1樓：小小胖崽聊教育
因為現在的應屆畢業生，他們對自己的薪資要求非常高，而且認為自身的價值比較大。
2樓：可追憶
應屆生要高薪跟現在的生活環境有關係，現在的年輕人各方面生活壓力大，房租動不動就幾千塊。
3樓：糖tang說數碼
做為乙個研究生it行業或者動漫專業畢業。經過了腔灶御10多年的寒窗苦讀，積累了豐富知識。自信有能力，在本伍巖崗位中作出貢獻。
而在高科技公司和外資企業中外合資企業相關專業，平均薪資在上萬以上。做得優秀一點的員工薪辯碼資都在3萬以上。
為什麼現在的應屆生動不動就要上萬的薪資？
4樓：濤哥濤哥啊
這是因為現在的應屆生他們認為自己學習這麼努力應該拿到這樣的工資，可是往往現在很多人工資太低，所以那些應屆生有一些抱怨自己的工資太低，所以γ才會動不動要上萬的薪資的。
5樓：電子數碼科技谷
現在的應屆生動不動就要上萬元的工資，是因為他們學歷是非常高的，他們認為他們的高學歷有著非常優越性。他們的高學歷就應該拿到這樣的工資水平。
6樓：知竹常樂
現在的洋節上動不動就有上萬的薪資，一方面是因為生活的壓力，另一方面是他們認為自己能力強值這個價錢。
7樓：慕駿
物價**因素導致的，物價**導致的現在城市生存成本嚴重抬高，房價房租房貸是乙個重要因素，戀愛結婚養家的成本也嚴重高啟，大學畢業基本都倒了適婚年齡，普遍面臨實際生活需求的壓力，物價**，通貨膨脹更是加劇了社會焦慮。
8樓：網友
應屆生動不動就要上萬的薪資，應屆生感覺自己學歷比較高，而且感覺自己需要這麼多錢來維持自己的生活，先不說自身的工作能力，考慮的是自己有很高的學歷優勢，要上萬的薪資也是為了讓自己生活更好。
9樓：一網情深的阿慧
因為現在的生活壓力非常大，應屆畢業生需要買房，結婚，所以他們需要很高的年薪才能滿足他們的需求，所以他們動不動就要上萬的薪資的。
10樓：永恆的幸福快樂
現在的應屆生動不動就要上萬的薪資，主要他們認為自己工作能力強，各方面都比較優秀，而且大多比較傲氣，因為平時花銷又特別大，所以希望要較高的薪水來滿足自己日常的需求，也可以說是實現自己的價值。
11樓：一縷陽光照亮你的美
之所以現在的應屆生動不動就要上萬的薪資。是因為在現實生活中的。壓力太大， 而且生活中的開銷也非常大。所以才會動不動就要上萬的薪資。
12樓：書玉石
因為現在貨幣貶值是非常厲害的，上萬的薪資也是不算高的，屬於應屆生正常的要求，是應該滿足的才是對的。
13樓：網友
因為應屆生剛畢業，還不瞭解這個社會**。大學畢業基本都倒了適婚年齡，普遍面臨實際生活需求的壓力，由於物價**，通貨膨脹更是加劇了社會焦慮。所以他們要求較高。
14樓：樸孝敏水瓶
其實很多都是乙個宣傳手段而已，大部分拿不到這麼多，錢，很多可能也就幾千塊錢，但是性格偏差的人感覺到好像賺的很多。
15樓：時秀雅
你好，為什麼現在應屆生動不動就要上萬的薪資，你應該去一些個單位，不要要那麼高的工資，要從底層學起。現在的物價很高，但是也要學一些社會經驗。經驗學到手以後，上萬的工資是不愁的，謝謝。
16樓：太宗招手
因為各企業廠家都要搶人才，去名校招聘畢業生普遍開出的薪資待遇都很高，而一般的高校就不會太高。
17樓：乜許伱卟懂
現在的應屆生動不動就要上萬的薪資，這種要求是不合理的，因為他們會認為自己的能力是比較強的，實際上等參加工作以後會有很大的差距。和自己期望的目標會有很大的出入。而且他們的心氣也特別高。
所以會在工作應聘的時候會要上萬的薪資。
18樓：佘振浩星
現在的應屆畢業生都喜歡能夠多掙點工資，乙個月掙上一萬塊錢的話，才能應付得了，因為他要穿衣服吃飯，租房子，買汽車，買房子結婚等等，所以說掙得錢少了的話，確實是不夠。
19樓：沅水彎彎流
我覺得現在的應屆生動不動就要上萬的薪資，是看了很多**的報道，覺得掙錢很容易。實際上掙高薪的人真的是不多，他們確實也是能力非常強，才能拿到上萬的薪資。一般的應屆生，剛剛走上職場，都是拿不高的薪水。
20樓：生活小助手大白
