1樓：小元寶
首先，管理層最看好的是一個員工對待工作的態度。保持每天自己的樂觀態度對待工作，無論自己能否做到最好，只要能按要求完成並不耽誤其他人的工作進度。最好進完美的完成自己的工作就好。
第二，完善自己的修養與自己的品德素質。不要在這方面成為他人能挑出毛病的焦點。
第三，選擇了某項行業，就說明您有這個行業的技能所長。說明您還是很自信的。所以先恭喜您。
選擇您來做您正做的職業，同樣也是您的管理層對您的足大的信任。把握自己擁有的這份信任，希望您能在自己的行業中，不斷向優秀的人學習更好的工作技能，也能在您所做的行業中想出更多的好點子來幫助您的管理層更好的完成此項工作。
2樓：昊澤老師九型心理情感
8號性格在工作中的表現
3樓：匿名使用者
認真做好領導安排的工作，按時按量完成，如果自己不是很優秀可以加點班來多學學
4樓：匿名使用者
儘量隱蔽自己的缺點，讓老闆發現你的優點，再盡12分力做事，拿你自己該拿的``
5樓：匿名使用者
以一個高階管理層的身份跟您說。
無論您是不是技能的標兵，首先，管理層最看好的是一個員工對待工作的態度。
保持每天自己的樂觀態度對待工作，無論自己能否做到最好，只要能按要求完成並不耽誤其他人的工作進度。最好進完美的完成自己的工作就好。
第二，完善自己的修養與自己的品德素質。不要在這方面成為他人能挑出毛病的焦點。
第三，選擇了某項行業，就說明您有這個行業的技能所長。說明您還是很自信的。所以先恭喜您。
選擇您來做您正做的職業，同樣也是您的管理層對您的足大的信任。把握自己擁有的這份信任，希望您能在自己的行業中，不斷向優秀的人學習更好的工作技能，也能在您所做的行業中想出更多的好點子來幫助您的管理層更好的完成此項工作。
最後可以肯定的是，您能提出這個問題，說明您終將會成功的。
6樓：慕桖新邇
1.多講結果，少講過程；
2.多講影響，少講原因；
3.多講方法，少講藉口；
4.多講效率，少講浪費；
5.多講利潤，少講消耗。
7樓：匿名使用者
如果你哪方面能力出眾就努力去表現，而且要強力給想在這方面和自己比的人能力壓力，讓他提到你這方面的能力就不敢挑戰你，這樣你少了一些對手。表現自己的強項，儘量避免自己的缺點。
表現自己時，別忘記實實在在，就算一時發現不了你，你會慢慢浮出水面的。祝你成功，你和我相同。希望對你有所幫助。
8樓：匿名使用者
注意身邊的一切小細節，如抹桌子、掃地、倒水等這些小事，你搶著來做，同事會覺得你很勤快。
另外合理安排任務，老闆在的時候，你手裡一定要有事做，不要一開始急急忙忙的全做完了，等老闆來了你找事做都找不到！
還有，多講結果，少講過程；多講影響，少講原因；多講方法，少講藉口；多講效率，少講浪費；多講利潤，少講消耗。
9樓：匿名使用者
態度取勝，面對不熟悉不會的工作需要積極的詢問並每日總結自己的不足之處，讓上司感受到你的進步
工作中，怎樣才能更好的表現自己？
10樓：海鷗牌小螺號
我認為在工作中最好少說多做。多學多看。這樣才能給人留下一個好印象，如果你工作不做的話，老闆就會對你有意見。
但是你如果工作不說的話，老闆也可能不認識你，所以最好就是在適當的時候說適當的話
11樓：農家小妹婉兒
我的舍友工作就表現得很好，她是一個長得白白淨淨的，開朗的大丫頭，連我都很喜歡她。通過觀察我發現她每天晚上必12點前睡覺，早上7點起來煅練，然後吃個美美的早餐，然後去上班，路上還會跟同事打招呼，人家都說她嘴甜，工作中她也總是對每個環節都持以認真的態度，業績總是排在第一，但自己卻很低調，從不炫耀自己，還幫助同事，在我們眼裡她只是個可愛的小妹妹，在領導眼裡她是一尊大佛，公司不能少了她。
12樓：黑哥遊戲解說
在工作中想要更好的表現自己，無非這兩種方面可以得到發揮，第一個當然是做好自己的本質工作，把自己的能力表現出來。第二個則是在人際交流這一部分，工作的溝通之中，一定要表現自己。
