1樓：匿名使用者
高薪卻不理想？理想的是高薪又輕鬆？這怎麼可能？
欲戴王冠，必承其重，二者不可兼得！正如大家都知道華為收入高，但其強度和考核甚高甚嚴，付出與收穫是成正比例的！乙個段子中說，你的希望是什麼？
是多掙錢！」「那你就要好好上班。」「還好好上班？
我的理想就雀猜是不上班！」對於該問，若自己經濟能力滿足搭歲禪相對平穩平淡的日常生活，就可不把知塵自己置於自己認為不理想的工作中，反之，還是隻有好好工作，解決生存、生活的問題才是王道！
為什麼選擇高薪不喜歡的工作原因？
2樓：悅愛生活
人們選擇高薪不喜歡的工作，可能有以下幾個原因：
1. 經濟壓力：一些人可能因為經濟壓力大，需要更高的工資收入來維持生計和家庭開支。在這種情況下，他們可能會優先選擇高薪的工作，即使工作內容並不是他們所熱愛的。
2. 職業規劃：有些人可能希望通過從事高薪工作來積累財富，以便未來可以轉向自己真正感興趣的行業或者職業。他們認為，高薪工作可以提供更好的機會和資源，幫助他們實現未來的職業規劃。
3. 社會地位：在社會中，高薪工作通常會被視為一種成功和成就。有些人可能孫則會因為希望獲得更高的社會地位或者認森凱肢可，而選擇從事高薪工作。
4. 個人興趣：雖然有些人選擇了高薪工作，但是他們仍然會在工作之外追求自己的興趣和愛好。
雖然高薪工作可能帶來一定的物質利益，但是如果從事的工作內容和自己的興趣不符，長期下去可能會對身心健康產生負面影響。因此，選擇職業時，應該儘量考慮自己的興趣、能力和價值觀，找到乙份既能此世令自己感到滿足，又能獲得合理報酬的工作。
3樓：網友
選擇高薪不喜歡的工作可能是因為以下原因：
經濟壓力：某些情況下，個人可能會由於經濟壓力而不得不接受高薪的工作。例如，有人可能需要支援自己或家人的生活費用，需要拿到更高的薪水來滿足自己的需求。
缺乏更好的選擇：在某些行業或地區，可能沒有太多的機會選擇自己喜歡的工作，而高薪工作可能是唯一的選擇。例如，在某些發展中的地區，可能缺乏自己想要的職位或領域的機會。
投資未來：有些人可能會選擇高薪工團宴作，以在未來為自己創造更好的機會和資源。例如，一些人可能會為了攢錢創業或回學校學習，並認為高薪工作可以幫助他指塵們在未來實現這些計劃。
工作經驗：一些人可能會選擇高薪工作，以獲取更多的塌逗銀工作經驗和技能。在這種情況下，他們可能會選擇在自己不太喜歡的領域工作，以獲取更多的經驗，然後利用這些經驗找到自己更感興趣的工作。
需要注意的是，每個人的情況都是不同的，選擇高薪不喜歡的工作並不一定是乙個明智的選擇。人們應該認真考慮自己的情況和長期目標，綜合考慮各種因素，才能做出最好的決定。
如何看待乙份薪水不高的工作？
4樓：響啊響
我找工作最看重個人興趣、職業發展方向和前景。
具體我的看法如下：
1、看在單位自己的發展空間如果自己在單位能發展自己的專業特長，工作起來如魚得水，有極大的發展空間，未來可期，那麼這樣的就業單位即使低於稍微低點，也是乙個好單位。反之，如果在單位，自己都感覺憋屈，工作起來處處受限，即使工資待遇較好，也不是好的就業單位。
2、看自己能享受到的薪資待遇單位能給職工的薪酬待遇反映乙個單位的實力和水平，當然也和求職者的能力相適應。一般而言，如果單位能提供和自己能力水平相適應的薪酬待遇，甚至高於平均水平，就是乙個好的就業單位。
3、看自己所處的工作環境工作環境也是工作待遇的一部分，在乙個能提供保潔外包環境衛生的單位工作和在乙個塵土飛揚、擁擠不堪的單位工作當然不一樣。在乙個團結向上、務實創新的單位和乙個勾心鬥角、爾虞我詐的單位工作起來心裡會有截然不同的感受。
4、看工作時間和加班頻率一般效益較好的單位會經常加班，並且能提供比較靠譜的加班補助。如果你受不了這種加班是工作常態的單位，就請求職時就打聽清除，以免進入單位以後，接受不了。
5、看企業規模大小一般而言，企業規模越大，越有發展提供較高待遇的條件，也容易形成較好的企業文化，職工工作的專業性也越強，上公升空間也大。反之，一家小企業，要求的職工的綜合能力要高，往往一人要做好幾個角色，通常這類企業的待遇往往並不高。
為什麼大多數人對高薪的工作不滿意？
5樓：昳幻順
有的工作雖然高薪水，蠢談但是工作壓力也很大，經常熬夜加班，而且有很多事情需要處理，經常會力不從心，所以金錢並不是衡量一帶旁碰個人工作是否開心的標準啟陪！
你怎麼看待高薪的工作？
6樓：庹映菱
1、奶奶最近趕起了時髦，非要孫子教她用qq聊天。這天，奶奶指著孫子的qq好友頭像問：「這些有顏色的是什麼意思？
那個一跳一跳的呢？」孫子笑著：「那是……有人在跟我說話了。
您怎麼知道的？」不料，奶奶露出一副不屑一顧的表情，說：「黑白**都掛出來了，肯定是不在了。