因為現在開銷確實很大，物價高，畢業的學生，他們就想能月入萬元，當然也是沒有經歷過，所以有一些盲目的自信。
21樓：網友
之所以現在的應屆畢業生動不動就要上萬的薪資？一方面是他們對於整體的行業薪資標準缺乏一定的瞭解，另一方面也是認為自己具備了高學歷，可能就是屬於心氣比較高。
22樓：伊凝
如果應屆生在應聘的時候，敢要上萬的薪資，說明他的學習資歷比較高，而且還有他的工作經驗值得這麼多錢，所以他才這麼自信。
23樓：輕候忻樂
3萬塊錢的工資在一線城市的話那算是很低的工資了，所以說印度畢業生的話一動不動要求上萬的薪資的話，其實也是很合情合理的，畢竟別人有文化有才華擺在這裡的。
為什麼現在的應屆生動不動就要上萬的薪資？
24樓：互信互助互愛
通貨膨脹和物價飛漲。
文章**1隨著社會發展和進步，由通貨膨脹導致的貨幣貶值越來越嚴重，同等金額的錢的購買力越來越低。過去一百塊錢可能是一家人乙個月的生活費，現在一百塊錢都不夠出去吃頓好吃的。我覺得這個現象會越來越嚴重，雖然看著薪資過萬真的不低了，但是對於個人而言，在一線城市月入過萬也只能說勉強維持生活，有人會說回老家啊，老家生活成本低，一萬塊能花好久，那麼自然老家也鮮少有一萬的工作啊，收入和消費是成比例的。
農村的消費水平不能同一線城市相比較，收入自然而然也沒有可比性。
年輕人各方面壓力大。
文章**2我覺得應屆生要高薪跟現在的生活環境有關係，現在的年輕人各方面生活壓力大，房租動不動就幾千塊，出去吃個飯幾百塊，逛超市都不敢多買，要不然又是幾百塊，每個月光基本生活就需要大幾千塊，掙得少的話真心不夠，月光都不行，還得負債。
而且現在結婚的話硬性指標比較嚴重，要買房，要買車，還要有彩禮，這麼一來，要麼啃老要麼自己攢錢，自己攢錢的話，首先得除了日常開銷能有餘錢，不然也是攢了個寂寞。
高昂的房價讓很多年輕人望而生畏，但是又不得不去低頭奮鬥，努力朝著房子的首付去奮鬥，甚至一度將996,007變成了福報，還有很多因為壓力過大年紀輕輕選擇放棄自己的寶貴的生命。
對於生活成本高的人來說，戀愛談不起，婚結不起，孩子生不起，房買不起，啥啥都是難題，直呼「簡直不要太難」。高昂的生活成本，各種支出，讓年輕人不得不尋求更高的收入，唯有更高的收入才能滿足高額的支出。
25樓：匿名使用者
應屆生應聘時要求工資上萬薪資，這是和應界生所學的專業和市場的**價值體現，並不是好高騖遠。做為乙個研究生it行業或者動漫專業畢業。在許多高科技公司和外資企業中外合資企業，平均薪資都在上萬以上。
薪資要求上萬這些要求，對應屆生來說並不過分，有能力能夠做得更好，給單位創造更多的收益，體現個人價值，對薪資要求期望也是正常心理訴求。
乙個敢於挑戰高薪資待遇崗位的應屆生，不但是對自己自信，對所學的專業熟悉，更是希望通過自己的聰明才智和勤勞雙手創造財富使生活變得圓滿，滿足個人的生活需要。
乙個人的價值體現，從他的起點高低就可窺一斑。那些往往對薪資待遇要求高的應屆生。對本專業在市場表現非常瞭解和熟悉，沒有金鋼鑽，不攬瓷器活。
敢開口起薪上萬就有雄厚的資本作支撐，這些應界生往往都是單位未來的精英中流抵柱，儲備人才。
人心百態，各有心計，不論生活日常，還是職場競爭，雖然沒有害人之心，但是防人之心還是合情合理，這樣互相猜疑，爾虞我詐的心態就產生了，彼此良性竟爭還好，不排除你爭我奪，惡意傷害的情況，關鍵還是彼此包容溝通，不過勉強不了，不是每個人都是志同道合，不計較利益得失的，心態放平一點，自己做人處事低調一點，靈活調整心態，思維方式和待人處事技巧，奮鬥是必須的，否則麵包和愛情都沒有保障，逐步完善提公升競爭實力，時刻提醒自己冷靜沉著，做好自己，機會總會出現，至於他人信任與否，相處融洽與否，不是主觀思想能夠改變，所以，一切隨緣，不合剛分，靜待志同道合之人出現。
26樓：玲瓏望冬竹
不是現在的應屆生好高騖遠，信口開河動不動就要上萬的薪資？而是現在的應屆生，他們熟悉瞭解社會本專業企業單位**，經過了市場調研摸索。