13樓：莫殤
工作中想要更好的表現自己，我覺得首先你就要表達出對自己本職工作的熱愛，而且要把自己這一份工作做好，在做好本職工作的時候，也要多幫助一些其他同事，全面鍛鍊自己的能力，這樣就會讓領導記住你的用心。
14樓：wxj微笑天使
我每天的休息狀態比較好，休息好在工作中才能更好的發揮自己的能力，在工作中細心一些，避免出現不必要的錯誤。另外在工作中和同事搞好關係，自己在有工作上的困難時找同事幫忙，一般也不會拒絕的。為人謙虛那是必須要做到的，能做到這些我覺得在工作中就能表現很好。
15樓：唐豆豆
相信自己能勝任，能完美的解決，首先要全面瞭解自己的長處，因為我覺得認識自我很重要，尺有所短，寸有所長。每個人都有自己的長處和短處，多發展自己的長處，才能更大的提高自信，並且多多彌補自己的短處。
16樓：感情幸福你我他
想要在工作中更好的表現自己，我認為要注意以下幾點：
1、在自己工作的崗位，勤奮努力，不怕吃苦，敢於去挑戰自己。
2、養成一個好的工作習慣，善於總結。
3、利用好自己工作的時間，提高自己的工作效率。
4、踏踏實實的工作，儘量不要犯任何的錯誤，認真的對待。
5、面對機遇的時候，不要輕易的錯過，敢於讓自己去嘗試。
17樓：aa碩碩說
在工作中想更好的表現自己需要做到三方面。首先，自己本職工作一定要特別好的完成，工作兢兢業業。然後就是要知道表現自己，找準時機。
在工作上積極踴躍多提一些點子想法。最後就是要知道如何處理人際關係和同事們以及領導搞好關係。
18樓：笙昀梵
在工作中想要更好的表現自己，最簡單的就是要做好領導給你安排的工作。另外包括的就是有時候你自己可以做的一些事情也可以去做。你更要發揮自己的特長去幫助別人。
與同事保持良好的關係，這能讓你在職場中如魚得水。
19樓：加油幹哦
想要在工作中更好的表現自己，只需要注意以下幾點便能達到你想要的結果。
1、增強自己的工作能力，在平時可以多學習一些工作以外的知識，增強自身知識腦海。
2、養成一個良好的工作習慣，比如給自己制定一個工作作息表，每天嚴格按照作息表工作。
3、合理應用好工作時間，不能浪費一點，這樣不僅能夠提高工作效率，而且每天都生活在快樂中。
20樓：艱難行進的蝸牛
別光顧幹活，要學會彙報工作
如何在工作中體現自我價值
21樓：匿名使用者
人生重要的不是能力而是性格，性格左右命運，氣度影響格局。能力可以培養，技術可以傳承；人生的成功不是你所得到和擁有多少，而是你能創造多少；不是你所學到的，而是你所能傳授的。生活不會應為你知道多少而給你多少回報，生活是看你運用了多少才給你多少回報；中國的市場經濟體制就是一個很好實力，學歷不等於能力。
所以我們的自身價值是靠我們自己在工作生活中自己創造出來的。
價值是正價值和負價值組成的對立統一體。現在大多數人所說的價值，是指客體所具有的促進主體生存和發展的性質和能力，是指客體對主體所具有的正面意義和正面價值。事實上客體所具有的作用和影響主體生存和發展的能力和價值，既具有正面的意義和價值，也具有負面的意義和價值，是正面意義和負面意義，正價值和負價值組成的對立統一體。
要體現自己的人生價值，首先我們要樹立正確的人生觀和社會觀。隨著社會發展速度的加快和各行各業競爭的日益激烈，我們若在年輕時期僅僅為了生存而盲目度日，只會隨著年齡的增長而倍感生存的艱辛，消極者只會抱怨、自甘墮落甚至鋌而走險。積極者才會在壓力中成長、學習、運用並日漸成熟。
因此，我們不要等到自己在經歷多種職業後再回頭反省自己曾經走過的工作歷程時，還是一事無成，一切多要從頭開始，如果到這時候就為時晚矣！就象賈平凹所言：人是永遠長不大的動物，當他真的長大了，一輩子也就完了。
所以當我們認清到這一點時，我們要及時設定自己的人生目標，端正自己的工作態度，樹立自己正確的人生觀、價值觀和社會觀。充實、豐富自己的成長曆程，踏實做好自己的本職工作，發揮、體現自己的存在價值和創造更大價值。一個人無論是在學習、工作和創業的每一個階段，每一個階段目標的實現，都是一次自我價值的體現。
