧嘛。
遇到問題不要給自己太大的包袱，那樣會影響情緒從而影響工作質量。
初入職場，首先注意的就是注意細節，善於思考，多總結，多觀察等等還有一點，要勤奮。
不要等著別人對你的工作的評價，每隔三個月與你的棗正領導談一次，直接聽取他對如何改進工作的建議。接受意見時心胸要開闊，要把它作為學習的機會。主動尋求反饋，顯示出你虛心好學的態度。
將你的成績和進步記錄在案，總結時就能對自己一目瞭然。
最好每天寫個工作記錄，把未完成項註明，第二天把它完成。
工作分為重要緊急，不重要緊急，重要不緊急，不重要不緊急等，有了工作記錄就能更好更高效的完成你的工作。
在這裡祝你工作順利！
你發現身邊職場新人容易犯的錯，都有什麼？
3樓：做一棵招風的樹吧
新人入職，充滿理想和鬥志。以過來人的經驗總結一下新人入職之後容易犯的小錯誤，繞過這些小坑，避免小麻煩，快速有效地投入到職場中。
●「初生牛犢不怕虎」來形容新人再恰當不過了。用學生思維模式看周圍的工作環境，一旦看到不和常規的事情，立馬就會滿腔熱血地把自己建議提出來。把自己的想法拿出來，證明自己的建議對公司是如何如何的好。
這個要切記了，你說的大家都知道，領導比你還清楚。不要顯出你多麼高明，問題在你來之前就納碼已經存在了。想要改變，那就讓自己成為那個掌控大局的人。
叮囑自己是新人，暗戳戳的提醒自己是新人，一定要聽從前輩的一切安排。其實這樣並不是好事，會讓人覺得你沒有主見。尊重前輩是一回事，工作中洞滲哪虛心請教並不能等同於前輩可以任意指使你。
要懂得拒絕。擺明自己的立場，工作就是工作，不卑不亢這樣才能讓自己不至於沒了立場。需要幫忙的時候自然要幫，自己要掌握好度。
禮貌素養，這個現在很多年輕人不太注意這個。有禮貌的新人容易給人留下好印象，也更容易快速融入新環境。誰都喜歡有教養的人，這樣的同事讓大家都舒服。
領導安排任務的時候，切記不好打退堂鼓。即使第一感覺有難度也不要開口吱吱嗚嗚地擺出難度。勇敢接下，不懂就問，不懂就請教。
這樣的態度才能得到領導的認可。總會有第一次，既然領導安排了那就肯定了你。經驗是積累的，能力是開發的。
不要太個性了。有個性是好事是堅持自我。但是這種堅持得分場合，職場中還是儘量不要太有個性了，特別是藏不住話的那種性格，開口之前考慮一下再說，避免太直太沖了讓周圍的人下不來臺。
合適的措辭往往更能準確表達出自己的意見，既照顧了別人的面子也表達了自己的意見。
同事之間的關係處理。新入職接觸到新同事，那些第一時間站在你面前評論其他人的，一定要遠離。不要單純地以為這是為了你好，永遠不要從別人的嘴裡去了解另乙個人。
這種情況聽聽就好，不要主導了你眼光。
人都是在挫折中成長進步的，初入職場的新人還有很長的路要走，用心總結髮生的事情，不管好與壞，都是幫助自己進步的良藥。只要用心喊侍也只有用心，才能達到你自己目標。
4樓：巨霽
職場新人很有表現的慾望，在新的壞境中都想很好的表現自己，這本是無可厚非的事情，但是這卻觸犯了職場潛規則。要知道職場並不是光努力工作就好了。新人容易犯的錯誤有：
1、急於做事剛剛工作，肯定是勤快的表現給領導看的好但是有些事情能做，有些事情不能做，要學會區分才行，有的事情亳不費力但非常討好，有的事情費心費力卻極不討好；你學會選擇做什麼之後，還要思考做事的方法，有時怎麼做比作什麼更重要。如果不能做到以上兩點，做再多的事情也只是人傻，不會得到認可。
2、把事情想的極為簡單事情可能很簡單，但要意識到做事需要跟人打交道，凡是跟人打交道的事情就沒有腔段頃簡單的你需要照顧到每個人的利益和感受，稍有不慎就會得罪人，所以必須多想才行。你或許不喜歡把事情弄的很複雜，但客觀規律不是由你的個人傾向決定的伍陸。
3.害怕大聲講話。
無論是要求加薪、請假、或者只是表達乙個燃稿觀點，在辦公室站起來為自己表達很重要。你表現得越自信，別人就會越在意你，只要你是以一種尊重與專業的方式，你的同事對你的印象更加深刻，而不是缺少自信或過度自信。確定你知道自己的價值，而不是讓你的年齡與缺少經驗來支配別人怎麼看待你。
4.遊手好閒。
你可能認為沒有人會注意到你或特別關心你一整天在做些什麼。但是，如果你是一名職場新人，如大多數年輕專業人士一樣，你坐在立方體辦公椅上，透過電腦螢幕可以看到所有經過的人。因此，重要的是你要限制花費大量時間在facebook上、個人電子郵件或其它與工作無關的**。
儘管你的上司看起來很賞識你，他會更關心員工她朋友狀態變化而超過了她實際的工作。
