和公司協商解除勞動合同自願的還可以領取失業金嗎

2021-03-19 18:34:31 字數 1862 閱讀 9160

1樓:匿名使用者

單位主動協商解bai除合同du

,你同意的,符合勞動合zhi同法第36條規dao定,失業保險繳納一版年以上,可以領取失業權金

《社會保險法實施細則》

第十三條 失業人員符合社會保險法第四十五條規定條件的,可以申請領取失業保險金並享受其他失業保險待遇。其中,非因本人意願中斷就業包括下列情形:

(一)依照勞動合同法第四十四條第一項、第四項、第五項規定終止勞動合同的;

(二)由用人單位依照勞動合同法第三十九條、第四十條、第四十一條規定解除勞動合同的;

(三)用人單位依照勞動合同法第三十六條規定向勞動者提出解除勞動合同並與勞動者協商一致解除勞動合同的;

(四)由用人單位提出解除聘用合同或者被用人單位辭退、除名、開除的;

(五)勞動者本人依照勞動合同法第三十八條規定解除勞動合同的;

(六)法律、法規、規章規定的其他情形。

由公司提出解約,經雙方協商一致的解除勞動合同,可以領取失業金嗎?

2樓:帝國づ月長石

可以,符合失業保險金申領條件

失業保險金申領基本條件:1,非本人意願失業,且有就業願望的。2,已繳納失業保險費滿一年以上的。3,未到法定退休年齡的。

這三個可以說是領取失業保險金的硬槓槓,其他的條款大多具備彈性。其中第一條,目前唯一是被強制認可本人意願失業的就是主動辭職,其他情況下大多可以辦理非主動失業。因此雙方協商一致,只要條款不寫明是辭職,就可以申領。

但注意,後兩個時間條件必須滿足。

3樓:年年好運

可以,符合失業

保險金申領條件。

失業保險金申領,非本人意願失業,且有就業願望的,已繳納失業保險費滿一年以上的,未到法定退休年齡的。

失業人員符合《條例》第十四條規定條件的,申請領取失業保險費,享受其他失業保險待遇,非因本人願意中斷就業的。

領取失業保險金的硬槓槓,其他的條款大多具備彈性,目前唯一是被強制認可本人意願失業的就是主動辭職。

自己與單位提出解除勞動合同,則不能享受失業保險金,如果是單位提出與你協商解除,則可以享受失業保險金。

單位提出協商解除勞動合同可以領取失業金嗎

4樓:鑽誠投資擔保****

根據失業

bai保險條例第十du

四條規定:具備下列zhi條件的失業人員,dao可以領取失業保險回金:答

1、按照規定參加失業保險,所在單位和本人已按照規定履行繳費義務滿1年的;

2、非因本人意願中斷就業的;

3、已辦理失業登記,並有求職要求的。

領取失業金流程如下:

1、參保單位出具兩份《解除(終止)勞動關係證明書》,一份交失業保險中心,一份交勞動保障局勞動爭議仲裁委員會備案。

2、失業保險中心憑參保單位出具的《解除(終止)勞動關係證明書》對情況進行嚴格的調查核實(失業人員帶上與單位簽訂的勞動合同),確認無誤的發放2份《失業保險申領登記表》和1份《失業求職登記表》。

3、失業人員認真填寫好《失業保險申領登記表》的正面所有欄目,背面的計生關係接受單位意見處空格請到本人戶口所在地的計生關係接受單位蓋章。認真填寫好《求職登記表》。

4、交納三張一寸的彩照和一份失業人員身份證影印件。

領取失業金需要準備以下材料:

1、攜帶本人身份證;

2、與用人單位解除、終止勞動關係的證明;

3、失業保險金繳納手冊,繳費證明和1張1英寸近照。

綜上,勞動者符合以上條件,即可到戶籍所在地或暫住地的區級勞動保障部門辦理領取失業保險金。

5樓:嵇如鹹莊靜

接觸勞動關係後,下個月可以去戶籍所在地勞動與社會保障部申請失業保險,連續繳納失業保險金兩年以上可領2個月失業金

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