在動漫行業，設計行業，it行業等其薪酬都不低於一萬元以上。技術過硬的優秀程式設計師薪資都在三萬元以上。而白領、副董監、總會計師、核算師、造價師等工資會按年薪拿。
現在的應屆生讀完本科又深造讀研，畢業後走向社會，要求上萬的薪資待遇不過分。十幾年的寒窗苦讀是他們的資本。他們認為有能力比現在的程式設計師做的更好，能夠給企業單位創造更多的收益和效益，最大化的體現個人的價值。
對自己的能力充滿了自信，希望薪資要求和能力相匹配，這才是最正常的心理訴求。
乙個敢於挑戰高薪待遇崗位的應屆生，就是對自己充滿自信，對所學專業瞭解透徹，認為自己能在專業內把工作做強做大。
乙個人的格局大小价值體現，可以從對薪資待遇的體現。往往那些對薪資待遇要求高的研究生。他們對自己充滿了自信，學識淵博。
有豐富的知識積累，才會表現的那麼硬氣。敢開口起薪上萬，畢竟有專業能力一技之長做後盾。他們認為自己有這種能力，也應該獲得薪資待遇上萬。
27樓：oo囧
人心百態，各有心計，不論生活日常，還是職場競爭，雖然沒有害人之心，但是防人之心還是合情合理，這樣互相猜疑，爾虞我詐的心態就產生了，彼此良性竟爭還好，不排除你爭我奪，惡意傷害的情況，關鍵還是彼此包容溝通，不過勉強不了，不是每個人都是志同道合，不計較利益得失的，心態放平一點，自己做人處事低調一點，靈活調整心態，思維方式和待人處事技巧，奮鬥是必須的，否則麵包和愛情都沒有保障，逐步完善提公升競爭實力，時刻提醒自己冷靜沉著，做好自己，機會總會出現，至於他人信任與否，相處融洽與否，不是主觀思想能夠改變，所以，一切隨緣，不合剛分，靜待志同道合之人出現。
28樓：顧北辰
乙個是可能應屆生的學歷自我感覺過高，導致進入社會的時候，覺得應該也要配比相應的薪資；乙個就是人家確實有拿這個薪資的能力。
29樓：匿名使用者
生活條件好了，應屆畢業生不知人間疾苦，家裡生活費給的足，自然生活成本可以，不會節約用錢，更不容易吃苦，而且自信，找工作必須滿足自己的生活成本才幹。不然大概是使不動。
30樓：網友
應為他們在學校學習了許多技能，初入社會覺得可以一展身手所以要價較高。
31樓：蘇熳是我
蘇熳：你現在也不看看，通貨膨脹到多少，以前蘋果是1元錢幾斤，現在是一斤多少元？
32樓：悉軒
為什麼現在的應屆生動不動就要上萬的星座呢？因為現在南上萬的應屆生可能都是名校出來的吧。
33樓：知心當玩偶
車貸 房貸 住宿費 保險 餐食 如果沒有五險一金 起碼在大城市一萬以上。
現在的應屆生動不動就要上萬的薪資，這是狂妄還是自信？
34樓：擺擺說娛樂
這肯定是狂妄，畢竟作為乙個職場小白，帆衡彎知要求月薪過萬，肯定是不切實際的想法，應該從態鬧做自己的實際出發，這樣才會在職場上得到更好的收穫。
應屆生可以談薪資嗎，為什麼現在應屆生薪資要的都比較高
當然可以。不管是應屆生還是往屆生還是普通求職者在應聘的時候都必須要談一下薪資。這是應聘面試要提到的最基本內容。千萬不要不好意思開口，該問清楚的問題就要問清楚。可以，因為只有穩定可觀的收入，才能有穩定的心態，愉悅的心情，全身心地投入工作，在工作中才能做到精益求精。只要你有資本，有能力為公司創造利益，就...
為什麼現在動不動就說短髮最美呢？
我覺得不管是長髮還是短髮都是挺美的，短髮適合又高又瘦，瓜子臉的，留著短髮更好看，而又長又直的頭髮，我覺的適合許多人，都挺美的，只是剪短髮的女生要注意一下，不是所有的女生都適合短髮，有的女生的身材臉型更適合短髮，甚至有時比長髮的女生更美。不管怎樣，人的內在美才是最重要的。誰說短髮的女生就不美了，哪些女...
為什麼現在的老闆火氣大，動不動就發火
因為個人素質問題，容易把壓力發洩到不相干的人身上 因為現在生意危機 飯店要和外賣合作 網上有賣 幾乎沒人去實體店 其實他們也挺鬧心的 理解他們吧望採納 也許是修養差，也許是其他原因，不過，你掙人家的錢，就要把自己該做的事做好，如果自己做錯事 能力差，還希望老闆不發火，像家長一樣對你，就大錯特錯了。o...