我國為什麼要堅持「按勞分配為主體，多種分配方式並存」的分配製度

1樓：

按勞分配的原因：

第一，生產資料公有制是實行按勞分配的前提。分配製度是生產關係的重要方面，一個社會的分配製度直接取決於生產關係，取決於基本經濟制度，在我國社會主義初級階段，公有制是所有制結構的主體，因此決定了個人消費品的分配實行按勞分配。

第二，生產力發展水平是實行按勞分配的物質基礎。產品採取什麼樣的分配方式同生產力的發展狀況直接聯絡，現階段我國生產力沒有實現高度發達，勞動產品沒有達到極大豐富，還不能實行按需分配。

第三，社會主義條件下人們勞動的性質和特點，是實行按勞分配的直接原因。在當前的生產力狀況下，我國勞動者的勞動能力存在明顯的差別，勞動還是人們謀生的手段，因此個人消費品的分配必須體現人們勞動的差距。這種分配方式與我國現階段生產力的發展水平相適應。

根據生產關係一定要適應生產力發展的規律，生產力的發展狀況決定分配方式。我國現階段生產力總體水平低、發展不平衡和多層次的狀況，不可能實行單一的分配方式，必然存在多種分配方式。

多種分配方式的原因：

這種分配方式也是由我國以公有制為主體、多種所有制經濟並存的所有制結構決定的。公有制是主體，在公有制經濟中只能實行按勞分配。但在其他多種非公有制經濟中，就不能按勞分配，而只能採取其他非按勞分配方式。

這種分配方式也是市場經濟的內在要求。只有這樣才能調動各方面的積極性。

這種分配方式與我國現階段生產力的發展水平相適應。根據生產關係一定要適應生產力發展的規律，生產力的發展狀況決定分配方式。我國現階段生產力總體水平低、發展不平衡和多層次的狀況，不可能實行單一的分配方式，必然存在多種分配方式。

這種分配方式也是市場經濟的內在要求。只有這樣才能調動各方面的積極性。

2樓：科學知識百科

按勞分配多種分配方式並存

我國為什麼要堅持「按勞分配為主體，多種分配方式並存」的分配製度

3樓：種花家的小米兔

社會生產力水平相對低下，是實行按勞分配的終極原因。恩格斯曾指出：「分配方式本質上畢竟要取決於可分配的產品的數量。

」社會主義社會生產力發展水平還比較低，生產的社會產品數量有限，能夠用來分配的個人消費品也是有限的。

因此，只能採取對全體勞動者來講都比較公平的方式，即按勞動者為社會提供勞動量的多少來分配個人消費品，並以此來促進社會生產力的不斷提高。

科學社會主義社會是人類歷史上必然產生的、由本能經驗型的社會形態轉化而來的科學化的社會形態，科學社會主義分配製度是由掌握了經濟科學的社會公權根據經濟科學原理和生產力的現實狀況所規定的、科學化地分配生產條件和生活條件的社會經濟制度。

科學社會主義所追求的不是抽象的、一般的和本能經驗性的按勞分配，而是具體的、科學化的按勞分配。科學社會主義分配製度的確立是科學社會主義社會的標誌之一。

4樓：究極無間

在我國現階段，實行以按勞分配為主體、多種分配方式並存的分配製度具有客觀必然性。由於生產力決定生產關係，生產決定分配，生產力發展狀況決定分配方式。所以，從生產力對生產關係的決定作用上看，實行以按勞分配為主體、多種分配方式並存的制度的原因是：

1、這是與我國現階段生產力發展水平相適應的

我國現階段生產力整體水平低、發展不平衡和多層次的狀況，使我國各個地方、各個行業為了適應自身的生產力發展水平，採用不同的生產和經營方式。由於生產決定分配，所以生產經營方式的多元化使到我國不可能實行單一的分配方式。這是堅持以按勞分配為主體、多種分配方式並存的制度，把按勞分配和按生產要素分配結合起來的最終原因。

在生產關係中，生產資料歸誰所有，即所有制形式是最基本的決定方面，是生產關係的基礎，它決定著生產關係的其它方面。誰佔有生產資料，誰就在生產過程中居於支配地位，產品的分配也必然按照有利於生產資料佔有者的原則進行。所以生產資料所有制形式決定分配方式。

