1樓：遠帆的心
看你的愛好了，如果現在你的工作就是你的愛好，那麼考慮你的第二愛好吧
2樓：
在第一個職業完成的比較好的情況下，再考慮第二職業吧。
3樓：瑩影雪澈
看你手邊有什麼資源。
如何發展自己的第二職業？
4樓：裡維斯拉夏恰
作為一個雜誌編輯，相信你平時接觸到的諮詢還是挺多的。
是藝術？**？經濟？生活？還是娛樂……？
你有沒有考慮過通過接觸到這些諮詢自己能做到什麼？
就像我們小時候上學一樣，老師教給你知識，你能觸類旁通、舉一反三出來什麼知識點一樣。
你覺得自己現在攢到什麼經驗？單純的文書處理，還是對於某一個領域知識非常上手？
想清楚了，基本上你的路應該就自己會開始了
5樓：可愛的仙丹
如果還想從本行入手就寫**吧
要想輕鬆掙錢穩定就開個培訓班或者輔導班，要是沒有時間，那就沒有辦法了，副業也是要時間的
6樓：匿名使用者
借錢買房，辛苦幾年，後期回報大
7樓：匿名使用者
艾瑪，雜誌編輯應該不難發展第二副業吧，我們單位就是出版社，有不少編輯身兼數職，我就拿一個93年的男孩子說吧，編輯本身有固定的工資收入，還有稿費、編加費、複審費等等。這個男孩子英文、德文都不錯，我們一些別的編輯英文稿子也讓他看，他還能再得翻譯費。
這只是在我們單位就能得到的除了工資以外的錢，然後是，他還兼職去培訓學校，教孩子英語什末的，其實編輯工作時間很自由，我們單位基本每週來兩次就行，自由的時間許可你發展各種第二職業，我這位同事貸款買房，月供8000，他就憑這些兼職就能輕鬆還完了。
你可以在去別的雜誌社供供稿，估計套路都一樣，只要想辦法，不會發愁的！
再說說我們單位的美編，各種美化編輯**,ps技術一定很好吧，我看**有很多專門給人家**修圖的，都是一元錢一張圖，對於美編不是輕鬆搞定？
有些美編攝影技術高，照**也就成了賺錢利器！我們單位一個同志，自己熱愛攝影藝術，自學了不少知識，當然了，攝影器材也買的貴，高大上的無以倫比，人家就經常接私活，慢慢的發揮發展了不少客戶，有的是餐廳即將開業，他們去設計和拍菜品的**，有的是孩子滿月，給人家拍出自然地不同於影樓風格的**，現在由於小有名氣，出場費差不多也5000一次，完全超過自己的工資收入了。
雜誌社，有很多打廣告的，很多都是珠寶類，至少我們廣告收入珠寶類居多，你也可以**和你關係比較好的，批發價在自己的親朋好友的圈子裡賣。
另外，我看你說你自己平時花費高，那你就學學理財啦，學會理財也是一種賺錢的方法，身為資深會計，我必要要告訴你，你一定要有全域性觀念，學會控制成本，而自己學會控制成本的方法，就是記賬，然後你強迫自己儲蓄，通過購買理財產品讓自己的錢生錢！這些都是**的第二職業！
身為雜誌編輯，你一定有自己的特長，希望你好好發揮，勤於應用！
如何選擇自己的第二職業
8樓：我重新再來
你可以就n你的專
bai業進行選du擇。
可以在不影響自己工作zhi
的前提下dao
做些兼職
幫助有需要專的企業或者屬個人做些動畫設計或者廣告文案企劃之類的，一方面可以練練手，不會生疏，另一方面也可以增加點收入。
答題不易，如覺得滿意，望採納，感謝你的鼓勵～～～～～。
9樓：雲譽張律師
你可以就n你的專業進行選擇。
可以在不影響自己工作的前提下做些兼職
幫助有需要的企業或者個人做些動畫設計或者廣告文案企劃之類的，一方面可以練練手，不會生疏，另一方面也可以增加點收入。
10樓：下個星期天
第二職業一定要是自己感興趣或者喜歡的。當然這也得是在第一職業能夠滿足自己正常開銷且第一職業留給你的空閒時間相對較多的情況下，不然會撿了芝麻丟了西瓜。
11樓：水瓶臨風
做一個**兼職，自己想想在網上賣點什麼東西。
做一份能兼職的銷售
做直銷，)
12樓：匿名使用者
上手容易，從時間和精力上不怎麼影響主業，最好有路子方便從事的。
我是上班族，想從事第二職業，幹什麼好
13樓：北京萬通汽修
現在新能源汽車發展勢頭良好
相關的服務市場也會起來
現在學習一些相關的技能
