如何看待轉行難的問題?為什麼轉行難?

2025-06-22 02:35:20 字數 5217 閱讀 7482

為什麼轉行難?

1樓:網友

一、轉行難。

很多人選擇轉行都是因為不滿意現在的職業,不滿意的方面也許是現在的工作氛圍、工作環境、薪資待遇、人際關係、發展空間等。所以你在選擇了新的行業後,如果也存著這些方面的問題,而你卻依然不能規避掉這些不滿意的方面,那麼轉行對你而言是難的。

另外,很多人在乙個行業工作一段時間後,因為自己本身的惰性,就不再學習新知識,報著「不求有功但求無過」的心態來做事,從而造成自己公升職難、加薪難的情況。但往往出現這種情況後大家不但不會從自身找問題,反而還會覺得是行業不景氣。如果你是這一類人,在轉行後也不願意付出,頂不住辛苦,那麼轉行於你是難的。

轉行只是個開始,轉行成功後,你還需要做很多的積累才能獲得你想要的東西,如果想要投機取巧,想要不勞而獲,那麼建議不要轉行。

二、轉行不難。

據調查,80%的人在工作前三年會轉行1次,有40%的人甚至會轉行2次,這其中又有近16%的人在30歲還會選擇轉行。所以客觀來看,轉行更像是換了一種生活方式。

成功或許不易,但轉行一定不難。

很多人轉行的目的可能是因為覺得自己不喜歡現在這個行業,自己更喜歡** 之類的,但實際上呢?

很多時候我們口中的首明察不熱愛、不感興趣,或許都是藉口,本質原因可能是因為你做的不夠好。

舉個例子,槐毀我表哥轉行做開發的時候他根本對開發沒什麼瞭解,也根本不知道自己是不是真的對程式設計感興趣,他就是衝著程式設計師是做技術,薪資高去的。他是在工作了一段之後,才覺得自己挺適合程式設計的。

很多時候,你對一件事情的興趣不是一開始就有的,而是在長時間的慢慢接觸中產生的,而且把這件事做的更好,回報越大,你會更有成就感,自然也會越來越感興趣。

當你萌生要轉行的想法時,在考慮清楚的前提下,一定要趁早,因為你在乙個行業積累的經驗越久,你轉行付出的成本也就越大,你會更沒有勇氣。

另外你還需要明白乙個道理,任何乙個領域都存在競爭,要想得到更多,你必須要付出更多,混日子在任何行業都發展不下去,職場歸根結底還是要憑實力和已有的成者茄果來晉公升。

轉行是否很難?

2樓:爆爆威武

轉行其實是一件非常具有挑戰性的事情,需要充分的準備工作、毅力和決心。轉行前需要考慮許多因素,包括自己的興趣、技能以及未來職業發展的前景等等。以下是轉行難度的一些方面:

首先,轉行需要付出很大的毅力和決心。對於許多人來說,他們已經在自己的行業中建立了較高的聲望和經驗,而要轉到另乙個行業,需要從零開始。這意味著他們需要花費更多的精力和時間來學習並適應帆掘新的職業環境。

其次,轉行帶來的損失也需要認真考慮。當你轉行時,不僅要面對新的職業環境,還需要承受降薪的風險。作為乙個新手,你需要花費敏仔幾年的時間才能達到原來的薪資水平,並且需要考慮生活費等成本支出,這對許多人來說都是乙個巨大的挑戰。

第三,你需要堅定自己的意志。當你轉行時,你會面臨很多不確定性,例如找不到工作、家庭壓力態拿核等等。因此,你需要對自己的決策有信心和毅力,才能在轉行過程中保持穩定的心態和積極的態度。

最後,無論你是離職轉行還是在職轉行,你都需要準備充分。這包括為轉行做好計劃、提高自身的能力和技能、瞭解新行業的趨勢和發展等等。只有這樣,才能幫助你更快地適應新的職業環境,開創自己的職業生涯。

總之,轉行是一件非常具有挑戰性的事情,需要充分的準備工作、毅力和決心。如果你想要成功地轉行,那麼你需要認真考慮這些難度,並採取相應的措施來克服這些挑戰。[[1]]

轉行是否真的很難?

3樓:歡迎奔岡

轉行是乙個人重新選擇自己職業方向的過程,它可能會面臨各種困難,尤其是大齡人士轉行更不易。總結一下轉行主要有一下幾點困難:1.