2、旭日在東邊山頭露出笑臉，一飛機朝向太陽飛去。老太太看到，嚇的直跺腳，指著飛機大聲喊：「飛高點，飛高點！
人生的理想並不是一成不變的。很多人是在生活和工作不斷的前行中發現自己最終喜歡什麼，自己的理想是什麼。理智的人生，不絕正會顛覆生存，去追求並薯悔虛無縹緲的理想。
如果乙份高薪的工作，是以壓縮你的興趣愛好，甚至於你的道德感相違背，哪怕不會是因為理想，它也常常是很多人望而卻步。
因為人生的追求不是只因為錢。但是對於渴望金錢與成功的人來講，高薪無疑是一種激勵和動力。
我覺得首先我個人是要確定我自己的理想。如果這乙份理想和高薪的工作有關，我當然是在開心不過。因為理想和經濟掛鉤，越做越有樂趣。
但是如果你讓我拋棄乙份正在上手的工作，而專門的從事理想，我得先看看我荷包裡到底有多少積累。
通常年輕人的積累都不太厚實，不可能空著肚子追逐所謂的夢想吧。
理想和高薪的工作有的時候並不相違背，除非高新的工作佔據了所有的時間，並且承受了不可承受的壓力，那麼這份高薪工作存在……的手叢意義就很堪憂。
我自己通常會在理想和工作之間做乙個權衡，就是乙份工作既可以滿足生存，餘下來的時間有何理想的追求相違背。我不會因為追求理想而放棄工作。
在當今這個世上，乙份工作意味著生存和尊嚴。
事業更重要，因為事業是你實現個人價值的方式。
說事業更重要不是說家庭不重要，而是真正的家人會讓你沒有壓力的去飛，家人是你累了時的港灣，你要對那樣的家人好。
但是隻有通過事業才能證明你的價值，我們寒窗苦讀十多年，也不過是在尋找和建立證明自己價值的方式；
沒有人願意找乙個不支援自己工作的妻子……或者丈夫，因為我們潛意識裡認為，事業才是更要的；
為什麼有的工作，看起來高薪，卻不想做？
7樓：認真答題的大叔
成年人的世界哪有容易二字，希望今後在面對超握激長、無償加班的時候，我們都能有勇氣說聲「下班了，明天再說吧」比如說：網際網絡看似「高薪」的背後，是超長的通勤時間、枯燥的工作環境和難以宣洩的職場壓力。一部分人選擇離開，而更多的人則選擇生存。
不止網際網絡行業，絕大部分成年人都有被工作按在地上摩擦的經歷，那些被犧牲的時間、快樂和生活，每個人都曾問過自己是否值得。你被工作摧殘過嗎？其實很多企業喜歡招211和985畢業的年輕人，也有一定原因的。
綜合對比，這些985和211的大學生，比普通的大學生，綜合素質的確要高一些。比如說：在這些好大學裡面，每年的寒暑假，基本上都不會讓學生自己去放假，而是一般要麼跟著老師去搞課題，要麼就是自己和其他同學組織一首頃起搞實踐。
作為乙個社會人，工作是完整人生的一部分。它在給我們提供麵包的同時，也為我們帶來社會融入感和個體成就感。然而，長期高強度的工作，會破壞人體原有的生物學機制，除了導致腰椎病、頸椎病和下肢靜脈曲張等常見疾病，還會導致食慾下降、身體機能減退以及免疫力下降等亞健康症狀。
其實，在看得見的身體傷害之外，還有很多看不見的精神損傷。這種精神損傷可能是因為巨大的工作壓力所引發的焦慮、暴躁和易怒，也有可能來自整日無所事事和缺乏職業上公升通道，而對工作產生的無力感、失落感……不管是何種傷害，最終都會削減我們對工作的熱情，進而影響到我們的人際交往和家庭關係，使得生活的幸福指數大幅下滑。一般從學校畢業後進入工作崗位段芹襪3年間變化都會很大，不僅僅是閱歷的，還有樣貌上，最慘的是心態上。
今天的你被工作摧殘了嗎？
高中生學什麼技術可以找到一份高薪的工作
你可以去學習電腦專業啊，學習電腦專業都是0基礎入門學習的，可以說是一個新的開始吧。電腦在社會之中還是急需很多電腦人才的，只要你好好學習電腦專業以後的待遇還是很不錯的，專業有很多就比如ui設計，室內設計，電子競技，軟體開發等等，可以選擇自己感興趣的專業去學習的呢。高中生可以學習汽修技術。從市場需求這一...
怎樣才能找到一份高薪的工作，怎樣才能找到一份好的工作？
當下社會裡沒有人教會我們，你必須自己尋找喜歡或擅長的領域。古今中外，除去極少數大器晚成的特例，絕大多數在相關領域有所建樹和成就的人，他們都會盡早確立這件事情，剩下的幾十年時間，則會限制自己的注意力，專注於自己認為最重要或最喜歡的事情上。這樣的人，往往最能做出一番成績。偶然的成功越來越少，好的人生需要...
你如何看待人們常說的「第乙份工作不要在乎工資」這句話？
因為伍散在第乙份工作中，你可以得到一些以前從未得到經歷禪橘胡以及經驗，工資什麼的不要去在乎，這份工作只賀攔是乙份鋪墊，是為了得到更好工作的乙份鍛鍊。第乙份工作不要在乎工資，這句話是說明，乙個人在社返稿會上，剛找到第乙份或神工作的時候確實，你不會找太優秀的因為如果你剛出社會，就找到乙份非常優秀的工作，...