5樓：aaa陶行者
新人容易犯的錯誤：
缺乏溝通能力：在職場中，溝通是非常重要的一項能力。新人要儘快適應職場的溝通方式，學會與同事、上級等進行有效的溝通交流做首掘。
2. 缺乏團隊合作意識：在團隊合作中，新人應該積極參與、融入團隊，學會與其他成員協作，避免獨斷獨行。
3. 無法正確處理壓力：職場上常常會面臨各種各樣的壓力，例如工作量大、時間緊等等。新人需要學會正確處理壓力，避免對工作和身體造成不良影響。
4. 缺乏自純核我管理能力：在職場中，自我管理能力也是非常重要的能力。新人需要芹槐學會規劃自己的工作和時間，合理安排工作和生活，避免因工作壓力過大而影響到生活和健康。
5. 缺乏專業技能：職場中的專業技能對於新人來說很重要。新人需要不斷學習、提高自己的專業素養，逐漸掌握與工作相關的技能和知識。
總之，新人在職場中容易犯的錯誤很多，需要不斷學習和適應。重要的是要有正確的心態和態度，積極面對挑戰和困難，不斷提高自己的能力和素養。
6樓：帳號已登出
對於初入職場的新人來說，很容易犯一些，平攜告時自己沒有當回事的錯誤。下面這5條職場新人常犯的錯誤，你中了幾條？沒能及時轉換角色。
在接到工作的時候，希望有人能教，最好老員工可以手把手指導。如果沒有人指導，就會覺得很茫然，無處下手不能成長。這是很多職場新人的通病，分不清學校和公司的區別。
學校收你學費而公司要付你工資，學校者隱山教你學習而公司需要你創造利益。老員工沒有義務來教你，職場新人要學會摸索前進，自我提公升。
眼高手低。眼高手低，也是很多職場新人容易有的毛病。初入職場的小夥伴，可能會經歷很長一段時間的打雜期。
對自己的基礎工作瞧不上，覺得大材小用，去打聽其他部門的工作內容。這未免自視甚高。好學是好習慣，可只有把基礎工作做好，展現出能力，才能得到首中更多的機會。
把握不好工作職場新人很容易把握不好領導的指示和工作安排。有的是領導說啥就幹啥，沒說的堅決不去想不去做；有的是覺得自己能力強，又急於表現，結果欲速則不達，容易翻車。所以，收到工作安排的時候要好好動腦，既要按領導的安排去做，又要發揮自己的創造力，多思考如何完成得更好更快。
犯錯找藉口。
我以為」「之前不是這樣」每次犯錯都太多的藉口，太多的理由。職場新人犯錯在所難免，別人指出你的錯誤並不是看你笑話更多的是讓你有所警示避免再犯。如果一直狡辯，給人觀感不好且會懶得幫你。
犯錯時，勇敢地承認錯誤，悉心接受批評教訓。
沒有職業規劃。
職場必須有明確的方向，才會有清晰的發展。不要抱著只是找到乙份工作的想法，在跳槽或者選擇工作之前，一定要想明白：3年內你想努力到什麼地步？
5年？10年呢？這份工作符合我的職業規劃嗎？
有發展的空間嗎？能讓自己的能力提公升嗎？
職業成長，是我們必須重視的乙個問題。在光芒萬丈之前，我們都要欣然接受眼下的難堪和不易，經歷過職場的打磨，才能迎來成長的獎賞。
7樓：網友
對於職場新人來說，經常容易犯到的告洞桐錯誤，首先就是在於日常工作不顫陵認真出現馬虎的情況，再就是沒有充分領會自己上司的意圖，此外，就是一些人際溝通交流面存在的短板襪坦。
父母愛情 最讓你印象深刻，到現在仍記得的戲是什麼？
王秀娥自告奮勇給安傑接生，吐白酒給剪刀消毒被安傑嚇到把酒給吞到了肚子裡，辣得齜牙咧嘴，還不忘給安傑說消毒，給剪子消消毒。讓我印象最深刻的是安傑老年的時候，在夜晚突然生病昏迷，江德福在樓梯上著急到摔倒，之後又陪床不眠不休，幾天都沒有洗澡，吃飯也是按照妻子的習慣。讓我感覺到當初的那個司令是真的老了。他們...
說說最讓你印象深刻的一句話，什麼都可以
想去旅遊去迪拜 世界上最豪華的酒店 最高的房子 最大的高爾夫球場 馬上就要落成的世界上最大的飛機場 所有事情只要你覺得值得就好 說說讓你印象最為深刻的廣告詞是什麼？我記住恆源祥的廣告不是因為它的創意，而是因為他的廣告臺詞實在是太逗了，恆源祥，羊羊羊牛牛。十二生肖版的廣告實在讓我捧腹。用的也是oppo...
你印象最深刻的迷路經歷是什么，你印象最深刻的迷路經歷是什麼？
1998年的時候，去上海爺爺奶奶家，他們在弄堂裡，每家都有後門，我那次出了後門往左走了幾米，然後往右走了幾米，準備返回的時候才發現，家家的後門都是一個樣子的！找不到哪個是爺爺家了，沒辦法，就在原地等，等了半小時家人才來後門找到我。2004年在鄭州二手自行車市場買了輛自行車，在隴海路附近，騎車返回的時...