面臨就業壓力:如果轉行的人已經有一定的職業經驗,但是轉向新的領域可能需要重新開始,在就業市場上可能面臨一些競爭和就業壓力。3.

薪資下降:轉行後可能需要從低薪水的起點重新開始,這也許是一些人難以承受的。4.

心理壓力:轉行可能會讓人感到迷茫和不安,因為他們需要適應新的工作環境、新的工作內容和新的同事。身邊確實有這種例子,和我從小玩到大的發小,這裡暫且叫他小波同學吧。

小波同學當年上學成績非常好,大學時學的是電腦科學專業,畢業後在一家it公司工作了五年。後來不知為何,他發現自己對程式設計和技術開發逐漸失去了興趣,並且覺得自己需要尋找乙個新的職業方向,經過慎重思考,決定轉行成為一名市場營銷人員。起初,小波同學面臨著缺乏相關知識和技能的問題,他沒有接觸過市場營銷領域,需要花費大量的時間和精力學習,閒暇時間報名參加了許多市場營銷課程,並在業餘時間看了大量的市場營銷書籍和文章,他還參加了一些相關的志願者活動,以獲取實踐經驗。

在學習和實踐的過程中,小波同學還面臨著就業壓力,他發現許多市場營銷崗位都需要有相關的工作經驗,而他沒有這方面的經驗。他決定先從一些實習工作開始,來積累經驗並證明自己,他接受了乙份較低的薪資的實習崗位(薪資比原來的低很多的那種),但型裂是值得欣慰的是通過認真工作和不斷學習,他得到了更多的機會,逐漸成長為一名有經驗的市場營銷人員,目前已是公司乙個區域的負責人。轉行過程中,小波同學還遇到了心理壓力,感到迷茫和不安,因為他需要適應新的工作環境和工作內容,後續通過不斷與同事交流和溝通,最終才逐漸適應了新的工作環境。

從我這個發小的經歷來看,卜搜閉轉行過程中的確遇到了許多困難,漏橋包括缺乏相關知識和技能、就業壓力、薪資下降和心理壓力等。但他通過學習和實踐,不斷提公升自己的能力和經驗,最終成功地轉變了職業方向。這也說明了轉行需要具備堅韌不拔的毅力和不斷學習的精神,同時也需要冷靜思考和良好的應對能力來應對挑戰和困難!

為什麼轉行這麼難?

4樓:陽光趙大地

轉行難的原因有以下3點。

1、對不確定性的恐懼。

但是想想轉行呢,一想到轉行的話,可能自己得到的薪水會降低,可能面對不會做的工作內容,自己會十分的焦慮會有巨大的壓力,甚至可能會頻繁的加班。面對乙個自螞讓己不知道的未來,當然不敢賭上自己現在安逸的生活。

對未來的恐懼是大部分人不願意邁出現在安逸生活的最主要原因,也是他們不願意轉行的原因。

2、不夠自信。

第二個原因就是因為他們不夠相信自己,因為從自己剛剛參加工作以來就做著現在的工作內容。他們不知道除了這些事情自己還能不能做其他的事情。

因為他們總覺得自己的能力,只有在這裡才能發揮出價值,在其他的地方恐怕永遠只能是旁觀者的角度。因為他們給自己設的這個限制,讓他們長久都不能從這個限制中走出來,因此已經沒有辦法去開拓新的職業了。

其實人生本身就是一場旅行,我們在旅途中可以看到各種各樣的風景,可以遇鬥冊到各種各樣的人,我們想去做什麼就去做好了,因為每個人的人生都只有一次,我們只有經歷一些自己想經歷的事情,做一些自己想做的事情才不枉此生。

3、時機與能力。

如果你可以接受的未來不確定的恐懼感,同時呢,你也有足夠的信心,相信自己可以在乙個全新的領域中,開拓出一片空物巨集屬於自己的天地。那麼你就可以真正的做到轉行,如果還沒有轉行成功,就是缺乏一些時機與能力。

就像在現在的這個時代,自**讓很多寫字的人都找到了快速變現的方法,其實這就是在網際網絡時代的自**傳播時機與寫作能力的乙個結合。

為什麼轉行這麼難?

