1樓：法師兄法律諮詢
離婚無過錯不能要求精神賠償。法律規定，可以請求損害賠償的一方有過錯行為，具體情況包乎並括：重婚；與他人同居；實施家庭暴力；虐待或遺棄家庭成員或其他重大過錯行為。
無過錯方有權要求過錯方賠償物質損害和精神損害。
民法典》第一千零九十一條。
有下列情形之一，導致離婚的，無過錯方有權請求損害賠償：
一）重婚；二）與他人同居；
三）實施家庭暴力；
四）虐待、遺棄家庭成員；
五）有歲侍跡其他重談亮大過錯。
最高人民法院關於適用婚姻家庭編的解釋（一）》第八十六條。
民法典第一千零九十一條規定的「損害賠償」，包括物質損害賠償和精神損害賠償。涉及精神損害賠償的，適用《最高人民法院關於確定民事侵權精神損害賠償責任若干問題的解釋》的有關規定。
2樓：維奇學姐
離婚無過錯不能要求精神賠償。法律規定，可以請求損害悶州橡賠償的一方有過錯行為，具體情況包括：重婚；與他人同跡芹居；實施家庭暴力；虐待或遺螞旁棄家庭成員或其他重大過錯行為。
3樓：玩世不恭阿敬
這種情況下，離婚是不能一方向另外一方要求精神損害賠償的。
離婚無過錯方可以要求多少精神賠償
4樓：周**
過錯程度；侵害的手段、場合、行為方式等具體情節；過錯方行為所造成的後果；過錯方承擔責任的經濟能力；受訴法院所在地平均生活水平。
法律依據：《中華人民共和國民法典》 第一千零九十一條 有下列情形之一，導致離婚的，無過錯方有權請求損害賠償：（一）重婚；（二）與清耐他人缺正圓同居；（三）實施家庭暴力；（四）虐待、遺棄家庭成員；（五）有其他重大過錯。
離婚時無過錯能否要求精神賠償
5樓：季法明
法律分析：可以請求精神賠償。有下列情形之一，導致離婚的，無過錯方有權請求損害賠償：
一）重婚；二）與他人同居；
三）實施家庭暴力；
四）虐待、遺棄家庭成員；
五）有其他重大過錯。
法律依據：根據《中華人民共和國民法典》第一千零九十一條規定：有下列晌神情形之一，導致離婚的，無過錯方有權請求損害賠償：
一）宴塌虧重婚；
二）與他人同居；
三）實施家庭暴力；
四）虐待、遺衫棚棄家庭成員；
五）有其他重大過錯。
離婚無過錯方如何提出離婚精神損害的賠償
6樓：張麗珍
離婚無過錯方提出離婚精神損害的賠償的方式：一般情況下，向法院提出書面申請，只要申請的數額根據侵權人的過錯程度、承擔責任的經濟能力、行為情節、所造成的後果等因素綜合確認的，法院一般會予以支援。
法律依據】最高人民法院關於適用〈中華人民共和國民法典〉婚姻家庭編的解釋（一）》第八十六條。
民法典第一千零九十一條規定的「損害賠償」，包括物質損害賠償和精神損害賠償。涉及精神損害賠償的，適用《最高人民法院關於確定民事侵權精神如昌碧損害賠償責任若干問題的解釋》的有關規定。
最高人民法院關於確定民事侵權精神損害賠償責任若干問題的解釋迅穗》第五條。
精神損害的賠償數額根據以下因素確定：
一）侵權人的過錯程度，但是法律另有規定的除外；
二）侵權行為的目的、方式、場合等具體情節；
三）侵權行為所造成的後果；
四）侵渣舉權人的獲利情況；
五）侵權人承擔責任的經濟能力；
六）受理訴訟法院所在地的平均生活水平。
離婚時，無過錯方可否要求有過錯方承擔精神損害賠償
7樓：王元頁
符合婚姻法第46條規定，無過錯方可以要求賠償《婚姻法》
第四十六條 有下列情形之一，導致離婚的，無過錯方有權請求損害賠償：
一）重婚的；
二）有配偶者與他人同居的；
三）實施家庭暴力的；
四）虐待、遺棄家庭成員的。
8樓：常勝將軍
當然可以提出、只是不知道最終法院會不會判、
員工無過錯，公司怎樣辭退員工，員工無過錯被辭退不簽字繼續上班會怎麼樣
用人單位解除勞動者合同，必須符合法定條件和程式，勞動者無法定過錯情形下，可以按照 勞動合同法 第三十六條 四十條 四十一條和四十二條規定單方面解除合同辭退勞動者。按 勞動合同法 第三十六條規定與勞動者協商一致解除合同，或者按第四十條 第四十一條規定解除合同的，應當按照勞動者本單位工作年限每年支付一個...
無過錯（女）方無意離婚，過錯（男）方離家，男方提出離婚
天津李律師 專業離婚律師 1 只要堅持起訴，離婚只是時間問題。2 婚後財產平分，照顧女方和撫養孩子的一方。3 誰主張誰舉證。4 判給撫養能力搶和便於執行的一方，撫養費為月收入的2成到3成，探視一般為每月2次。5 與結果無關。律師應該深知當事人需要的不是法條的堆砌，而是解決問題的方案。李律師認為 無償...
什麼叫無過錯責任原則，舉個例子，什麼叫無過錯責任原則，舉個簡單例子
無過錯責bai任原則也叫無過失du 責任原則。它zhi是指沒有過錯造成他人損害的，dao依法律規定 專應由與造成損害原因屬有關的人承擔民事責任的原則。英美法稱之為 嚴格責任 1 構成要件 a 損害事實的客觀存在。b 特殊侵權行為的法定性。包括侵權行為的法定性和免責事由的法定性。沒有法律條款的明文規定...