由此我們可以推出，所有制結構決定分配製度。以公有制為主體必然要求在分配上以按勞分配為主體，多種所有制經濟的共同發展必然要求按多種生產要素分配。即：

實行以按勞分配為主體、多種分配方式並存的制度，把按勞分配和按生產要素分配結合起來的第二個原因是：

2、這是由我國以公有制為主體、多種所有制經濟共同發展的所有制結構決定的

在我國現階段，生產資料公有制是社會主義經濟制度的基礎，但與此同時，在公有制經濟之外，還存在著多種非公有制經濟，使勞動者的收入**多樣化，因而也就必然會存在多種非按勞分配的個人收入分配方式。作用：堅持以按勞分配為主體，才能堅持社會主義的基本分配原則，有效地防止兩極分化，最終實現共同富裕；實行多種分配方式並存，才能為多種所有制經濟的共同發展增強活力和提高經濟效益。

把按勞分配和按生產要素分配結合起來，是社會主義市場經濟發展的必然要求，也是分配理論上的新突破。

5樓：匿名使用者

我國的那個中國特色社會主義當然就要堅持按勞分配為主體多種分配形式並存的分配製度

我國為什麼要實行按勞分配為主體，多種分配方式並存的分配製度

6樓：匿名使用者

1、這種分配製度與我國現階段生產力的發展水平相適應。

我國現階段生產力總體水平低、發展不平衡和多層次的狀況，決定了不可能實行單一的分配方式，必然存在其他多種分配方式。

2、這種分配製度是由我國公有制為主體、多種所有制經濟並存的所有制結構決定的。公有制是主體，在公有制經濟中只能實行按勞分配，但在其他多種非公有制經濟中，就不能實行按勞分配，而只能採取其他非按勞分配方式。

3、實行多種分配方式，尤其是健全生產要素按貢獻參與分配的制度是市場經濟的內在要求。只有這樣，才能充分調動各方面的積極性。發展社會主義市場經濟，就必須承認生產要素按貢獻參與分配。

當前我國為什麼要實行以按勞分配為主體，多種分配方式並存的制度

7樓：喜陽陽

實行以按勞分配為主體，多種分配方式並存的分配製度，是由我國的社會經濟條件決定的：

（1）生產方式決定分配方式，生產資料所有制結構決定分配結構。以公有制為主體，多種所有制經濟長期共同發展的所有制結構，決定了以按勞分配為主體，多種分配方式並存的分配結構。

（2）公有制實現形式的多樣化決定了分配形式的多樣化、股份制、股份合作制、合作制、承包經營等形式的存在，使得分配製度上也必然存在按勞分配以外的各種分配形式。

（3）在社會主義市場經濟執行中，各種生產要素如土地、資本、勞動、管理等都要有相應的評價，這此生產要素的所有者都要獲得相應的收入。可見，社會主義初級階段實行以按勞分配為主體，多種分配方式並存的分配製度，是以公有制為主體，多種所有制經濟長期共同發展、公有制實現形式多樣化，市場經濟執行機制等各種因素綜合作用的必然結果。

社會主義初級階段必須堅持以按勞分配為主體，多種分配方式並存的分配製度。下列屬於按勞分配收入的是(

8樓：芬達

c試題分析：①不符合題意，私營經濟是按生產要素分配。②不符合題意，無法體現所有制的性質。

③符合題意，國有企業中實行按勞分配。④符合題意，國有企業中實行按勞分配。因此保留③④，選擇c。

點評：此類試題要求學生掌握我國的分配製度。按個體勞動者的勞動成果分配與在個體經濟相適應。

社會主義公有制經濟中個人消費品分配的基本原則是按勞分配。私營經濟是按生產要素分配。本題難度適中，考查學生根據書本知識結合材料進行分析的能力。

我國為什麼要堅持「按勞分配為主體，多種分配方式並存」的分配製度

我國為什麼要確立以按勞分配為主體，多種分配方式並存的分配製度

我國為什麼實行以按勞分配為主體，多種分配方式並存的分配製度

按勞分配為主體，多種分配方式並存是什麼意思

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