將來會很有前途
年輕人如何開創自己的第二職業？
14樓：匿名使用者
可以選擇一個穩定的工作 合理的為自己的資金進行理財然後在自己的時間和身體狀態允許的情況下多做幾個兼職 比如說** 網遊 銷售 保險如果自己的資金允許的話也可以選擇自己創業小投資：可以選擇另類首飾店 餐飲行業 2元店 大投資：金融 能源 娛樂 運輸要考慮的是自己的資金 自己的擅長 自己的人際關係用這些來選擇自己創業的行業
15樓：匿名使用者
既然還年輕最好把第一職業先幹好，打下基礎後在想第二職業也不晚，要不然兩個都幹不好。
16樓：匿名使用者
記得第二職業一定一定要選自己喜歡的才行呀！不然最後只能是失敗！
自己的興趣所在是成功的關鍵！
公司有無權利禁止員工從事第二職業？國家有無此方面規定？
17樓：超級最煩想名字
根據《中華人民共和國勞動合同法》第三十九條（四）勞動者同時與其他用人單位建立勞動關係，對完成本單位的工作任務造成嚴重影響，或者經用人單位提出，拒不改正的，用人單位可以解除勞動合同。
也就是說你的第二職業如果對你的第一職業有影響（時間精力上的影響都算），用人單位可以解除合同；如果沒有影響，那你可以從事第二職業不告訴公司啊
擴充套件資料《中華人民共和國勞動合同法》第六十二條 用工單位應當履行下列義務：
（一）執行國家勞動標準，提供相應的勞動條件和勞動保護；
（二）告知被派遣勞動者的工作要求和勞動報酬；
（三）支付加班費、績效獎金，提供與工作崗位相關的福利待遇；
（四）對在崗被派遣勞動者進行工作崗位所必需的培訓；
（五）連續用工的，實行正常的工資調整機制。
用工單位不得將被派遣勞動者再派遣到其他用人單位。
參考資料
18樓：來到衚衕了
我與您交流幾個問題，你就找到答案了。
1.你從事第二職業的時間如何長期保證？
2.你從事第二職業並非是睡覺，那麼您一天的勞動強度那麼大，如何保證在兩個崗位都能完成任務？
3.你因第二職業造成的生病、工傷，其損失由原單位負責？
4.兩個職業間有沒有技術上的滲透，是否保證商業祕密不洩露，技術不被盜用，客戶資源不被遷移？
因此，原單位禁止員工從事第二職業，就是防止吃裡扒外、消極怠工。
19樓：匿名使用者
勞動法沒有明確禁止兼職，但部分條款對兼職情形進行了約束和限制。如：
一、《勞動合同法》第三十九條 勞動者有下列情形之一的，用人單位可以解除勞動合同：
（四）勞動者同時與其他用人單位建立勞動關係，對完成本單位的工作任務造成嚴重影響，或者經用人單位提出，拒不改正的；
二、《勞動合同法》第九十一條 用人單位招用與其他用人單位尚未解除或者終止勞動合同的勞動者，給其他用人單位造成損失的，應當承擔連帶賠償責任。
三、《勞動合同法》第六十九條 從事非全日制用工的勞動者可以與一個或者一個以上用人單位訂立勞動合同；但是，後訂立的勞動合同不得影響先訂立的勞動合同的履行。
主要看你們的合同約定。
20樓：
您好，很高興為您解答：
員工有競業禁止義務。
競業禁止，又稱為競業迴避、競業避讓，是用人單位對員工採取的以保護其商業祕密為目的的一種法律措施，是根據法律規定或雙方約定， 在勞動關係存續期間或勞動關係結束後的一定時期內，限制並禁止員工在本單位任職期間同時兼職於業務競爭單位，限制並禁止員工在離職後從事與本單位競爭的業務，包括不得在生產同類產品或經營同類業務且有競爭關係或其他利害關係的其他業務單位任職，不得到生產同類產品或經營同類業務且具有競爭關係的其他用人單位兼職或任職，也不得自己生產與原單位有競爭關係的同類產品或經營同類業務。
21樓：逆月明
沒有權利的，如果這麼做，那便是限制個人人生自由權和就業選擇權，因為你實在民營企業，只要你不違背它的公司規章制度，你當然可以利用職務以外的空餘時間從事第二職業。如果你只在國企，恐怕有具體法規的限制，這是出於對****安全的保護要求。
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