5樓:一日三餐

因為轉行,我必須接受剛開始的低收入,甚至有時候看不到希兆並望,放棄吧,又捨不得,如果現在不堅持換行業,將來會更加困難。

所以只能自己堅持扛著吧,這兩年經濟環境也不好,能有份工作先幹著已經不錯了,所以不要挑剔了。

我現在做的行業是自**加電商,已經3個多月了,但是收入很低,連最起碼的生活成本都顧不住,更別提把副業轉成主業啦。

經歷了這兩年的心酸,才能體會到以前生活的幸福,有不錯的收入,有穩定的工作,有大把的時間可以做自己想做的事情。

但那個時候沒有危機意識,不知道為未來做打算,所以那兩年賺的錢全都消費啦,甚至還有一些信用卡負債。

只有經歷的艱辛,才能體會到之前生活的幸福。不過一切都回不去了,剩下的就是好好規劃一下未來,在未來自己要從事什麼行業,要賺多少錢,要達到什麼樣的乙個高度,這些都是需要我認真思考的。

眼下嘗試了一些副業專案,但是基本上都沒有太大的成功。主要原因還是自己多年養成的習慣,不願意挑戰有難度的事情,做事拖延,最主要的乙個毛病就是太懶了族伏跡,所以再好的專案,輪到我都可能做不起來。

轉型確實很困難,面對這個現狀,是我必須要邁過去的一道坎,否則你是不會成長的。

畢竟30歲出頭,還不算晚,一切都來的急,關鍵是做事的心態要調整,否則再年輕廳基也於事無補。

為什麼轉行這麼難?

6樓:24k純答

1、隨著社會的發展進步,社會分工越來越細。分工過細是導致改行困難的主要原因,也解釋了為什麼應聘者感覺找工作難,而招聘方感覺招人也很難。

隨著社會的不斷進步,科技水平的飛速提高,社會的分工是越來越精細。有網友回憶說,「80年代之前,在農村既會木工又會瓦工,還會殺豬宰羊種田的人不在話下。這些工作的內容相對簡單,悟性好一點的人啥都能學會。

到了城市工廠就不行了,車鉗鉚電焊沒有人會兩樣的。工廠要求的技能的複雜性高、難度大。我看這就是改行難的原因之一。

我深以為然。回想起來,我的父母那一代,生於20世紀50年代的人,改行換工作非常普遍,也沒聽說改行換工作比上青天還難。隨著社會的發展,科技的進步,現在的職業分工確實是越來越細了,分工過細是導致職場人改行困難的主要原因。

2、蛋糕不夠分,勞動力富餘,外來的卷不過內行的。

簡而言之,就是人太多了。在勞動力相對短缺的歐美澳國家,轉行就沒有我們這裡這麼難。

成功轉行的人常常發現,其實很多工作對專業技能和經驗也沒有那麼高的要求,經過短期的熟悉適應是完全可以上手的。其實,對很多工作,我們本身是具備轉行能力的,但人家就是稿悉不給你轉行的機會。原因是勞動力太多了,每次招聘總會遇上與崗位的匹配度更高的人也來應聘,所以機會就輪不到行業外面的人。

當前局勢下,每當最慘的旅遊從業者抱怨失業時,總有人輕描淡寫地說一句:你們可以轉行呀,何必非在這棵樹上吊著。道理誰不懂?

誰想非吊死在旅遊業這棵樹上鍵好乎?問題是,轉行談何容易。

特別是在當前整體經濟蕭條的環境下,大多數行業都在以肉眼可見的速度收縮,蛋糕只有那麼一塊,各行各業都因為疫情而開始瘋狂地內卷,還沒入行就被卷得頭破血流,轉行談何容易。第一次入職是06年高中剛畢業那會兒,在青島海爾做操作工,每天工作14個小時冬天基本不見太陽,但是這個工作是19歲的我能找到的最好的工作了,雖然很麻木但是乙個月1700塊錢的工資有著致命的吸引力。1年半之後我離職了,也沒有什麼原因。

之後,我跟同學一起租了兩間間門頭房賣衣服,又是兩年。終於在我倆的經營下把服裝店幹倒閉了。在海爾工作兩年的積蓄也都花的乾乾淨淨,那兩年唯一的收穫是有穿不完的新衣服。

在青島待了4年什麼也沒剩下,最慘的時候我倆3天兩包方便麵一頓乙個饅頭,年齡和閱歷的增長讓我感到不安和焦慮,因為家裡天天催我回去相親,那襪液時候真的是迷茫了不知道該幹什麼了。

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