失敗的未必不是英雄，奮鬥了就會問心無愧，積極的人生是在追求中渡過，在奮鬥中創造的。人生的價值，存在於對事業的追求中。
人生的價值，庸人用享樂來衡量，英雄用創造來計算。在工作中我們工種、職位分工的不同造就了我們薪水的不同，庸人就會抱怨薪水太低、懷才不遇等並對外界因素產生種種抱怨，這種人不管走到**多會抱怨；聰明人才會反思自身存在的價值和自己創造的價值是否對主體的生存和發展帶來了正面意義和正面價值，說通俗點說也就是自己做出了什麼成績。出來工作這麼多年，每天睡覺前我會問自己兩個問題：
今天我做了什麼？明天我要做什麼？人生勿用悔恨來填充，生活別用無聊去渡過，工作忌用鬆散和怠慢來應對。
生活要有目標、有追求。有了目標和追求人生就有了方向，人最可悲的是沒有自己的方向和目標。青春僅僅是一個短暫的美夢，當你醒來時，它早已消失的無影無蹤。
人生最要緊的，不是你現在站在什麼地方，而是你要往**走。
人不但要有自己的人生目標和追求，更重要的是要用我們自己的勤勞、智慧和實際行動來譜寫我們生活過程的每一天。一個人30歲前沒理想可怕，50歲後談理想可笑。40歲以前，忠誠就是對自己人生投資；一個人如果在20歲不英俊、30歲不強壯、40歲不富有、50歲不智慧，那麼他這輩子就別想再英俊、再強壯、再富有、再智慧了。
「有的人活著卻已經死了，有的人死了但還活著」。一個人，物質財富可以不富有，但精神世界不空虛；智力學識可以不高，但不可以思想道德敗壞；社會地位可以不高，但不可以沒有存在的價值！
22樓：匿名使用者
需要實現自我價值，則需明確自身所處的位置及工作性質，明確自身的定位及工作定位。明確自己所在崗位的工作職能及工作職責，如何才能使自己在工作中有所價值，則需看個人如何去實現。對待工作即便是您所不願意從事或是被迫從事，都必明確自己拿了公司的福利及薪金，就必完成自己的責任及義務。
將所做工作儘可能得做到最好，在工作過程中有做一些必不可少的工作，即為不可省略是有價值的動作。只有這樣自身價值才能得以體現及發揮。如果您是位經理人，公司高薪聘請而您每天所做的工作是坐在椅子上，上上網對屬下員工所做的工作不加以督導及檢核，兩耳不聞窗外事，似乎發生的一切均與您無關，那即便您的職務再高但卻未有任何價值，因為有你在或與不在對這個崗位或者說這個公司沒有任何改變。
又如果說您做清潔工作，無論崗位多麼的卑微，但在這份工作中您已經充分體現了您的自我價值，因為整個環境及場所因為有您的存在而變得乾淨整潔。
如何在工作中提升自己，如何在工作中提高自己的業務水平
1 工作中的提升，首先要知道你自己的問題在 或者說你要知道自己需要什麼 想提升什麼。比如 你發現自己目前的專業知識還不足於很好的應對工作，然後決定用下班後的時間閱讀與工作需要相關的書籍，或學習相應的技能。這就是根據自己的實際需求確定目標的過程，一旦有了目標，接下來就是為這個目標制定具體可行的落實計劃...
如何在工作中找到自己的目標求解答
2012年又是一年畢業時，像往年一樣，一批批優秀的大學生，開始走向社會，開始涉足社會，如何在走向社會的時候，正確定位自己讓自己少受挫折呢？我想這是每一個大學生所面臨的問題。10年北大出了一位高材生他叫陳生，自己本身有著優越的學歷條件可是面對這社會的殘酷競爭，即使北大高材生也是很有壓力的，在選擇無門的...
當幹部應當如何在工作中做到正確履職
首先，要保持講政治顧大局的清醒頭腦。從事任何一項工作，想問題 辦事情 作決策，最關鍵的就是講政治 守紀律 顧大局。在工作中，要進一步堅持正確的政治立場 方向和觀點，增強政治敏銳性和鑑別力，始終做到立場堅定 旗幟鮮明。要堅決維護和切實遵守黨的政治紀律 組織紀律 經濟工作紀律和群眾工作紀律 要牢固樹立大...